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Más de 92.000 ofertas activasEspecialista en Retail Media (Amazon Ads)
En remoto, Madrid·Añadida hace 2 meses (comprobada el 26 oct)
76 ofertas abiertas
Nuestro resumen
- Modalidad
- En remoto (Madrid)
- Inglés
- Obligatorio
- Experiencia
- 2+ años
- Beneficios
- Seguro médico privado, retribución flexible, ticket restaurante




Habilidades
Esta oferta se escribió originalmente en inglés.
Requisitos
Qué buscan
- 2-3 años de experiencia.
- Gran capacidad de comunicación en inglés (se requiere nivel C1), que será evaluada durante el proceso de entrevista de selección.
- Habilidades comunicativas e interpersonales.
- Capacidad analítica; Amazon Search Ads, Amazon DSP. Capacidad de utilizar Microsoft Office para diversas tareas (Excel, Power point…).
- Un profundo conocimiento de cómo el análisis de datos influye en los KPIs clave del negocio.
- Profundo conocimiento de la optimización del customer journey en el entorno digital.
- Gran capacidad de aprendizaje y habilidades de comunicación interdepartamentales e internacionales.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
- 🌟 Beneficios Flexibles (Coverflex): Disfruta de algo más que el trabajo con compensación flexible que incluye vales de comida, seguro médico, transporte y más.
- 🚀 Oportunidades de Crecimiento: Puedes avanzar en tu carrera no solo a través de la experiencia de trabajar con grandes clientes, sino también accediendo a programas de formación locales y globales especializados según tu rol, cubriendo tanto habilidades técnicas como soft skills.
- 📚 Formación Online Gratuita: Puedes acceder a cursos ilimitados de los catálogos de LinkedIn Learning y Udemy a través de nuestra plataforma de inteligencia artificial "Marcel".
- 🥇 Certificaciones de Partners: Tendrás la oportunidad de obtener certificaciones de gigantes de la industria como Meta, Google o Amazon.
- 🌍 Trabaja desde cualquier lugar: Teletrabaja hasta 6 semanas desde más de 100 países con nuestro programa #WorkYourWorld.
- 🎉 Paquete de vacaciones atractivo que incluye tu cumpleaños y el día libre de Advertising Day, además de algunos días libres adicionales. ¡El descanso también es importante!
- 🧘🏻♂️ Bienestar: Priorizamos el bienestar de nuestro personal y organizamos diversas iniciativas de salud como meditación diaria o yoga, entre otras.
Los beneficios para los empleados son parte integrante del paquete de compensación anual de la empresa. Estos beneficios están sujetos a las políticas y directrices actuales de la empresa y pueden ser modificados, actualizados o ajustados a discreción de la empresa para reflejar las necesidades organizativas, los requisitos reglamentarios o las condiciones del negocio.
El puesto
Un/a Retail Media Specialist es responsable de la presencia de una marca en el sector retail. Se encarga de planificar e implementar campañas de medios digitales alineadas con los objetivos de negocio en plataformas de medios como Amazon Ads, Criteo, Unlimitail y todos los principales retailers.
Qué harás
- Desarrollar una relación con los Online Brand Managers del cliente.
- Comprender las necesidades de la marca en retail media.
- Implementar la estrategia de marketing de medios en retailers como Amazon, Primor, Perfurme´s Club, Douglas, Carrefour, etc.
- Coordinar el plan de medios publicitarios. Gestionar campañas digitales de extremo a extremo desde las plataformas de medios (activación, optimización, asignación de presupuesto, relación con los retailers, etc.)
- Mantener una voz de marca online sólida en los sitios de retail online.
- Mantener un conocimiento sólido de las herramientas de retail media.
- Analizar y reportar los resultados de las campañas y el rendimiento de la marca.
- Control y seguimiento de presupuesto y KPIs
Sobre Publicis Groupe
Publicis Groupe es un líder mundial en marketing, comunicación y transformación digital, que opera en los ámbitos de la creatividad, los datos, los medios y la tecnología. La empresa integra sus servicios a través del modelo 'Power of One', ofreciendo a los clientes un enfoque unificado para la construcción de marca y el crecimiento empresarial. Con una plantilla de más de 100.000 profesionales en todo el mundo, presta servicios a grandes clientes de diversos sectores.
- Sector
- Publicidad y marketing
- Fundación
- 1926
- Plantilla
- 100,000+
- Sede
- París, Francia
- En España
- Madrid, Barcelona
Datos prácticos
- Publicis Groupe tiene una presencia significativa en España, con oficinas en las principales ciudades como Madrid y Barcelona, ofreciendo oportunidades en roles creativos, de medios y tecnológicos.
- La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la diversidad, la equidad y la inclusión, con iniciativas como 'Viva la Difference' y 'Working with Cancer'.
- Publicis Groupe ofrece amplios programas de desarrollo profesional y una cultura colaborativa, haciendo hincapié en el crecimiento y la adquisición de habilidades.
- Como empresa global, ofrece oportunidades de movilidad internacional, lo que permite a los empleados trabajar en diferentes países y culturas.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
Publicis Groupe, el segundo grupo de comunicación más grande del mundo, es una plataforma de soluciones presente en más de 100 países y con más de 98.000 empleados. Con una filosofía de trabajo única, "The Power of One" sitúa a los clientes en el centro, promoviendo el crecimiento de su negocio a través de agencias creativas (Publicis, Leo Burnett, Publicis Health), medios (Zenith, Starcom, Spark y Performics) y áreas de conocimiento transversal.
Publicis Groupe vincula Creatividad, Tecnología y Datos ofreciendo una propuesta de valor que conecta eficazmente la marca y el consumidor.
Información adicional
Estamos certificados como un Great Place to Work; tu felicidad y brindarte una experiencia excepcional significan mucho para nosotros, ¡disfrutemos!
Aquí en Publicis Groupe, estamos comprometidos con la creación de una plantilla culturalmente diversa y, por tanto, fomentamos encarecidamente las candidaturas de grupos infrarrepresentados. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y acogemos las solicitudes de todas las personas, independientemente de su origen: no discriminamos por motivos de raza, color, religión, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil o cualquier condición individual de cualquier grupo o clase protegida por la ley.
Si necesita algún ajuste razonable derivado de una discapacidad o condición médica para participar plenamente en el proceso de selección, por favor, coméntelo con el reclutador que se ponga en contacto con usted.
Todos los empleados se comprometen a cumplir con las obligaciones relativas a la Seguridad de la Información y las Tecnologías, las obligaciones relacionadas con el uso de la Inteligencia Artificial, las obligaciones derivadas del Sistema de Gestión de Calidad y Medio Ambiente, así como las obligaciones derivadas del Sistema de Gestión de Integridad, Prevención de la Corrupción y la Política Anti-Soborno y Anti-Corrupción. Además, todos los empleados deben completar cursos de formación obligatorios, declaraciones y compromisos de cumplimiento en estas áreas.
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