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Arquitecto de Integración – Responsable de Gobernanza de Integración y Arquitectura

Híbrido en Madrid·Añadida hace 3 meses

Esta oferta se publicó hace 3 meses

Tecdata Engineering

1388 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Estar cerca de Madrid para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 8+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

Requisitos

Qué buscan

✅ Requisitos Imprescindibles

  • Más de 8 años de experiencia en Arquitectura de Integración, Arquitectura Empresarial o Integración de Sistemas.

  • Experiencia diseñando arquitecturas API-First.

  • Experiencia en arquitecturas Event-Driven (EDA).

  • Experiencia en entornos Cloud, especialmente AWS.

  • Conocimientos de Azure (muy valorable).

  • Experiencia en plataformas de API Management.

  • Experiencia trabajando con modelos de gobierno de arquitectura.

  • Experiencia en definición de estándares técnicos de integración.

  • Capacidad para liderar revisiones arquitectónicas.

  • Experiencia colaborando con equipos de desarrollo, arquitectura y seguridad.

Se valorará

⭐ Muy Valorable

  • Experiencia en el sector financiero o banca.

  • Experiencia en automoción.

  • Conocimiento de plataformas BFF.

  • Experiencia en integración entre sistemas legacy y arquitecturas modernas.

  • Conocimientos de Kafka o plataformas de mensajería.

  • Experiencia en transformación digital y modernización de arquitecturas.

El puesto

Buscamos un/a Arquitecto/a de Integración con sólida experiencia en arquitecturas empresariales, integración de aplicaciones y gobierno tecnológico para liderar la definición de la estrategia de integración entre los sistemas del concesionario y la financiera de Volkswagen Financial Services.

La persona seleccionada será responsable de definir la arquitectura de integración corporativa, estableciendo estándares técnicos, modelos de comunicación y buenas prácticas para garantizar que todas las integraciones sean escalables, reutilizables, seguras y alineadas con la estrategia tecnológica de la compañía.

No buscamos un perfil de desarrollo, sino un perfil arquitecto, con capacidad para definir soluciones, establecer estándares, revisar diseños y acompañar a los equipos técnicos en la adopción de una arquitectura moderna basada en APIs, eventos y automatización.

El arquitecto trabajará definiendo la forma en la que se comunican los sistemas del concesionario (Front Office) con los sistemas internos de Volkswagen Financial Services (Back Office).

Será responsable de diseñar y estandarizar:

  • APIs corporativas.

  • Interfaces entre aplicaciones.

  • Servicios de integración.

  • Mensajes entre sistemas.

  • Reglas de comunicación.

  • Reutilización de integraciones.

  • Eliminación de duplicidades.

  • Optimización del rendimiento.

  • Gobierno de la arquitectura de integración.

Una vez definida la arquitectura y los estándares, los equipos de desarrollo serán los encargados de implementar las soluciones siguiendo dichas directrices.

Palabras clave: Enterprise Architecture, Integration Architect, API First, Event Driven Architecture, EDA, REST API, OpenAPI, API Management, AWS, Azure, BFF, Microservices, DevSecOps, CI/CD, Security by Design, API Governance, Architecture Governance, Enterprise Integration, Backend for Frontend, Financial Services, Volkswagen Financial Services.

Qué harás

🎯 Funciones

  • Definir la estrategia de integración corporativa entre los sistemas Front y Backend.

  • Diseñar la arquitectura de integración basada en APIs, eventos y servicios.

  • Definir estándares técnicos para el desarrollo de integraciones.

  • Revisar diseños funcionales y técnicos de integración.

  • Detectar y eliminar duplicidades entre interfaces y servicios.

  • Promover la reutilización de APIs corporativas.

  • Definir modelos de comunicación entre aplicaciones.

  • Supervisar el cumplimiento de principios de Arquitectura Empresarial.

  • Liderar revisiones de arquitectura e identificar desviaciones y antipatrones.

  • Impulsar la adopción de arquitecturas API-First y Event-Driven.

  • Colaborar con los equipos de Plataforma, Seguridad y Desarrollo.

  • Definir modelos de integración alineados con AWS y plataformas BFF.

  • Asegurar la incorporación de prácticas Security by Design y Compliance desde el diseño.

  • Promover la automatización de controles arquitectónicos dentro de pipelines CI/CD.

  • Elaborar guías técnicas, estándares y documentación para los equipos de desarrollo.

