Becario de RRHH Social

Estudios: Estudiantes de Grado o Máster/Posgrado en Trabajo Social, Psicología, Educación Social, Relaciones Laborales o disciplinas afines.

Convenio de prácticas: Posibilidad imprescindible de firmar convenio de colaboración en prácticas con tu universidad o centro de estudios.

Habilidades y competencias

• Empatía y escucha activa: Capacidad para comprender las necesidades, ritmos y barreras individuales de los usuarios.
• Comunicación adaptativa y asertiva: Soltura en la comunicación telefónica y capacidad para transmitir información clara (p. ej., cómo redactar un CV o usar una plataforma web) adaptando el lenguaje según la diversidad funcional de la persona (intelectual, sensorial, etc.).
• Vocación de servicio e impacto social: Compromiso ético con la igualdad de oportunidades y la inclusión real de colectivos vulnerables.

Ofrecemos beca remunerada/ayuda al estudio, tutorización personalizada y la oportunidad de generar un impacto positivo y real en la sociedad.

Buscamos a un/a Becario/a para el apoyo Fundación Randstad en nuestra sede de Sevilla.

Te integrarás en un equipo multidisciplinar donde aprenderás a gestionar procesos de orientación, atención directa e inclusión laboral para personas con discapacidad. Ofrecemos un entorno de aprendizaje dinámico orientándote a la vocación de servicio, la empatía y la transformación social a través del empleo.

1. Apoyo en Captación y Gestión de BBDD Apoyo en la búsqueda de usuarios: Colaboración en la prospección y filtrado de la base de datos interna para identificar y contactar a potenciales beneficiarios de los programas de la Fundación. Soporte en la red de alianzas (Andalucía): Apoyo en la comunicación y contacto con entidades sociales de referencia en la comunidad para la captación y derivación de usuarios. 2. Colaboración en Orientación e Intervención Social Soporte en la acogida: Asistencia en el proceso de recepción inicial de los usuarios y recogida de información para la valoración de sus competencias. Apoyo en itinerarios de inserción: Colaboración en el registro, seguimiento administrativo y actualización de los itinerarios personalizados de inserción sociolaboral. 3. Apoyo en Formación y Capacitación Co-facilitación de talleres: Soporte en la preparación de materiales y apoyo puntual durante la impartición de talleres de orientación laboral, búsqueda activa de empleo y competencias transversales. 4. Apoyo en Prospección e Intermediación Laboral Búsqueda y rastreo de ofertas: Colaboración en el rastreo y prospección de ofertas de empleo en el mercado laboral ajustadas a los perfiles atendidos por la Fundación. 5. Soporte en Eventos e Iniciativas Institucionales Apoyo logístico y operativo: Participación activa y soporte organizativo en jornadas de la Fundación, tales como ferias de empleo, acciones de sensibilización y eventos corporativos.