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Socio Financiero de IT

Híbrido en Terrassa·Jornada completa·Añadida hace 9 días

Syntegon

11 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Jornada completa

    Según la oferta.

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Estar cerca de Terrassa, Spain (Hybrid) para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 2+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

  • Titulación universitaria

    «University degree in Finance, Accounting, Business Administration, Economics, or a related discipline; a professional finance qualification is an advantage.» — según la oferta.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

El puesto

En este puesto, actuarás como socio financiero principal del VP IT del Grupo Syntegon y apoyarás al equipo de liderazgo de IT en un sentido más amplio con liderazgo financiero, visión de negocio y soporte para la toma de decisiones basado en datos. El rol actuará como un socio financiero de confianza para el VP IT del Grupo Syntegon y el equipo de liderazgo de IT en general, colaborando estrechamente con RR. HH., Compras, Servicio, Excelencia en Ventas y cada Unidad de Negocio para alinear supuestos, cuestionar decisiones, resolver problemas de datos y procesos, e impulsar las acciones acordadas.

El puesto reporta directamente al Group VP FP&A, con una relación de reporte indirecta (dotted-line) al VP IT del Grupo Syntegon.

Qué harás

  • El rol será responsable de poseer y mejorar continuamente el marco de control de gestión (controlling) de IT, incluyendo las estructuras de centros de costes, la lógica de asignación, los procesos de planificación, los estándares de reporting, la calidad de los datos y la automatización de procesos.
  • El rol proporcionará supervisión financiera para proyectos e inversiones de IT, incluyendo el soporte en la elaboración de business cases, el seguimiento de presupuestos y previsiones, el análisis de desviaciones, las consideraciones de capitalización, la realización de beneficios y el reporting periódico de rendimiento.
  • El rol liderará los ciclos de presupuesto y previsión de IT, traducirá los supuestos operativos y estratégicos en planes financieros, identificará riesgos y oportunidades, y apoyará al VP IT del Grupo Syntegon y al equipo de liderazgo de IT en la priorización de recursos y el cumplimiento de los objetivos de eficiencia.
  • El rol realizará análisis recurrentes y ad hoc utilizando Power BI, SAP BW y otras herramientas relevantes, convirtiendo los datos financieros y operativos en información procesable sobre impulsores de costes, tendencias, riesgos, oportunidades y entrega de valor.
  • El rol liderará la revisión mensual del rendimiento de IT, explicará las desviaciones entre lo real y el presupuesto o la previsión, mantendrá una perspectiva clara del rendimiento anual y acordará acciones correctivas con el VP IT del Grupo Syntegon.

El rol es responsable de la planificación, previsión, reporting de rendimiento y control de proyectos de IT, proporcionando transparencia sobre costes, inversiones y entrega de valor. Cuestiona y apoya al liderazgo de IT en la priorización de recursos, la mejora de la eficiencia de costes y la traducción de las iniciativas tecnológicas en resultados de negocio medibles.

Requisitos

  • Grado universitario en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas, Economía o una disciplina relacionada; contar con una cualificación profesional en finanzas es una ventaja.
  • Varios años de experiencia relevante en FP&A, controlling o finance business partnering, idealmente apoyando funciones de IT, digital o servicios compartidos en una organización internacional.
  • Sólidos conocimientos de presupuestación, previsión, reporting de gestión, control de proyectos e inversiones, evaluación de business cases y seguimiento de beneficios.
  • Capacidades analíticas avanzadas y experiencia práctica con SAP, SAP BW, Power BI y Excel; la experiencia en la mejora de estructuras de datos, procesos de reporting o automatización financiera es una gran ventaja.
  • Capacidad demostrada para traducir datos financieros y operativos complejos en información clara, recomendaciones y acciones para las partes interesadas de alto nivel.
  • Sólidas habilidades de comunicación y de socio de negocio (business partnering), con la confianza para cuestionar de forma constructiva, alinear a las partes interesadas de diversas funciones e impulsar las decisiones hasta su finalización.
  • Se requiere inglés y español fluidos; el alemán u otro idioma europeo es una ventaja.
  • El puesto ofrece un desarrollo profesional acelerado mediante una amplia exposición a líderes sénior de IT y Finanzas, iniciativas estratégicas y toma de decisiones interfuncionales en todo el Grupo Syntegon.

Sobre Syntegon

Syntegon es un líder mundial en tecnología de procesos y embalaje, con sede en Waiblingen, Alemania. La empresa, anteriormente conocida como Robert Bosch Packaging Technology, ofrece soluciones integrales para las industrias farmacéutica, alimentaria y de confitería, con un fuerte enfoque en la innovación y la digitalización. Emplean a más de 6.000 personas en todo el mundo y operan en más de 20 países, ofreciendo desde máquinas individuales hasta líneas llave en mano completas.

En España, Syntegon tiene una presencia significativa con oficinas en Barcelona y Madrid, que sirven como centro de sus operaciones en el sur de Europa. La empresa es conocida por su entorno de trabajo internacional y multicultural, lo que la convierte en una opción atractiva para los profesionales que buscan trasladarse a España. Valoran la experiencia técnica y ofrecen oportunidades de crecimiento en una industria estable e innovadora.

Sector
Pharma Manufacturing Technology
Fundación
1873
Plantilla
5,000–10,000
Sede
Waiblingen, Germany
En España
Barcelona, Madrid

Datos prácticos

  • Syntegon ofrece un proceso de incorporación estructurado y apoyo para la reubicación de contrataciones internacionales.
  • El idioma oficial de la empresa es el inglés, lo que lo hace accesible para quienes no hablan alemán.
  • España es un centro clave para sus operaciones en el sur de Europa, con puestos en ingeniería, finanzas y atención al cliente.
  • Ofrecen patrocinio de visados y asistencia con el proceso de reubicación para candidatos cualificados.
  • La empresa tiene un fuerte enfoque en el equilibrio entre vida laboral y personal y ofrece modelos de trabajo flexibles.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Syntegon Telstar S.R.U es una empresa perteneciente al Grupo Syntegon, que opera en todo el mundo con 7.300 colaboradores en 49 ubicaciones en más de 20 países. Es una empresa perteneciente al Grupo Syntegon, que opera en todo el mundo.
Como marca especializada en el desarrollo de proyectos de consultoría GMP, ingeniería, construcción y equipos de procesos integrados, prestamos servicios a empresas vinculadas al mercado de las ciencias de la vida (industrias farmacéutica y biotecnológica, sanitaria, cosmética, veterinaria y alimentaria), así como a hospitales, laboratorios y centros de investigación. También ofrecemos soluciones utilizando tecnologías de vacío y alto vacío para industrias tradicionales y de alta tecnología en los sectores de la energía y el aeroespacial, así como para la experimentación científica.

Información adicional

Para Syntegon y sus filiales, la diversidad es una preocupación clave. Damos la bienvenida explícita a un entorno donde todos los empleados, independientemente de su género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades especiales, sean tratados por igual. Si este anuncio de empleo utiliza únicamente el género masculino, es por motivos de legibilidad y se refiere a personas de todos los géneros.

Por Syntegon y sus subsidiarias, la diversidad es una preocupación clave. Exclusivamente promovemos un ambiente donde todos los empleados, independientemente de su género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades especiales, sean tratados de manera equitativa. Si esta oferta de trabajo utiliza únicamente la forma masculina, es por razones de legibilidad y se refiere a individuos de todos los géneros.

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