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Responsable de Excelencia en Ingeniería Empresarial

Híbrido en Barcelona·Añadida hace 18 días

Nestlé

33 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Híbrido

    Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Estar cerca de Barcelona para los días híbridos

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 15+ años de experiencia

    Puesto de nivel Director.

Esta oferta se ha traducido automáticamente al español.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Ofrecemos más que un simple trabajo. Ponemos a las personas en primer lugar y te inspiramos a convertirte en la mejor versión de ti mismo.

  • Excelentes beneficios que incluyen un salario competitivo y un paquete integral de beneficios sociales. Tenemos uno de los planes de pensiones más competitivos del mercado, así como remuneración flexible con ventajas fiscales: seguro médico, tarjeta restaurante, plan de movilidad, etc..
  • Crecimiento personal y profesional a través de formación continua y constantes oportunidades de carrera que reflejan nuestra convicción de que las personas son nuestro activo más importante.
  • Entorno de trabajo híbrido con esquema de trabajo flexible. Nuestro campus de última generación es dog friendly y está equipado con centro médico, cantina y áreas para co-crear, hacer networking y relajarse!
  • Actividades de recreación como yoga, Zumba, etc. y una amplia gama de actividades de voluntariado.

Requisitos

Qué buscan

  • Más de 15 años de experiencia en roles de liderazgo senior en ingeniería o tecnología en entornos empresariales complejos
  • Trayectoria demostrada liderando grandes organizaciones de ingeniería distribuidas globalmente (escala de más de 200 personas)
  • Profunda experiencia en cloud (preferiblemente Azure), infraestructura, DevOps, ingeniería de plataformas y arquitecturas modernas
  • Sólida experiencia con cloud-native, microservicios, APIs, CI/CD y automatización
  • Mentalidad estratégica con la capacidad de conectar las decisiones tecnológicas con el impacto en el negocio
  • Excepcionales habilidades de gestión de stakeholders y comunicación ejecutiva
  • Capacidad demostrada para impulsar la transformación, el cambio cultural y la excelencia operativa

Se valorará

  • Experiencia en entornos de marca global o de cara al consumidor con altas expectativas de rendimiento
  • Experiencia en modelos operativos basados en productos o liderados por plataformas
  • Gran exposición a la ingeniería impulsada por IA o tecnologías emergentes

El puesto

Buscamos un Head of Enterprise Engineering Excellence para formar parte de nuestro equipo Digital and Tech de Nestlé Nespresso. En Nespresso, nuestros equipos de Digital & Tech están en el corazón de nuestro viaje de innovación: un espacio donde invertimos, evolucionamos y creamos capacidades de clase mundial de forma continua.

Qué harás

Como Head of Enterprise Engineering Excellence, darás forma y liderarás los fundamentos de ingeniería que impulsan el ecosistema digital global de Nespresso. Reportando al Global Head of IT, liderarás una organización grande y de alto rendimiento que abarca infraestructura, ingeniería de plataformas y habilitación de ingeniería.

Serás fundamental para acelerar la transformación digital de Nespresso, permitiendo que los equipos construyan, desplieguen y escalen productos de forma más rápida, segura y con mayor impacto. Este es un rol de liderazgo de gran visibilidad donde definirás la estrategia de ingeniería, modernizarás las formas de trabajo e influirás en los resultados a escala empresarial.

  • Definirás e impulsarás la estrategia de excelencia de ingeniería en toda la empresa, alineada con las prioridades del negocio y de IT
  • Liderarás una organización global de más de 200 ingenieros, construyendo equipos de alto rendimiento y capacidad de liderazgo
  • Acelerarás la modernización a través de DevSecOps, cloud, automatización, SRE, ingeniería de plataformas e IA
  • Serás responsable de poseer y evolucionar las plataformas de ingeniería (fundamentos de cloud, CI/CD, herramientas para desarrolladores) para permitir la velocidad y la escalabilidad
  • Garantizarás una infraestructura y operaciones seguras, fiables y de alto rendimiento con una sólida gobernanza y cumplimiento
  • Impulsarás la excelencia operativa (gestión de incidentes, problemas y cambios; resiliencia y recuperación ante desastres)
  • · Colaborarás con los principales stakeholders para traducir la estrategia en resultados de negocio tangibles
  • · Gestionarás presupuestos, proveedores y la optimización de costes, maximizando al mismo tiempo la entrega de valor

