Operario/a de Químico
El puesto consiste en controlar parámetros de producción y preparar muestras de mineral en un laboratorio. La empresa ofrece un contrato de sustitución de larga duración con un salario competitivo.
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Más de 91.000 ofertas activasPresencial en Polinyà·Jornada completa·Añadida hace 1 mes (comprobada el 8 oct)
- Residencia en el Vallés occidental.
- Persona dinámica, activa y responsable.
- Experiencia demostrable en una posición similar de al menos 2 años.
- Habilidades informáticas.
- Capacidad de análisis.
- Horario: de Lunes a Viernes de 7a 15h
- Salario: 9,95€ brutos/hora (1.670€ brutos/mes aprox.).
- Posición de larga duración con posibilidad de incorporación a empresa.
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Buscamos incorporar a un/a mozo/a con experiencia con carretilla retráctil y con habilidades informáticas para una gran empresa de cosmética que está en pleno crecimiento ubicada en Polinyà.
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IMAN Temporing es una empresa española de trabajo temporal y selección de personal con sede en Tarrasa, Barcelona. La firma se especializa en conectar empresas con personal cualificado, tanto temporal como fijo, en una amplia gama de sectores, incluyendo logística, mantenimiento industrial, hostelería y soporte administrativo. Con una fuerte presencia en toda España, IMAN Temporing opera como un proveedor clave de soluciones de fuerza laboral para empresas en sectores como el comercio minorista, la restauración y las operaciones industriales.
En España, IMAN Temporing tiene una huella significativa con oficinas en ciudades clave como Madrid, Barcelona y Sevilla, y es conocida por su enfoque en la excelencia operativa y la flexibilidad de la fuerza laboral. Para los profesionales internacionales, IMAN ofrece oportunidades en una variedad de roles, desde puestos administrativos y de atención al cliente hasta trabajos industriales y técnicos, que a menudo requieren conocimientos de español. La cultura laboral de la empresa enfatiza la experiencia práctica y es adecuada para aquellos que buscan integrarse en el mercado laboral español.
Somos una empresa comprometida con la igualdad y no discriminamos por género, etnia, orientación sexual, diversidad funcional, edad u otros aspectos protegidos por la legislación. Éste proceso de selección se basa en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.
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