CTO(Torremolinos o Marbella)
Michael Page España·Marbella
Qué ofrecen
€55,800 - €70,000 al año
Bruto, según indica la oferta.
Contrato indefinido
Según la oferta.
Qué piden
Trabajes presencialmente en Marbella
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tengas 8+ años de experiencia
Puesto de nivel Director.
Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.
Requisitos
Formación
- Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o formación equivalente.
- Valorable MBA o formación de postgrado en gestión empresarial o sistemas de información.
Experiencia
- Más de 8 años de experiencia en entornos IT.
- Mínimo 3 años gestionando equipos técnicos.
- Experiencia como IT Manager, Head of IT o IT Director.
- Valorable experiencia en empresas del sector turismo, hospitality, travel tech o e-commerce.
Conocimientos técnicos
- AWS.
- Infraestructuras cloud.
- Redes y comunicaciones corporativas.
- Ciberseguridad y gestión de riesgos.
- ERP, integraciones mediante APIs.
- Herramientas de Business Intelligence (Power BI).
Competencias
- Liderazgo y desarrollo de equipos.
- Visión estratégica y orientación al negocio.
- Capacidad de planificación y organización.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Orientación a resultados.
- Capacidad de influencia en entornos multidisciplinares.
- Mentalidad innovadora y enfoque en mejora continua.
Beneficios
- Contrato indefinido.
- Rango salarial: 55.800 € - 70.200 € anuales.
- Oportunidad de liderar el área tecnológica de una empresa del sector.
Si cumples con los requisitos y te interesa este puesto, no dudes en inscribirte.
Descripción del empleo
Resumen
Buscamos un/a CTO para liderar la estrategia tecnológica en el sector de Tecnología y Telecomunicaciones. Será responsable de garantizar la implementación de soluciones innovadoras y eficientes, alineadas con los objetivos de la empresa.- Estabilidad laboral
- Contrato indefinido
¿Dónde vas a trabajar?
Empresa del sector de Tecnología y Telecomunicaciones.
Descripción
Estrategia y liderazgo
- Definir y ejecutar el Plan Estratégico de Tecnología.
- Alinear las iniciativas tecnológicas con los objetivos de negocio.
- Identificar oportunidades de innovación y automatización.
- Participar en la definición de la hoja de ruta digital de la compañía.
Gestión del departamento IT
- Liderar un equipo de 6 profesionales técnicos.
- Establecer objetivos, prioridades y planes de desarrollo.
- Fomentar una cultura orientada al servicio y la mejora continua.
- Gestionar proveedores tecnológicos y contratos de servicios.
Infraestructura y operaciones
- Garantizar la disponibilidad, rendimiento y continuidad de los sistemas.
- Supervisar infraestructuras cloud AWS y entornos Microsoft 365.
- Gestionar redes, comunicaciones, seguridad y puestos de trabajo.
- Definir y mantener planes de continuidad y recuperación ante desastres.
Aplicaciones y proyectos
- Gestionar las aplicaciones corporativas (ERP, herramientas de reservas, BI, etc.).
- Liderar proyectos de implantación, integración y evolución tecnológica.
- Coordinar equipos internos y proveedores externos.
Seguridad y cumplimiento
- Definir políticas y procedimientos de ciberseguridad.
- Garantizar el cumplimiento de RGPD y normativas aplicables.
- Gestionar riesgos tecnológicos y auditorías.
¿A quién buscamos (H/M/D)?
Formación
- Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o formación equivalente.
- Valorable MBA o formación de postgrado en gestión empresarial o sistemas de información.
Experiencia
- Más de 8 años de experiencia en entornos IT.
- Mínimo 3 años gestionando equipos técnicos.
- Experiencia como IT Manager, Head of IT o IT Director.
- Valorable experiencia en empresas del sector turismo, hospitality, travel tech o e-commerce.
Conocimientos técnicos
- AWS.
- Infraestructuras cloud.
- Redes y comunicaciones corporativas.
- Ciberseguridad y gestión de riesgos.
