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Especialista en Ingeniería de Factores Humanos y Cabina de Mando

Presencial en Getafe·Jornada completa·Añadida hace 8 días (comprobada el 15 oct)

Airbus Spain

389 ofertas abiertas

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Resumen

Modalidad: Presencial, Getafe
Contrato: Jornada completa

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

El puesto

La Ingeniería de Factores Humanos es responsable del desarrollo holístico de las Interfaces Hombre-Máquina (HMI) para todas las estaciones de trabajo de los operadores pertinentes dentro de plataformas aéreas militares, por ejemplo, cabinas de mando, cubiertas de vuelo, consolas de misión y estaciones de control terrestre. El diseño de la interfaz hombre-máquina tiene como objetivo diseñar la mejor interfaz entre las personas y sus actividades utilizando las mejores tecnologías, los mejores principios de Interfaz de Usuario y las mejores metodologías de "diseño y validación", tales como métodos de prototipado. También contribuyen a la demostración de seguridad y a la certificación de los aspectos de los sistemas. Este propósito es el resultado de la aplicación de conocimientos de ingeniería y conocimientos y métodos de diseño de Interfaz de Usuario a lo largo de todo el ciclo de vida de los Productos/Servicios. Las principales competencias relacionadas con el puesto son: Ingeniería de Sistemas, interacción Hombre-Máquina, Interfaz/Interacción de Usuario, Experiencia de Usuario (UX), ergonomía de software.

El puesto consiste principalmente en la aplicación de la Ingeniería de Factores Humanos (HFE) para garantizar un diseño de Estación de Trabajo/HMI centrado en el usuario de acuerdo con los criterios de Factores Humanos:

Criterios de ergonomía clásica: Visibilidad, alcanzabilidad, usabilidad física, entrada y salida.
Criterios de ergonomía cognitiva: carga de trabajo del operador, usabilidad, conciencia situacional, error humano.
Aspectos ambientales que afectan a la operación: Iluminación, compatibilidad NVIS, ruido.

Qué harás

Las principales tareas y responsabilidades incluyen

Diseño de estaciones de trabajo (cabinas de mando, cubiertas de vuelo, consolas de misión y estaciones de control terrestre), incluyendo la definición de geometría, disposición y equipamiento.
Diseño de HMI e interacción multimodal: Unidades de Control, indicadores y pantallas y modulación (Interfaz Gráfica de Usuario), medios de interacción.
Aplicación de un proceso HFE de extremo a extremo a lo largo del ciclo de vida del sistema, desde el análisis temprano durante las definiciones del concepto hasta la entrada en servicio.
Análisis de misión, análisis de tareas, análisis ergonómico, análisis de carga de trabajo y análisis de error humano.
Prototipado de HMI, tanto de HW como de SW, de acuerdo con la fase de desarrollo del sistema, por ejemplo, modelos virtuales/simulaciones y maquetas físicas.
V&V de Factores Humanos: Revisiones de diseño centradas en el usuario, demostraciones, validación y pruebas.
Calificación y certificación de Factores Humanos.

Este puesto requiere la conciencia de cualquier riesgo potencial de cumplimiento y el compromiso de actuar con integridad, como base para el éxito, la reputación y el crecimiento sostenible de la Compañía.

Cómo trabajarás

Permanente

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Nivel de experiencia

Profesional

Sobre Airbus Spain

Airbus es un líder global en el sector aeroespacial, que fabrica aviones comerciales, helicópteros y sistemas de defensa y espacio. Con su sede en Toulouse, Francia, Airbus opera en múltiples países y emplea a más de 130,000 personas en todo el mundo. La empresa es conocida por sus familias de aviones comerciales como el A320 y el A350, así como por sus programas militares como el Eurofighter y el Eurodrone.

En España, Airbus tiene una presencia significativa con instalaciones principales en Getafe, Madrid y otras ubicaciones, centrándose en defensa, espacio y aerostructuras. Las operaciones españolas son fundamentales para los programas de aviones militares de Airbus y su excelencia en ingeniería. Para profesionales internacionales, Airbus España ofrece oportunidades en un entorno multicultural, con roles en ingeniería, TI y fabricación. La empresa apoya la reubicación y proporciona una cultura laboral dinámica que valora la innovación y la colaboración.

Sector: Aeroespacial
Fundación: 1970
Plantilla: 100,000–150,000
Sede: Toulouse, Francia
En España: Getafe, Madrid, Sevilla
Web: airbus.com

Datos prácticos

Airbus España tiene importantes instalaciones de ingeniería y fabricación en Getafe, Madrid y Sevilla, que ofrecen oportunidades en defensa y aeronáutica.
La empresa ofrece programas estructurados para graduados como las prácticas 'Discover' y 'Master', abiertos a candidatos internacionales.
Airbus apoya la reubicación de empleados internacionales, incluida la asistencia con visados y el apoyo para la integración.
España es un centro clave para los programas de aviones militares de Airbus, incluidos el Eurofighter y el A400M, lo que brinda oportunidades profesionales únicas.
Airbus España tiene un entorno laboral multicultural, con el inglés como idioma de trabajo común en muchos equipos.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Airbus Defence and Space SAU

Información adicional

Calificación y operatividad

Al enviar su CV o solicitud, usted consiente que Airbus utilice y almacene información sobre usted con fines de seguimiento relacionados con su solicitud o empleo futuro. Esta información solo será utilizada por Airbus.
Airbus tiene el compromiso de lograr la diversidad de su plantilla y crear un entorno de trabajo inclusivo. Aceptamos todas las solicitudes independientemente del origen social y cultural, edad, género, discapacidad, orientación sexual o creencias religiosas.

Airbus está, y siempre ha estado, comprometido con la igualdad de oportunidades para todos. Como tal, nunca solicitaremos ningún tipo de intercambio monetario en el marco de un proceso de selección. Cualquier suplantación de identidad de Airbus para tal fin debe ser comunicada a emsom@airbus.com.

En Airbus, le apoyamos para que pueda trabajar, conectar y colaborar de forma más fácil y flexible. Siempre que sea posible, fomentamos modalidades de trabajo flexible para estimular el pensamiento innovador.

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