Responsable De Producción - empresa final
Randstad España·Alcalá de Henares
Qué ofrecen
€45,000 - €55,000 al año
Bruto, según indica la oferta.
Contrato indefinido
Jornada completa.
Qué piden
Hables español a nivel nativo
Aparece como requisito en la oferta.
Trabajes presencialmente en Alcalá de Henares
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tengas 3+ años de experiencia
Puesto de nivel Senior.
Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.
Requisitos
Experiencia: Mínimo 3–5 años en posiciones de responsabilidad, coordinación o gestión de equipos/procesos dentro del sector mecanizado (tornos CNC, centros de mecanizado, decoletaje).
Formación: afín a la posición.
Competencias: Capacidad de liderazgo, visión organizativa, proactividad y ganas de crecer en un entorno dinámico.
Beneficios
Contrato: Indefinido y proyecto estable a largo plazo.
Banda Salarial: 45.000 € – 55.000 € Brutos Anuales (según experiencia aportada).
Horario: Jornada a turno partido con flexibilidad horaria (ej. 8:00 h a 17:00 h).
Desarrollo: Oportunidad real de crecimiento en una estructura sólida y en pleno proceso de optimización.
Descripción del empleo
Buscamos Jefe/a de Taller - Sector Mecanizado (Corredor del Henares)
¿Cuentas con experiencia en el sector del mecanizado (CNC), pasión por la gestión de equipos y ganas de dar el salto a un rol con visión estratégica y margen de crecimiento?
Liderar la operativa y organización del taller de fabricación, enfocado/a en la optimización de procesos, planificación de la producción y gestión del equipo humano, sin necesidad de operar maquinaria a pie de taller.
Tus funciones principales:
Liderar y coordinar al equipo de producción y taller (distribuido en turnos de mañana y tarde con apoyo de responsables de sección).
Planificar y supervisar la carga de trabajo, garantizando el cumplimiento de los plazos de entrega (OTIF) y estándares de calidad (ISO 9001).
Promover e implantar acciones de mejora continua (Lean Manufacturing, 5S, OEE) e innovación en procesos.
Coordinar la interlocución entre taller, oficina técnica y RRHH para favorecer el desarrollo y clima del equipo.
Experiencia: Mínimo 3-5 años en posiciones de responsabilidad, coordinación o gestión de equipos/procesos dentro del sector mecanizado (tornos CNC, centros de mecanizado, decoletaje).
Formación: afín a la posición.
Competencias: Capacidad de liderazgo, visión organizativa, proactividad y ganas de crecer en un entorno dinámico.
Contrato: Indefinido y proyecto estable a largo plazo.
Banda Salarial: 45.000 € - 55.000 € Brutos Anuales (según experiencia aportada).
Horario: Jornada a turno partido con flexibilidad horaria (ej. 8:00 h a 17:00 h).
Desarrollo: Oportunidad real de crecimiento en una estructura sólida y en pleno proceso de optimización.
About the role
Buscamos Jefe/a de Taller – Sector Mecanizado (Corredor del Henares)
¿Cuentas con experiencia en el sector del mecanizado (CNC), pasión por la gestión de equipos y ganas de dar el salto a un rol con visión estratégica y margen de crecimiento?
What you'll do
Liderar la operativa y organización del taller de fabricación, enfocado/a en la optimización de procesos, planificación de la producción y gestión del equipo humano, sin necesidad de operar maquinaria a pie de taller.
Tus funciones principales:
Liderar y coordinar al equipo de producción y taller (distribuido en turnos de mañana y tarde con apoyo de responsables de sección).
Planificar y supervisar la carga de trabajo, garantizando el cumplimiento de los plazos de entrega (OTIF) y estándares de calidad (ISO 9001).
Promover e implantar acciones de mejora continua (Lean Manufacturing, 5S, OEE) e innovación en procesos.
Coordinar la interlocución entre taller, oficina técnica y RRHH para favorecer el desarrollo y clima del equipo.
Requirements
Experiencia: Mínimo 3–5 años en posiciones de responsabilidad, coordinación o gestión de equipos/procesos dentro del sector mecanizado (tornos CNC, centros de mecanizado, decoletaje).
Formación: afín a la posición.
Competencias: Capacidad de liderazgo, visión organizativa, proactividad y ganas de crecer en un entorno dinámico.
Benefits and conditions
Contrato: Indefinido y proyecto estable a largo plazo.
Banda Salarial: 45.000 € – 55.000 € Brutos Anuales (según experiencia aportada).
Horario: Jornada a turno partido con flexibilidad horaria (ej. 8:00 h a 17:00 h).
Desarrollo: Oportunidad real de crecimiento en una estructura sólida y en pleno proceso de optimización.
Lo más probable es que necesites Spanish para inscribirte.Esta oferta se ha traducido automáticamente al español, .
Sobre la empresa
Randstad España
Staffing
Randstad España es una agencia de selección de personal.Seleccionan personal para empresas clientes, así que la empresa para la que trabajarías no aparece en esta oferta.