Cómo trabajarás

  • Ubicación: Nespresso Hub, Barcelona. España.
  • Tipo de contrato: Permanente.
  • Tipo de trabajo: Híbrido
  • Idioma de trabajo: Inglés de negocios fluido

Proceso de selección

  1. Tu solicitud: Envía tu solicitud y el equipo de Talent Acquisition la revisará (asegúrate de que tu CV esté en inglés, ya que el equipo de contratación es internacional).
  2. Entrevistas: Participarás en cuatro etapas de entrevistas (Talent Acquisition, Hiring Manager, Liderazgo y entrevista con Stakeholders).
  3. Feedback: Tras las entrevistas, proporcionamos feedback a todos los candidatos.
  4. Oferta de trabajo: Los candidatos seleccionados recibirán una oferta formal.
  5. Onboarding: ¡Prepararemos tu proceso de incorporación y te daremos la bienvenida en tu primer día en Nespresso!

Sobre Nestlé

Nestlé es la empresa de alimentación y bebidas más grande del mundo, con sede en Vevey, Suiza. La compañía opera en casi 190 países, ofreciendo una amplia cartera de marcas que abarca desde alimentación infantil y café hasta cuidado de mascotas, confitería y productos de nutrición. Con más de 270,000 empleados y más de 2,000 marcas, Nestlé es un verdadero líder global en la industria alimentaria, con un fuerte enfoque en nutrición, salud y bienestar.

En España, Nestlé tiene una presencia significativa con oficinas en Barcelona y Madrid, operando en múltiples unidades de negocio, incluyendo Purina PetCare, Waters y el centro de servicios compartidos ibérico. Las oficinas españolas albergan una amplia gama de roles, desde operaciones de fábrica y mantenimiento técnico hasta prácticas en TI, finanzas y RRHH, lo que la convierte en un destino relevante para profesionales internacionales. La cultura de Nestlé enfatiza el aprendizaje continuo, la innovación y la movilidad interna, y reclutan activamente talento internacional a través de programas estructurados de prácticas y para jóvenes, ofreciendo un entorno multicultural y oportunidades de carrera globales.

Sector
Food and Beverages
Fundación
1866
Plantilla
100,000+
Sede
Vevey, Switzerland
En España
Barcelona, Madrid

Datos prácticos

  • Nestlé ofrece programas estructurados de prácticas en España (por ejemplo, Finanzas, RRHH, TI, Operaciones) abiertos a estudiantes internacionales, proporcionando una puerta de entrada a una empresa global.
  • Las oficinas españolas de la compañía en Barcelona y Madrid forman parte de una gran red global, ofreciendo oportunidades de movilidad transfronteriza y carreras internacionales.
  • Nestlé es un empleador altamente diverso con un fuerte enfoque en la inclusión y la movilidad interna, lo que lo hace atractivo para profesionales que se trasladan a España.
  • Las operaciones españolas incluyen fábricas conocidas como Nestlé Purina en Castellbisbal, que ofrecen roles técnicos y de ingeniería.
  • La escala global y el reconocimiento de marca de Nestlé proporcionan un fuerte valor curricular para profesionales internacionales.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Desde 1986, Nespresso ha redefinido la forma en que millones de personas experimentan el café. Hoy, nos impulsa por igual la innovación, la sostenibilidad y la excelencia digital, trabajando hacia la neutralidad de carbono y construyendo experiencias digitales de clase mundial desde nuestro Hub en Barcelona.

Fomentamos la diversidad de los candidatos independientemente de su género, edad, etnia, nacionalidad, orientación sexual, origen social, religión o creencias y discapacidad.

Las personas están en el centro de nuestro éxito, las 14.000 personas que somos. Cultivamos activamente la diversidad, la inclusión y el sentido de pertenencia en el lugar de trabajo. Celebramos la individualidad, creyendo que tu autenticidad y singularidad pueden ayudarnos a crecer y prosperar juntos.

Sal de tu zona de confort; comparte tus ideas, tu forma de pensar y de trabajar para marcar la diferencia en el mundo, cada día. Eres parte de la acción: haz que cuente.

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