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Promotor/a Comercial - Telefonía

Presencial en Madrid·Jornada parcial·Añadida hace 4 días (comprobada el 9 nov)

Agencia

Randstad España

6525 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Salario: 5181 € al año
Modalidad: Presencial, Madrid
Contrato: Duración determinada, jornada parcial

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Experiencia previa mínima de 6 meses como promotor/a o comercial en venta de telefonía, tecnología o retail.
Vocación y actitud comercial orientada a resultados y consecución de objetivos.
Buenas dotes comunicativas, empatía, dinamismo y orientación al cliente.
Capacidad de trabajo en equipo e imagen cuidada.
Imprescindible dominio fluido del castellano, ( inglés valorable ).
Disponibilidad completa para trabajar los fines de semana en los turnos indicados: sábados de 16:00 a 22:00 h y domingos de 15:00 a 21:00 h en Store Callao.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato: Sustitución / Interinidad.
Salario: 5.181,16 € brutos anuales. Jornada: 12 horas semanales en fines de semana.

Sábados: 16:00 a 22:00 h (6 h)

Domingos: 15:00 a 21:00 h (6 h)

Lunes a Viernes: Libres

Formación continua sobre catálogo y técnicas de venta en tienda.
Excelente ambiente laboral en una de las zonas comerciales más dinámicas de Madrid (Callao).

El puesto

¿Buscas un empleo de fin de semana ideal para compaginar con estudios u otras actividades? ¿Te apasiona la tecnología, la telefonía móvil y el trato directo con el cliente? En Randstad Outsourcing buscamos un/a Promotor/a Comercial para cubrir una vacante por interinidad de 12 horas semanales en Store Callao (Madrid). Si tienes don de gentes, proactividad y ganas de trabajar en una ubicación comercial inmejorable, ¡inscríbete!

Qué harás

Asesoramiento comercial activo, atención al cliente y venta de terminales y accesorios de telefonía.
Demostración de producto, características técnicas y ventajas al usuario final.
Consecución de objetivos comerciales fijados para el fin de semana.
Mantenimiento del orden, limpieza y adecuada exposición de producto en la tienda.
Colaboración con el equipo de tienda y reporte de actividad a coordinación.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista

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Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.
Decisión de la empresa
Con an empresa cliente
Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.