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Responsable de Prevención de Riesgos Laborales

Presencial en A Coruña·Añadida ayer (comprobada el 30 oct)

Agencia

Michael Page España

2300 ofertas abiertas

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Nuestro resumen

Modalidad: Presencial, A Coruña
Contrato: Indefinido
Experiencia: 3+ años
Formación: Titulación universitaria

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

Formación técnica, Relaciones Laborales o afines.
Experiencia mínima de 3 años en posiciones de PRL.
Imprescindible experiencia previa en el sector industrial.
Perfil proactivo, con iniciativa y capacidad de gestión.
Alto grado de motivación.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Incorporación a una compañía industrial consolidada.
Posición de responsabilidad con autonomía en la gestión.
Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional.

El puesto

Buscamos un/a Técnico/a Responsable de Prevención de Riesgos Laborales con experiencia en entornos industriales, para incorporarse a una empresa industrial ubicada en la provincia de A Coruña, con el objetivo de liderar la gestión de la prevención en la compañía.

Proyecto estable en empresa industrial en crecimiento.
Autonomía y alto impacto en la gestión preventiva.

Qué harás

Liderar la gestión integral de la Prevención de Riesgos Laborales de la compañía.
Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad y salud laboral.
Identificar, evaluar y controlar los riesgos asociados a la actividad industrial.
Coordinar acciones preventivas y planes de seguridad.
Impulsar iniciativas orientadas a la mejora continua de las condiciones de trabajo.
Realizar seguimiento de indicadores de seguridad y proponer acciones correctivas.
Colaborar con los distintos departamentos para promover una cultura preventiva sólida.
Gestionar la relación con proveedores y servicios externos vinculados a la prevención.

Proceso de selección

2 pasos2 entrevistas

Registro de CV
Contacto del consultor
Con a consultor especialista de Michael Page
Si ven que tu experiencia y motivaciones encajan con los valores y necesidades de una empresa contratante, se pondrán en contacto contigo para iniciar el proceso de selección: conocerán tus expectativas, responderán a tus preguntas y te ayudarán a prepararte para cada etapa del proceso.
Entrevista en la empresa
Con an empresa cliente
Si tu candidatura avanza, te ayudaremos a prepararte para la entrevista con información útil sobre la empresa, su cultura y lo que busca en un perfil como el tuyo.
Etapa final y negociación · Con an empresa cliente

Las etapas finales las establece la empresa cliente: Michael Page actúa como intermediario, y la entrevista y la decisión recaen en la empresa contratante.
El apoyo continúa después de la firma del contrato.
Michael Page no puede dar soporte a todos los candidatos; registrarse y mantener su perfil actualizado abre la puerta a futuros procesos.

Sobre Michael Page España

Michael Page es una consultora de reclutamiento global y parte de PageGroup, una de las firmas líderes en reclutamiento profesional a nivel mundial. La empresa se especializa en la colocación de profesionales de nivel medio y alto en una amplia gama de sectores, incluyendo tecnología, ingeniería, finanzas, ventas y recursos humanos. Con una fuerte presencia en España, Michael Page opera oficinas en las principales ciudades y ofrece servicios como búsqueda ejecutiva, contratación temporal y soluciones de externalización.