- ERP, integraciones mediante APIs.
- Herramientas de Business Intelligence (Power BI).
Competencias
- Liderazgo y desarrollo de equipos.
- Visión estratégica y orientación al negocio.
- Capacidad de planificación y organización.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Orientación a resultados.
- Capacidad de influencia en entornos multidisciplinares.
- Mentalidad innovadora y enfoque en mejora continua.
¿Cuáles son tus beneficios?
- Contrato indefinido.
- Rango salarial: 55.800 € - 70.200 € anuales.
- Oportunidad de liderar el área tecnológica de una empresa del sector.
Si cumples con los requisitos y te interesa este puesto, no dudes en inscribirte.
What you'll do
Estrategia y liderazgo
- Definir y ejecutar el Plan Estratégico de Tecnología.
- Alinear las iniciativas tecnológicas con los objetivos de negocio.
- Identificar oportunidades de innovación y automatización.
- Participar en la definición de la hoja de ruta digital de la compañía.
Gestión del departamento IT
- Liderar un equipo de 6 profesionales técnicos.
- Establecer objetivos, prioridades y planes de desarrollo.
- Fomentar una cultura orientada al servicio y la mejora continua.
- Gestionar proveedores tecnológicos y contratos de servicios.
Infraestructura y operaciones
- Garantizar la disponibilidad, rendimiento y continuidad de los sistemas.
- Supervisar infraestructuras cloud AWS y entornos Microsoft 365.
- Gestionar redes, comunicaciones, seguridad y puestos de trabajo.
- Definir y mantener planes de continuidad y recuperación ante desastres.
Aplicaciones y proyectos
- Gestionar las aplicaciones corporativas (ERP, herramientas de reservas, BI, etc.).
- Liderar proyectos de implantación, integración y evolución tecnológica.
- Coordinar equipos internos y proveedores externos.
Seguridad y cumplimiento
- Definir políticas y procedimientos de ciberseguridad.
- Garantizar el cumplimiento de RGPD y normativas aplicables.
- Gestionar riesgos tecnológicos y auditorías.
What you'll get
- Contrato indefinido.
- Rango salarial: 55.800 € - 70.200 € anuales.
- Oportunidad de liderar el área tecnológica de una empresa del sector.
Si cumples con los requisitos y te interesa este puesto, no dudes en inscribirte.
About the company & team
Empresa del sector de Tecnología y Telecomunicaciones.
Resumen
Buscamos un/a CTO para liderar la estrategia tecnológica en el sector de Tecnología y Telecomunicaciones. Será responsable de garantizar la implementación de soluciones innovadoras y eficientes, alineadas con los objetivos de la empresa.
- Estabilidad laboral
- Contrato indefinido
¿A quién buscamos (H/M/D)?
Formación
- Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o formación equivalente.
- Valorable MBA o formación de postgrado en gestión empresarial o sistemas de información.
Experiencia
- Más de 8 años de experiencia en entornos IT.
- Mínimo 3 años gestionando equipos técnicos.
- Experiencia como IT Manager, Head of IT o IT Director.
- Valorable experiencia en empresas del sector turismo, hospitality, travel tech o e-commerce.
Conocimientos técnicos
- AWS.
- Infraestructuras cloud.
- Redes y comunicaciones corporativas.
- Ciberseguridad y gestión de riesgos.
- ERP, integraciones mediante APIs.
- Herramientas de Business Intelligence (Power BI).
Competencias
- Liderazgo y desarrollo de equipos.
- Visión estratégica y orientación al negocio.
- Capacidad de planificación y organización.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Orientación a resultados.
- Capacidad de influencia en entornos multidisciplinares.
- Mentalidad innovadora y enfoque en mejora continua.
Lo más probable es que necesites Spanish para inscribirte.Esta oferta se ha traducido automáticamente al español, .
Sobre la empresa
Michael Page España
Staffing
Michael Page España es una agencia de selección de personal.Seleccionan personal para empresas clientes, así que la empresa para la que trabajarías no aparece en esta oferta.