Gestor de Proyectos Senior - Europa

· Fuerte capacidad de liderazgo con competencias de negocio.

· Capacidad para empezar a trabajar de inmediato con autonomía.

· Pasión por trabajar con clientes en un entorno de ritmo rápido.

· Fuerte pensamiento analítico y capacidad de resolución de problemas para comprender las opciones de resolución de incidencias.

· Excelentes habilidades de comunicación, facilitación y presentación.

· Habilidades eficaces de liderazgo e influencia para guiar a las partes interesadas y lograr el consenso hacia objetivos compartidos.

· Mentalidad de crecimiento con sólidos conocimientos del sector en procesos de fabricación complejos.

· Deseo de mantenerse al día con las últimas tendencias.

· Sólido conocimiento de la gobernanza de PMO, Agile y conocimientos prácticos del ciclo de vida de desarrollo de software.

· Persona con iniciativa propia, con gran capacidad de gestión del tiempo y capacidad para trabajar de forma independiente, remota o en las instalaciones del cliente.

· Preferible certificación PMP / CSM.

· Viajes del 30-40% del tiempo de trabajo.

· Comprensión excelente de los procesos (p. ej., Bus, PMO, etc.).

· Resolutivo y con pensamiento crítico; con capacidad de aprendizaje y de escalar a través de las organizaciones.

· Capacidad demostrada para liderar equipos multidisciplinares y esfuerzos de proyectos a gran escala

· Excelentes habilidades de comunicación y gestión de las partes interesadas

· Capacidad demostrada de liderazgo y pensamiento estratégico

· Habilidades avanzadas de comunicación y presentación (verbal, escrita y visual)

· Sólidas capacidades de pensamiento analítico y resolución de problemas

· Cualidades de liderazgo con capacidad para influir y fomentar el consenso

· Persona con iniciativa propia y gran capacidad de gestión del tiempo y de tareas

· Visión de negocio y comprensión de los procesos de PMO/negocio

· Mentalidad sólida de coaching y mentoría

· Mentalidad de responsabilidad (ownership) y enfoque proactivo

· Conocimientos a nivel de profesional en SDLC y metodologías Agile

· Alta inteligencia emocional y conciencia interpersonal

· Capacidad demostrada para realizar mentoría y coaching a otros PMs

· Mentalidad de crecimiento con sólidos conocimientos del sector en procesos de fabricación complejos.

· Deseo de mantenerse al día con las últimas tendencias tecnológicas y de gestión de proyectos.

· Persona con iniciativa propia, con excelentes habilidades de gestión del tiempo y capacidad para trabajar de forma remota o en las instalaciones del cliente.

· Amplio conocimiento del ciclo de vida de desarrollo de software

· Deseable: Data Analytics, AI/ML y Modelado | Deseable: PgMP | Deseable: Certificación CSM.

· Preferible: más de 3 años de experiencia con clientes de Aeroespacial y Defensa.

· Grado universitario o superior en informática, gestión de proyectos, TI, ingeniería industrial o de sistemas

· 7 - 10 años de experiencia en el sector.

· Certificación PMP requerida.

El Senior Project Manager (PM) es un líder de proyectos de alto rendimiento, sólido y contrastado, responsable de gestionar y entregar proyectos complejos o críticos orientados al cliente, trabajando con clientes nuevos y existentes, y es responsable de la propiedad y gestión de todas las actividades del proyecto. Este rol pone énfasis en el cumplimiento del cronograma, la calidad y el coste, garantizando al mismo tiempo que los proyectos se entreguen con éxito y se materialice el valor para el cliente.

El Senior Project Manager garantiza la alineación con los objetivos del cliente y los estándares internos, incluida la iBase-t Solumina (software) Implementation Methodology (SIM). Colabora con clientes y partes interesadas internas en todos los niveles de la organización para lograr la materialización del valor para el cliente; asegurando la alineación con la declaración de trabajo (SOW) y estableciendo una gobernanza eficaz para los proyectos de acuerdo con la iBase-t Solumina Implementation Methodology (SIM). El Senior Project Manager también desempeña un papel clave en la previsión y el cumplimiento de los objetivos de utilización de recursos y los ingresos relacionados con los proyectos.

Este PM actúa como el principal punto de contacto tanto para los clientes como para los equipos internos, garantizando la alineación estratégica, una gobernanza eficaz y una comunicación proactiva. El rol también contribuye al crecimiento organizacional mediante la mentoría de PMs, la previsión de ingresos y la preparación para futuros roles de liderazgo de programas.

· Liderar y ejecutar el ciclo de vida completo del proyecto, desde la iniciación hasta el cierre

· Comprometerse y gestionar relaciones a nivel ejecutivo como miembro del Executive Steering Committee para cualquier programa/proyecto que lidere.

· Liderar proyectos de complejidad alta o crítica, gestionando presupuestos, alcance y las expectativas de las partes interesadas

· Establecer y hacer cumplir las estructuras de gobernanza de proyectos de la PMO, los roles, las responsabilidades y los procesos de toma de decisiones

· Construir relaciones colaborativas que aumenten el reconocimiento del cliente sobre el valor que iBase-t aporta a su negocio, lo que conducirá a nuevos compromisos.

· Prever la utilización de recursos y los ingresos relacionados con el proyecto y contribuir a la planificación financiera

· Supervisar todas las actividades a lo largo del ciclo de vida del proyecto para lograr el valor para el cliente.

· Coordinarse con los Resource Managers, tanto en las fases iniciales como finales, para dotar de personal adecuado a los proyectos

· Punto focal para clientes internos y externos; proporcionar actualizaciones frecuentes sobre el estado de salud del proyecto.

· Facilitar los procesos de escalada y de revisión de hitos (gate review) para todos los problemas relacionados con el proyecto.

· Trabajar con los clientes para definir y priorizar el backlog del producto para obtener el máximo valor.

· Confirmar que los Indicadores Clave de Desempeño (KPI) y las métricas de los proyectos estén establecidos y tengan una línea base.

· Confirmar la finalización de la documentación del proyecto, gestionando múltiples proyectos de forma simultánea.

· Coordinar la dotación de personal con los Resource Managers y asegurar que los equipos de proyecto estén alineados y sean eficientes

· Facilitar la resolución de escaladas y riesgos, problemas, rendimiento y los Indicadores Clave de Desempeño (KPI) y métricas de línea base del proyecto.

· Asegurar que toda la documentación cumpla con los procedimientos de SIM y PMO.

· Construir y mantener relaciones colaborativas con los clientes que promuevan la repetición de servicios.

· Identificar y documentar las lecciones aprendidas y aplicar prácticas de mejora continua.

· Realizar mentoría a Project Managers de nivel medio y junior, según sea necesario.

*Este puesto es específico para nuestro segmento de negocio EMEA y el candidato deberá residir en el Reino Unido, Francia o Alemania.