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Consultor SAP Fiori ESS/MSS – S/4HANA HCM

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 9 días

Tecdata Engineering

1388 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada completa

    Según la oferta.

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Estar cerca de Madrid para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 7+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

  • Titulación universitaria

    «Grado universitario en Informática, Ingeniería, Computer Science, HRIS o área relacionada.» — según la oferta.

Requisitos

Qué buscan

🛠️ REQUISITOS IMPRESCINDIBLES

  • 7+ años de experiencia en SAP HCM.

  • 5+ años de experiencia en implementaciones SAP Fiori.

  • Experiencia en al menos 3 implementaciones completas de SAP ESS/MSS.

  • Experiencia en organizaciones de más de 5.000 empleados.

  • Experiencia trabajando con SAP S/4HANA.

  • Experiencia sólida con:

    • SAP Fiori Launchpad

    • SAPUI5

    • SAP Gateway

    • OData Services

    • PFCG / SAP Authorization

    • SAP Web Dispatcher

    • IAS / IPS

    • SAP Transport Management

  • Conocimientos funcionales de:

    • Personnel Administration (PA)

    • Organizational Management (OM)

    • Time Management (TM)

    • Payroll Integration

    • ESS / MSS

Se valorará

⭐ VALORABLE

  • Experiencia en proyectos internacionales.

  • Experiencia en rollouts SAP de gran escala.

  • Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares de HR, IT, Seguridad y Basis.

  • Experiencia en proyectos de transformación hacia S/4HANA HCM.

  • Experiencia en adopción y optimización de soluciones Fiori para grandes colectivos.

Formación y certificaciones

🎓 FORMACIÓN

  • Grado universitario en Informática, Ingeniería, Computer Science, HRIS o área relacionada.

El puesto

Buscamos incorporar un/a SAP Fiori ESS/MSS Functional & Technical Consultant para participar en un proyecto internacional de SAP S/4HANA HCM, liderando el diseño, implementación y despliegue de soluciones Employee Self-Service (ESS) y Manager Self-Service (MSS).

🎯 MISIÓN

Serás responsable del ciclo completo de implementación de SAP Fiori ESS/MSS, desde el análisis de requisitos y diseño de solución hasta la configuración, integración, testing, despliegue y soporte post-go-live.

Trabajarás directamente con equipos de HR, IT, Seguridad, Basis e Infraestructura, asegurando una solución Fiori escalable, segura y orientada a la experiencia del empleado.

Qué harás

🧩 RESPONSABILIDADES

  • Analizar requisitos de negocio y diseñar soluciones ESS/MSS alineadas con los procesos de RRHH.

  • Definir la arquitectura SAP Fiori para entornos de gran volumen de usuarios.

  • Evaluar aplicaciones Fiori estándar frente a necesidades de desarrollo a medida.

  • Trabajar con procesos de Employee Self-Service y Manager Self-Service.

  • Participar en procesos como Leave Request & Approval, Team Calendar y Manager Approvals.

  • Configurar y administrar SAP Fiori Launchpad.

  • Activar y desplegar aplicaciones Fiori estándar.

  • Configurar SAP Gateway y servicios OData.

  • Coordinar desarrollos personalizados en SAPUI5.

  • Diseñar y configurar catálogos, grupos, spaces y pages.

  • Definir estrategia de transportes y ciclo de vida de las aplicaciones.

  • Diseñar modelos de autorización mediante PFCG, roles, catálogos y objetos de autorización.

  • Trabajar con conceptos de SoD, SSO e Identity Management.

  • Integrar Fiori con S/4HANA HCM, Payroll y Time Management.

  • Coordinar integraciones con IAS/IPS y Active Directory/Azure AD.

  • Colaborar con equipos SAP Basis e Infraestructura.

  • Preparar especificaciones funcionales, planes de pruebas y documentación.

  • Participar en SIT, UAT y pruebas de rendimiento.

  • Dar soporte durante el despliegue, go-live y fase de hypercare.

  • Realizar workshops con stakeholders y colaborar en iniciativas de change management y adopción.

  • Elaborar materiales de formación y guías de usuario.

Cómo trabajarás

📍 Ubicación: Madrid
🏢 Modalidad: Híbrida
🇬🇧 Inglés: Avanzado
💼 Modalidad contractual: Full-Time / Contract
👥 Alcance: Entorno internacional de aproximadamente 10.000 empleados

Sobre Tecdata Engineering

Tecdata Engineering (TECDATA ENGINEERING) es un proveedor de servicios y consultoría tecnológica especializado en proyectos tecnológicos globales, con una cartera que abarca el desarrollo de software a medida, la modernización de sistemas legacy, servicios gestionados, infraestructura en la nube, Salesforce, ciberseguridad (incluyendo SOC, pentesting y cumplimiento de NIS2) y servicios de datos e IA, además de servicios de talento IT como headhunting y staff augmentation. La empresa informa haber sido fundada en 2012 con alrededor de 500 empleados ("Compañeros 500") y 5M en facturación, y forma parte de un grupo de consultoría tecnológica más amplio con más de 550 consultores en 5 países. Declara estar presente en los principales sectores económicos, incluidos la banca, las telecomunicaciones y los seguros.

En España, Tecdata Engineering contrata en múltiples ubicaciones, incluyendo Madrid, Barcelona y Bilbao, con una parte significativa de las vacantes marcadas como "Completamente remoto" o híbrido. Su portal de empleo organiza las vacantes en departamentos como Desarrollo y QA, Ciberseguridad, Cloud, DevOps, Sistemas y Producción, Gestión de Proyectos, Comercial y RRHH, y las ofertas actuales van desde roles bancarios relacionados con COBOL y mainframe hasta ingeniería de datos, Salesforce, SAP, ciberseguridad y QA de gestión de tráfico aéreo. Para los profesionales internacionales que consideren mudarse a España, el volumen de roles con posibilidad de trabajo remoto en todo el país es notable, aunque el contenido de la web y de la sección de empleo de la empresa se publica en español.

Sector
IT Services
Fundación
2012
Plantilla
500

Datos prácticos

  • Muchas vacantes se anuncian como completamente remotas dentro de España, por ejemplo, "Senior Data Scientist – GCP Madrid · Completamente remoto" y "ML ENGINEER Madrid · Completamente remoto".
  • La actividad de contratación en España incluye Madrid, Barcelona y Bilbao, con modalidades híbridas y presenciales dependiendo del rol.
  • La empresa informa de alrededor de 500 empleados ("Compañeros 500") y fue fundada en 2012.
  • Forma parte de un grupo de consultoría tecnológica con más de 550 consultores operando en 5 países.
  • Sus sectores de clientes incluyen banca, telecomunicaciones y seguros, por lo que muchos roles implican entornos regulados de nivel empresarial.
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