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Tester Funcional a Analista Funcional

Híbrido en Málaga, Armilla, Valencia, Las Rozas de Madrid & Barcelona·Añadida hace 2 días

Seguía abierta cuando la comprobamos el 8 oct

SD Worx

48 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Estar cerca de Málaga, Armilla, Valencia, Las Rozas de Madrid & Barcelona para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 3+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

Habilidades

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Requisitos

Qué buscan

Competencias personales

· Preferiblemente contarás con de 3 a 5 años de experiencia en pruebas funcionales, calidad de software o un rol similar.

· Eres una persona analítica, meticulosa y buscas las desviaciones hasta que la causa queda clara.

· Cuestionas críticamente los requisitos y los métodos de trabajo, y traduces información compleja en soluciones claras y alcanzables.

· Asumes responsabilidades, trabajas de forma autónoma y colaboras con fluidez en un equipo internacional.

· Te comunicas con fluidez en neerlandés e inglés.

· Es necesario tener conocimientos de dominios relevantes como contabilidad, fiscalidad y Belcotax-on-web. Estarás dispuesto/a a profundizar más en esta materia.

· Sientes curiosidad por los procesos digitales y quieres crecer hacia el análisis funcional.

Se valorará

· La experiencia con SQL, Azure DevOps, AQT, Ranorex, Selenium, API, integraciones o automatización de pruebas es un punto a favor.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Una oportunidad única para combinar tus conocimientos del dominio —desde nóminas y contabilidad hasta Belcotax-on-web y SportsPay— con la tecnología. Descubrirás cómo los equipos, los procesos y las aplicaciones dentro del ecosistema de SD Worx colaboran para hacer que los servicios complejos sean sencillos y fiables para clientes y profesionales. Al contribuir a la calidad de la Bedrijfsleiderstool, SportsPay y Finbox, marcarás una diferencia visible cada día y crecerás de Functioneel Tester a Functioneel Analist. Eso es "We make work work" en la práctica. ¿Estás listo/a para dar forma al futuro de nuestras aplicaciones? ¡Postúlate y refuerza el equipo AA!

El puesto

Como Functioneel Tester dentro de Products Payroll & Reward BE Tribe, desempeñarás un papel importante en la calidad, fiabilidad y cumplimiento legal de tres aplicaciones críticas para el negocio: la Bedrijfsleiderstool, SportsPay y Finbox.

Te incorporarás al equipo AA: un equipo de producto internacional que desarrolla y gestiona conjuntamente estas tres aplicaciones. Trabajarás estrechamente con tus compañeros desarrolladores, stakeholders de negocio, expertos en nóminas y expertos en el dominio. El inglés es la lengua de comunicación diaria dentro del equipo.

Las aplicaciones dan soporte a diferentes usuarios y procesos:

  • Bedrijfsleiderstool ayuda a los contables a simular y gestionar la remuneración de los directivos de empresas.

  • SportsPay ayuda a los clubes deportivos belgas a gestionar las remuneraciones de, entre otros, deportistas, entrenadores, voluntarios y trabajadores de asociaciones, teniendo en cuenta las obligaciones fiscales y legales.

  • Finbox centraliza los documentos financieros y legalmente requeridos para los contables y sus clientes.

En este puesto, primero adquirirás un conocimiento profundo de las aplicaciones, sus usuarios y los procesos subyacentes. Analizarás requisitos, desarrollarás escenarios de prueba, realizarás pruebas funcionales y de regresión, e investigarás las desviaciones antes de que los cambios se liberen a los clientes y colegas.

Según tu experiencia, desarrollo e interés, tendrás la posibilidad de asumir gradualmente más tareas de un Functioneel Analist. Por ejemplo: aclarar las necesidades de negocio, desarrollar soluciones, escribir y perfeccionar historias de usuario y criterios de aceptación, y acompañar las funcionalidades desde la idea hasta la producción.

Por ello, este es un rol interesante para alguien que ve la calidad y las pruebas como una base sólida, pero que a largo plazo también quiera crecer hacia el análisis funcional en la intersección entre negocio, legislación y tecnología.

Qué harás

Responsabilidades

· Trabajarás estrechamente con desarrolladores, el Product Owner y expertos en nóminas y en el dominio para traducir las necesidades del cliente en soluciones fiables.

