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Gestor/a de Hoteles Independientes con italiano - A Coruña

Presencial en A Coruña·Añadida hoy

Grupo Hotusa

127 ofertas abiertas

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Resumen

Requisitos

Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Italiano
La oferta pide italiano o lo valora.
Trabajar presencialmente en A Coruña
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
FP de Grado Superior
«Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos.» — según la oferta.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

¿Qué ofrecemos?

En Keytel podrás formar parte de una empresa líder en el sector travel, en continuo crecimiento y expansión global, que apuesta por el constante desarrollo profesional de su equipo.

Además, al formar parte de Keytel podrás disfrutar de los siguientes beneficios:

-50% de descuento en nuestros hoteles de alta gama: Podrás beneficiarte de descuentos de hasta el 50% en todos nuestros magníficos hoteles 4*/5* alrededor del mundo y hasta un 20% para tus familiares.

-Formación The Power Business School: Acceso 100% gratuito e ilimitado a todas las formaciones (MBA, digital, ofimática, Skills etc) de la mano de nuestro partner The Power Business School, la escuela de negocios online nº 1 del mercado e impartida por los mejores profesionales en activo del sector.

-Formación en Idiomas: Tendrás acceso a nuestra formación en idiomas, tanto presencial como online.

-Acceso a nuestro Club del Empleado: donde podrás beneficiarte de diferentes tipos de descuentos y ventajas de todo tipo (ocio, tecnología, deporte, moda etc)

-Disfrutar de noches de hotel gratis: con el Programa de referenciados de Keytel, recompensamos las recomendaciones que se transforman en contrataciones. Si recomiendas a alguien y le contratamos, recibes noches de hotel gratis.

Requisitos

Qué buscan

-Estudios: Grado universitario en Turismo o similar, FP Superior en Agencias de Viajes o Alojamientos Turísticos.

-Perfil analítico y dotes comerciales con clara orientación a resultados.

-Habilidades organizativas y atención a los detalles.

-Idiomas: Imprescindible nivel alto de ingles e italiano y muy valorable otros idiomas.

-Además, se valorará la experiencia en hoteles o en agencias de viaje.

El puesto

Buscamos un/a Gestor Turístico Recién Titulado con Italiano para nuestras oficinas de A Coruña.

Qué harás

-Forjar fuertes lazos comerciales con los hoteles de tu cartera.

-Optimizar el inventario, disponibilidad y competitividad de tarifas ofrecidas a través de la Central de Reservas.

-Negociar condiciones con el objetivo de maximizar la conversión y asegurar el mejor índice de competitividad de los hoteles de la cartera asignada.

-Analizar los datos de demanda y patrones de reserva a través de herramientas internas, con el fin de adecuar el producto contratado a la demanda del network de agencias.

-Asesoramiento en materia de marketing online y venta directa.

-Detectar oportunidades de negocios en términos de nuevos productos, ofertas o cualquier otro servicio en coordinación con el responsable de departamento y con el área de Business Acceleration.

Proceso de selección

Si este proyecto te interesa y crees que encajas en el perfil, nos encantaría que apliques a la posición. O, si conoces a alguien que le pueda interesar, no dudes en compartir esta oferta.

Sobre Grupo Hotusa

Grupo Hotusa es un grupo hotelero español con sede en Barcelona, que opera una cartera diversa que incluye la marca Eurostars Hotels, la colección de hoteles independientes Hotusa Hotels y la plataforma de distribución Restel. Con más de 300 hoteles en más de 20 países, el grupo es uno de los principales consorcios hoteleros de Europa, ofreciendo servicios que van desde la gestión hotelera y franquicias hasta tecnología de viajes y distribución B2B. La empresa emplea a miles de profesionales en todo el mundo, con una fuerte presencia operativa en España.

En España, Grupo Hotusa mantiene su sede corporativa en Barcelona y tiene una presencia significativa en Madrid, junto con hoteles y oficinas en numerosas ciudades como Sevilla, Vigo, Zaragoza y Santander. La cultura laboral está arraigada en las tradiciones hoteleras españolas, con un enfoque en la experiencia del huésped y la excelencia operativa. Para los profesionales internacionales, el grupo ofrece oportunidades en operaciones hoteleras, ventas, marketing, TI y gestión de ingresos, con roles que a menudo requieren conocimientos de español, pero también proporciona una vía hacia el mercado hotelero europeo en general.

Sector: Hospitality
Fundación: 1977
Plantilla: 5,000–10,000
Sede: Barcelona, Spain
En España: Barcelona, Madrid, Alicante y 4 más
Web: grupohotusa.com

Datos prácticos

El grupo opera más de 250 hoteles en más de 20 países, con una fuerte concentración en España, ofreciendo oportunidades en diversas ciudades.
La sede corporativa está en Barcelona, un importante centro europeo de turismo y hostelería, con una vibrante comunidad internacional.
Los puestos a menudo requieren dominio del español, pero el grupo también contrata talento internacional para posiciones de ventas y desarrollo de negocio dirigidas a mercados como Italia.
El grupo ofrece trayectorias profesionales en operaciones hoteleras, funciones corporativas y tecnología, con prácticas y programas para jóvenes disponibles.
Como empresa de origen español, ofrece un profundo conocimiento de la industria hotelera local y la dinámica del mercado europeo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Keytel es la primera alianza de hoteles independientes del mundo, con más de 3.800 hoteles asociados en 90 países. Creemos en la viabilidad y éxito del hotel independiente, por eso desarrollamos un modelo propio de aceleración hotelera que combina servicios de asesoría estratégica y tecnología enfocados a aportarle competitividad sin renunciar a su identidad.

En Keytel queremos ser el socio fiable de los hoteles independientes y, para cumplir este propósito, buscamos personas comprometidas, abiertas al cambio, con orientación al cliente y visión a largo plazo, que quieran aportar y construir junto a nuestro equipo el futuro del sector.

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