  • Actuar como referente técnico para los equipos de integración.

  • Proponer mejoras continuas sobre la estrategia de integración y gobierno tecnológico.

Cómo trabajarás

📍 Ubicación: Madrid (Híbrido)
🏢 Cliente: Volkswagen Financial Services
📅 Duración inicial: 5-6 meses (con posibilidad de continuidad)
💰 Salario: Según experiencia

🎯 Buscamos

🛠 Conocimientos Técnicos

✔ Enterprise Integration Architecture

✔ API First

✔ Event Driven Architecture (EDA)

✔ REST APIs

✔ OpenAPI

✔ Contract First

✔ API Lifecycle Management

✔ API Governance

✔ API Versioning

✔ API Reuse

✔ Integration Patterns

✔ Amazon Web Services (AWS)

✔ Microsoft Azure (Valorable)

✔ API Gateway

✔ Integration Platform

✔ Backend for Frontend (BFF)

✔ Microservicios

✔ Arquitecturas Distribuidas

✔ DevSecOps

✔ Infrastructure as Code

✔ Automatización de pipelines

✔ Linting OpenAPI

✔ Guardrails

✔ Validaciones automáticas

✔ Security by Design

✔ Identity Federation

✔ OAuth2

✔ OpenID Connect

✔ Compliance

✔ Shared Responsibility Model

✔ API Security

✔ Enterprise Architecture

✔ Architecture Governance

✔ Architecture Review

✔ Technical Standards

✔ Best Practices

✔ Design Reviews

✔ Technology Roadmap

👤 Competencias

  • Liderazgo técnico.

  • Capacidad de influencia sin autoridad jerárquica.

  • Pensamiento estratégico.

  • Visión de arquitectura empresarial.

  • Orientación a estándares y calidad.

  • Excelentes habilidades de comunicación.

  • Capacidad para trabajar con perfiles técnicos y de negocio.

  • Mentalidad pragmática y orientada a resultados.

  • Capacidad para impulsar el cambio tecnológico.

Sobre Tecdata Engineering

Tecdata Engineering (TECDATA ENGINEERING) es un proveedor de servicios y consultoría tecnológica especializado en proyectos tecnológicos globales, con una cartera que abarca el desarrollo de software a medida, la modernización de sistemas legacy, servicios gestionados, infraestructura en la nube, Salesforce, ciberseguridad (incluyendo SOC, pentesting y cumplimiento de NIS2) y servicios de datos e IA, además de servicios de talento IT como headhunting y staff augmentation. La empresa informa haber sido fundada en 2012 con alrededor de 500 empleados ("Compañeros 500") y 5M en facturación, y forma parte de un grupo de consultoría tecnológica más amplio con más de 550 consultores en 5 países. Declara estar presente en los principales sectores económicos, incluidos la banca, las telecomunicaciones y los seguros.

En España, Tecdata Engineering contrata en múltiples ubicaciones, incluyendo Madrid, Barcelona y Bilbao, con una parte significativa de las vacantes marcadas como "Completamente remoto" o híbrido. Su portal de empleo organiza las vacantes en departamentos como Desarrollo y QA, Ciberseguridad, Cloud, DevOps, Sistemas y Producción, Gestión de Proyectos, Comercial y RRHH, y las ofertas actuales van desde roles bancarios relacionados con COBOL y mainframe hasta ingeniería de datos, Salesforce, SAP, ciberseguridad y QA de gestión de tráfico aéreo. Para los profesionales internacionales que consideren mudarse a España, el volumen de roles con posibilidad de trabajo remoto en todo el país es notable, aunque el contenido de la web y de la sección de empleo de la empresa se publica en español.

Sector
IT Services
Fundación
2012
Plantilla
500

Datos prácticos

  • Muchas vacantes se anuncian como completamente remotas dentro de España, por ejemplo, "Senior Data Scientist – GCP Madrid · Completamente remoto" y "ML ENGINEER Madrid · Completamente remoto".
  • La actividad de contratación en España incluye Madrid, Barcelona y Bilbao, con modalidades híbridas y presenciales dependiendo del rol.
  • La empresa informa de alrededor de 500 empleados ("Compañeros 500") y fue fundada en 2012.
  • Forma parte de un grupo de consultoría tecnológica con más de 550 consultores operando en 5 países.
  • Sus sectores de clientes incluyen banca, telecomunicaciones y seguros, por lo que muchos roles implican entornos regulados de nivel empresarial.
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