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Responsable de Operaciones - Turno Noche

Presencial en Barcelona·Jornada parcial·Añadida hoy

UPS

5 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada parcial

    Según la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Trabajar presencialmente en Barcelona

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • FP de Grado Superior

    «Higher Vocational Training or a University Degree (completed or in progress) is essential.» — según la oferta.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Salario competitivo + seguro médico

  • Formación continua

  • Trabajo variado con oportunidades de crecimiento.

Requisitos

Qué buscan

  • Es esencial contar con Formación Profesional Superior o un Grado Universitario (finalizado o en curso).

  • Es esencial tener conocimientos avanzados de inglés.

  • Curiosidad, ganas de aprender nuevas áreas del negocio y desarrollar conocimientos del servicio.

  • Fuertes cualidades de liderazgo y rapidez en la toma de decisiones.

  • Fuertes habilidades de comunicación.

  • Un líder decidido capaz de gestionar situaciones inesperadas.

  • Eres flexible y analítico; disfrutas resolviendo problemas y tomando decisiones.

  • Conocimientos de sistemas MS Office: Excel, Outlook - Nivel usuario.

  • La flexibilidad es importante dentro de nuestra organización, incluso para este puesto. Horario: 3:00 - 9:00.

El puesto

¿Eres un buen tomador de decisiones? ¿Se te da bien la gestión de personas? ¿Tienes inquietudes? ¿Disfrutas de los retos y de trabajar en un entorno laboral dinámico y estimulante, con nuevos desafíos que resolver cada día? ¡Entonces este trabajo es para ti!

Buscamos un nuevo Team Leader para cubrir una vacante en Barcelona. Este no es un trabajo para cualquiera; buscamos a alguien especial... ¡te buscamos a TI!

Qué harás

  • Gestión del personal bajo su supervisión. Coaching y formación del equipo.

  • Identificación y desarrollo de talentos potenciales para la empresa.

  • Enfoque en la excelencia en el servicio al cliente.

  • Seguimiento diario de los indicadores clave de rendimiento (KPIs) e iniciativas de mejora continua.

  • Reuniones con proveedores de servicios (OSPs) cuando sea necesario para garantizar un seguimiento adecuado del servicio al cliente.

  • Coordinación de proyectos de gestión de proyectos. Comunicación con otros departamentos para la ejecución de proyectos (BaSE, IE, etc.).

  • Coordinación de auditorías de centro y de servicio. Seguimiento de los problemas detectados.

  • Planificación de recursos, planificación de vacaciones, horas punta, ajustes y ejecución de aeronaves.

  • Apoyo en funciones operativas cuando sea necesario.

Sobre UPS

UPS (United Parcel Service) es una de las mayores empresas de entrega de paquetes y gestión de cadena de suministro del mundo, que opera en más de 220 países y territorios. Con una fuerza laboral global de más de 500,000 empleados, UPS ofrece servicios de logística, transporte de carga y corretaje de aduanas, atendiendo a empresas y consumidores en todo el mundo. La empresa tiene su sede en Atlanta, Georgia, EE. UU., y cuenta con una presencia significativa en Europa, incluida España.

En España, UPS opera a través de sus oficinas en Madrid y Barcelona, ofreciendo una gama de servicios de logística y transporte. La empresa es conocida por su sólida cultura operativa, su enfoque en la eficiencia y su compromiso con el desarrollo de los empleados. Para profesionales internacionales, UPS España ofrece oportunidades en gestión de operaciones, corretaje de aduanas y liderazgo de equipos, con una estructura corporativa global que apoya la movilidad profesional a través de las fronteras.

Sector
Logistics
Fundación
1907
Plantilla
500,000+
Sede
Atlanta, USA
En España
Madrid

Datos prácticos

  • UPS es una empresa global con una fuerte presencia en España, que ofrece oportunidades para el crecimiento profesional internacional.
  • La empresa proporciona programas integrales de formación y desarrollo para los empleados, incluidos itinerarios de liderazgo.
  • UPS opera en más de 220 países, lo que la convierte en un empleador estable y bien establecido para expatriados.
  • Trabajar en UPS en España puede implicar interactuar con un equipo diverso y multicultural, dado el alcance global de la empresa.
  • UPS ofrece beneficios competitivos y un fuerte enfoque en la seguridad y el bienestar de los empleados.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Antes de solicitar un empleo, seleccione su preferencia de idioma entre las opciones disponibles en la parte superior derecha de esta página.

Explore su próxima oportunidad en una organización Fortune Global 500. Imagine posibilidades innovadoras, experimente nuestra gratificante cultura y trabaje con equipos con talento que le ayudarán a mejorar cada día. Sabemos lo que se necesita para liderar UPS hacia el mañana: personas con una combinación única de habilidad + pasión. Si tiene las cualidades y el impulso para liderarse a sí mismo o a equipos, hay puestos listos para cultivar sus habilidades y llevarle al siguiente nivel.

Fundada en 1907 como una empresa de mensajería en los Estados Unidos, UPS ha crecido hasta convertirse en una empresa global con una de las marcas más reconocidas y admiradas del mundo. Nos hemos convertido en la mayor empresa de entrega de paquetes del mundo y en un proveedor global líder de servicios especializados de transporte y logística. Cada día, gestionamos el flujo de mercancías, fondos e información en más de 200 países y territorios de todo el mundo.

Tipo de empleado

Permanente

Información adicional

En UPS, la igualdad de oportunidades, el trato justo y un entorno de trabajo inclusivo son de suma importancia. Estamos comprometidos con una política de trato justo de las personas, selección, formación, promoción y compensación basadas en el mérito, la experiencia y otros criterios relacionados con el trabajo. No discriminamos a ningún solicitante por motivos de edad, raza, religión, sexo, discapacidad, orientación sexual o identidad de género.

UPS se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación, acoso y represalias.

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