Prospector/a Laboral

Más que una lista cerrada de exigencias, buscamos a una persona que cuente con las herramientas y aptitudes necesarias para desenvolverse con éxito en esta posición:

• 🎓 Estudios y formación: Titulación de Grado Medio/Superior en la rama social.

• 💼 Experiencia previa: Al menos 1 año de experiencia en prospección de mercado de trabajo o intermediación laboral. (Para que dispongas de la soltura y autonomía necesarias en la captación telefónica y relación con empresas desde el primer día).

• 🗣️ Idiomas: Dominio fluido de Castellano y Catalán. (Imprescindible para interactuar con agilidad y profesionalidad con empresas e instituciones de Cataluña).

• 🧠 Competencias clave: Excelentes dotes de comunicación, orientación al cliente y resiliencia. (Tu jornada requerirá capacidad de persuasión, empatía y enfoque a resultados).

• 💻 Ofimática: Manejo fluido de herramientas informáticas y gestión de datos.

¿Te apasiona conectar el talento con las oportunidades reales del mercado laboral?

En Nascor Formación, la división especializada en formación y desarrollo del grupo OCA Global, trabajamos con la convicción de que la educación y la capacitación profesional son el motor principal para transformar vidas y dinamizar el tejido empresarial.

Como Prospector/a Laboral, serás la pieza clave y el enlace estratégico entre nuestras aulas y las empresas. Tu misión principal será abrir puertas en el mercado de trabajo, identificando oportunidades de empleo y prácticas para que los participantes de nuestros programas logren una integración laboral real y exitosa.

Misiones con Propósito e Impacto: ¿Cuál será tu papel?

En tu día a día serás el motor de oportunidades laborales en el tejido empresarial:

• 📞 Prospectar e identificar empresas de diversos sectores a través de contacto telefónico y búsqueda directa para detectar sus necesidades de contratación y generar alianzas a largo plazo.

• 🤝 Presentar nuestros programas de formación subvencionada a las empresas, trasladando el valor de la colaboración y abriendo vías para convenios de prácticas y contrataciones.

• 🔎 Detectar perfiles profesionales demandados por el mercado para coordinarte con nuestro equipo de orientación laboral y facilitar el encaje idóneo entre candidato y empresa.

• 📈 Generar y fidelizar una red sólida de empresas colaboradoras, realizando un seguimiento cercano de cada contacto y registrando la información en nuestras herramientas internas.

• ✨ Acompañar los procesos de inserción, asegurando el correcto desarrollo de los convenios y midiendo el impacto real de las acciones formativas.