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Specialist, Client and Talent Partnership, OTS en Granollers

Híbrido en Granollers·Jornada completa·Añadida hace 3 días (comprobada el 27 oct)

Agencia
Randstad España

5852 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Híbrido, Granollers
Contrato
Indefinido, jornada completa
Carnet de conducir
Vehículo propio
Beneficios
Seguro médico privado

Habilidades

Randstad España busca este perfil en varias ubicaciones. Esta vacante es en Granollers.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Salario fijo + variable
  • A partir de los 6 meses, modalidad híbrida con 2 días de teletrabajo.
  • A partir del año, seguro médico con cobertura dental y descuento para familiares.
  • Plataforma de descuentos con grandes marcas y servicio de psicología gratuitos.
  • 24 días de vacaciones + 2 adicionales (un día en navidad y el día de tu cumpleaños).

El puesto

Para nuestra oficina central de Granollers, buscamos un/a Consultor/a Comercial con empuje, alta proactividad y sin miedo al contacto directo, cuyo objetivo principal será el incremento de cuota de mercado en la zona del Vallès Oriental y Maresme

Qué harás

  • Realiza investigaciones para identificar clientes potenciales dentro o entre los sectores objetivo, manteniendo una base de datos de clientes actualizada. Realiza un seguimiento de los clientes potenciales para convertirlos en clientes. Ayuda a identificar nuevas oportunidades de segmentos de mercado para la oferta de servicios operativos.
  • Busca candidatos a través de anuncios, búsquedas y redes de contactos con talentos en el área de la logística, oficios cualificados, centros de contacto, hostelería y comercio minorista.
  • Realiza selecciones, entrevistas y evaluaciones exhaustivas de los candidatos para alinearlos con los requisitos específicos del cliente para los trabajadores operativos y temporales.
  • Participa en reuniones con los clientes para discutir los detalles del proyecto, los perfiles de los candidatos y la estrategia de búsqueda.
  • Proporciona preparación para las entrevistas y coaching a los candidatos que solicitan puestos operativos, ayudándoles a presentarse de forma eficaz ante los empleadores.
  • Se comunica de forma eficaz con los miembros del equipo para identificar las necesidades y evaluar soluciones de reclutamiento alternativas dentro de Operational Talent Solutions. Descriptor del grado
  • Requiere amplios conocimientos conceptuales y experiencia en la propia disciplina.
  • Amplía el conocimiento de la empresa, los procesos y los clientes.
  • Realiza tareas estructuradas relacionadas con la disciplina.
  • Utiliza las políticas, procedimientos o instrucciones existentes para resolver problemas rutinarios o estándar.
  • Recibe supervisión y orientación de puestos de mayor nivel.
  • Influye en la calidad de su propio trabajo y en el de otros miembros del equipo; trabaja dentro de las directrices y políticas.
  • Explica información factual de complejidad limitada a otras personas en situaciones sencillas.

Requirements

  • Vehículo propio.
  • Experiencia con atención al cliente cara al público.
  • Buena interlocución.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista
  1. Solicitar el empleo

  2. En revisión · Con a Consultor de Randstad

  3. Preseleccionado

  4. Contacto del consultor

    Con a Consultor de Randstad

    Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.

  5. Decisión de la empresa

    Con an empresa cliente

    Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
  • Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
  • Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

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