· Aportarás activamente tus conocimientos relevantes del dominio durante los procesos de refinement, planning, reviews y otros momentos de consulta, por ejemplo, sobre nóminas, contabilidad, Belcotax-on-web o remuneraciones deportivas a través de SportsPay.

· Analizarás historias de usuario, procesos y reglas de negocio, y concretarás las expectativas poco claras.

· Convertirás los requisitos en escenarios de prueba claros y probarás las nuevas funcionalidades y cambios antes de su lanzamiento.

· Comprobarás que los cálculos, flujos de trabajo, reglas de negocio y requisitos legales se hayan procesado correctamente.

· Supervisarás, mediante pruebas de regresión, que las funcionalidades existentes sigan funcionando de forma fiable.

· Investigarás desviaciones y problemas de producción, registrarás los hallazgos de forma clara y les darás seguimiento hasta que la solución sea retesteada.

· Supervisarás la calidad de toda la cadena, incluidas las integraciones, y aportarás ideas para procesos más inteligentes, una mejor experiencia de usuario y un enfoque de pruebas más sólido.

· Crecerás paso a paso hacia el análisis funcional. En ello aprenderás, entre otras cosas:

o estructurar preguntas de negocio y definir el alcance;

o desarrollar soluciones funcionales, historias de usuario y criterios de aceptación;

o investigar el impacto y las dependencias, y realizar el seguimiento de las funcionalidades desde el análisis hasta la producción.

La combinación de conocimientos funcionales, pensamiento crítico, pruebas y colaboración es importante, ya que el equipo es responsable de todo el ciclo de vida del producto, incluyendo el desarrollo, las pruebas, la monitorización, el mantenimiento y la mejora continua.

Sobre SD Worx

SD Worx es un proveedor europeo de servicios de RR. HH. y nóminas con sede en Amberes, Bélgica. La empresa se especializa en administración de nóminas, administración de RR. HH. y soluciones de software relacionadas, operando en múltiples países europeos con un fuerte enfoque en la experiencia local y el cumplimiento normativo. Con una plantilla de varios miles de empleados, SD Worx atiende a una amplia gama de clientes, desde pequeñas empresas hasta grandes corporaciones internacionales, y está reconocida como un actor líder en el mercado europeo de servicios de RR. HH.

SD Worx tiene una presencia significativa en España, con oficinas en Madrid y Barcelona, donde prestan servicios de nóminas y RR. HH. tanto a empresas españolas como internacionales. La empresa es conocida por su entorno laboral internacional y multicultural, y contrata activamente a profesionales de toda Europa, incluidos puestos para consultores de SAP SuccessFactors, especialistas en nóminas y personal de operaciones de RR. HH. Para los profesionales internacionales, SD Worx ofrece oportunidades de trabajar en un entorno transfronterizo y dinámico, aprovechando sus habilidades lingüísticas (por ejemplo, alemán, francés, neerlandés, finés, noruego, danés) y su experiencia en diversos sistemas de RR. HH. y nóminas, lo que la convierte en un empleador atractivo para quienes buscan desarrollar una carrera en el sector tecnológico europeo de RR. HH.

Sector
HR Payroll
Fundación
1945
Plantilla
5,000–10,000
Sede
Antwerp, Belgium
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • SD Worx contrata activamente a profesionales internacionales, y muchos puestos requieren explícitamente habilidades lingüísticas como alemán, francés, neerlandés, finés, noruego o danés, lo que lo hace accesible para quienes no hablan español.
  • La empresa tiene una fuerte presencia en España (Madrid y Barcelona), ofreciendo oportunidades para trabajar en proyectos de nóminas españolas mientras se forma parte de una organización paneuropea.
  • Muchos puestos están orientados al cliente y requieren fluidez en un idioma europeo específico, por lo que las habilidades lingüísticas son un activo clave para los candidatos internacionales.
  • La empresa ofrece un entorno de trabajo multicultural y multilingüe, con equipos repartidos por toda Europa.
  • SD Worx ofrece una carrera profesional clara en consultoría de RR. HH. y nóminas, con oportunidades para especializarse en SAP SuccessFactors, SAP HCM y otras tecnologías de RR. HH.
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