Product Owner Técnico

• Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido que reconoce el valor de encontrar un equilibrio entre la colaboración presencial y el trabajo remoto, incluyendo hasta 25 días al año trabajando desde el extranjero.
• Creemos en recompensar el rendimiento y nuestro paquete de compensación y beneficios incluye un esquema de bonos de empresa, pensión, programa de acciones para empleados y múltiples descuentos para empleados (los detalles varían según la ubicación).
• Desde programas de desarrollo profesional y aprendizaje digital hasta movilidad profesional internacional, ofrecemos aprendizaje continuo para nuestros empleados en todo el mundo y un entorno donde se fomenta la innovación, la entrega y el empoderamiento.
• El trabajo flexible y las ofertas de salud y bienestar (que incluyen beneficios de asistencia sanitaria y permisos parentales) apoyan el equilibrio entre la familia y la carrera, y ayudan a nuestra gente a reincorporarse tras periodos de pausa profesional con una experiencia que nada más puede enseñar.

El Finance Data Pool es la base de datos estratégica de Allianz para el área de finanzas, que reúne datos financieros de múltiples sistemas de origen en un almacén de datos armonizado y escalable. Soporta la contabilidad, la elaboración de informes, la analítica y las futuras capacidades de finanzas basadas en datos en todas las entidades de Allianz.

Como Technical Product Owner, desempeñarás un papel clave en la definición y entrega de los productos y capacidades del Finance Data Pool. Actuarás como puente entre los stakeholders de negocio de Finanzas y los equipos tecnológicos, traduciendo los requisitos de negocio en soluciones técnicas que puedan implementarse de forma eficiente y sostenible.

Trabajarás estrechamente con expertos en Finanzas, Business Analysts, Data Engineers, Arquitectos, especialistas en SAP y equipos de Testing para asegurar que los requisitos de negocio se transformen en productos de alta calidad que aporten valor y apoyen el proceso de transformación financiera de Allianz.

Este rol combina la gestión de producto (product ownership), el liderazgo funcional y el conocimiento técnico. Requiere a una persona que se sienta cómoda discutiendo procesos financieros con los stakeholders de negocio y detalles de implementación técnica con los equipos de ingeniería.

• Gestión de la entrega del producto

  • Impulsar la entrega de las capacidades de Finance Data Pool desde la idea hasta la implementación y el lanzamiento.

  • Gestionar y priorizar el backlog del producto en alineación con los objetivos de negocio y las prioridades estratégicas.

  • Definir y mantener las hojas de ruta (roadmaps) del producto junto con los stakeholders de negocio y los equipos tecnológicos.

  • Asegurar que los incrementos del producto aporten un valor de negocio mensurable.

  Traducir las necesidades de negocio en soluciones técnicas

  • Colaborar con los stakeholders de Finance y los Business Analysts para comprender y perfeccionar los requisitos.

  • Convertir los requisitos de negocio en especificaciones técnicas claras, historias de usuario y criterios de aceptación.

  • Garantizar que los requisitos se comprendan de forma coherente en todos los equipos de entrega.

  • Actuar como la principal contraparte funcional y técnica para los equipos de desarrollo durante la implementación.

  Liderar el diseño de soluciones funcionales

  • Definir procesos funcionales, requisitos de datos, lógica de transformación y necesidades de integración.

  • Cuestionar y mejorar los requisitos para garantizar soluciones escalables y mantenibles.

  • Apoyar las discusiones de arquitectura y diseño desde una perspectiva de producto.

  • Garantizar la coherencia y la estandarización en todos los productos y soluciones de Finance Data Pool.

  Apoyar la entrega Agile

  • Liderar las sesiones de refinamiento y las discusiones del backlog.

  • Proporcionar orientación y aclaraciones durante toda la implementación.

  • Apoyar la planificación de sprints, las demostraciones y las actividades de lanzamiento.

  • Gestionar dependencias, riesgos y desafíos de entrega entre múltiples equipos.

  Garantizar la calidad y la preparación del negocio

  • Trabajar estrechamente con los equipos de testing para definir el alcance de las pruebas y los criterios de aceptación.

  • Apoyar las pruebas de integración, las pruebas de aceptación de usuario (UAT) y los despliegues en producción.

  • Validar que las capacidades entregadas cumplen con las expectativas del negocio y los estándares de calidad.

  • Garantizar la preparación del negocio y la adopción por parte de los stakeholders.

  Involucrar a los stakeholders

  • Construir relaciones de confianza con los stakeholders de Finance, Contabilidad, Reporting y Tecnología.

  • Facilitar las discusiones entre los equipos de negocio y técnicos.

  • Comunicar las prioridades, las decisiones y los impactos de la implementación de forma eficaz.

  • Apoyar las actividades de despliegue y adopción en todas las entidades de Allianz.

Con sede en Múnich, Alemania, Allianz Technology es el proveedor global de servicios de TI de Allianz y ofrece soluciones de TI que impulsan la digitalización del grupo. Con más de 11.000 empleados en más de 20 países de todo el mundo, Allianz Technology tiene la tarea de ejecutar, optimizar, transformar e innovar la infraestructura, las aplicaciones y los servicios junto con las compañías de Allianz para co-crear la mejor experiencia al cliente.

Prestamos servicio a todo el espectro de la digitalización: desde uno de los proyectos de infraestructura de TI más grandes de la industria, que abarca centros de datos, redes y seguridad, hasta plataformas de aplicaciones que van desde servicios de lugar de trabajo hasta la interacción digital.

En resumen: ofrecemos soluciones de TI integrales de extremo a extremo para Allianz en la era digital. Somos la columna vertebral de Allianz.

Encuéntranos en: www.linkedin.com/company/allianz-technology.

Allianz Group es una de las empresas de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos, es lo que nos convierte en un empleador único. Juntos podemos construir un entorno donde todos se sientan empoderados y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros clientes y el mundo que nos rodea.

En Allianz creemos en una cultura inclusiva sólida que anima a las personas a decir lo que piensan, involucrarse y cuestionar el status quo. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y te animamos a traer tu ser auténtico al trabajo, sin importar de dónde vengas, cómo seas, a quién ames o en qué creas. Por lo tanto, aceptamos solicitudes independientemente de la raza, etnia o antecedentes culturales, edad, género, nacionalidad, religión, clase social, discapacidad, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales aplicables.

Allianz Technology cuenta con un equipo de reclutamiento interno que busca candidatos excelentes directamente. Por lo tanto, Allianz Technology no acepta currículums no solicitados de agencias o reclutadores de empresas de búsqueda.

Cuando trabajamos con agencias de reclutamiento, ese compromiso se formaliza mediante un contrato. Las tarifas solo se pagarán cuando haya un contrato vigente. Sin un contrato, no aceptaremos facturas por currículums no solicitados, incluso si el candidato fuera finalmente contratado por Allianz.

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