El portal de empleo de España

Ingeniero/a Segundo de Planta Calderas Industriales - Aranda de Duero (Burgos)

Presencial en Aranda de Duero·Jornada completa·Añadida hace 25 días (comprobada el 4 nov)

Agencia

Gi Group España

421 ofertas abiertas

Inscribirme

Nuestro resumen

Salario: 35.000 € - 40.000 € al año
Horario: Turnos rotativos, con noches · Incluye fines de semana
Modalidad: Presencial, Aranda de Duero
Contrato: Indefinido, jornada completa
Formación: Titulación universitaria
Carnet de conducir: Vehículo propio

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contratación indefinida en plantilla de empresa.
Jornada completa de lunes a domingo.
Turnos rotativos de mañana (6:00 a 14:00), tarde (14:00 a 22:00h) y noche (22:00 a 6:00h).
Salario bruto anual negociable entre 35.000 - 40.000 euros brutos anuales.
Desarrollo profesional en empresa líder del sector.
Formación específica en maquinaria y procesos.
Incorporación a entorno industrial altamente tecnificado.
Ubicación: Aranda de Duero.

El puesto

Actualmente, desde la línea especializada en Mecánica 4.0 GI PRO nos encontramos en búsqueda de Ingeniero/a Segundo de Planta Calderas Industriales para importante empresa de cogeneración y energía ubicada en Aranda de Duero. Buscamos profesionales con formación en ingeniería con ganas de aprender y crecer profesionalmente.

Qué harás

Dar soporte al/la Jefe/a de Planta en la organización diaria de la operación y el mantenimiento de la sala de calderas.
Planificar y coordinar el mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de calderas industriales y equipos auxiliares (quemadores, bombas, válvulas, purgas, economizadores, instrumentación).
Supervisar intervenciones asegurando cumplimiento de procedimientos, plazos, calidad y seguridad.
Diagnosticar y liderar la resolución de averías mecánicas, eléctricas y de control, analizando causa raíz (RCA) y definiendo acciones correctivas.
Controlar parámetros de operación y ajustar consignas para garantizar estabilidad y eficiencia.
Optimizar combustión y rendimiento: ajustes de quemadores, mejora de curva de operación, reducción de pérdidas, propuestas de ahorro energético.
Asegurar el cumplimiento normativo y de seguridad.

Gestionar documentación técnica: registros de mantenimiento, checklists, históricos de averías, elaboración de informes y reportes periódicos a Operaciones/Mantenimiento.

Colaborar en la gestión de repuestos críticos: identificación, propuesta de stock mínimo, solicitud de compras y seguimiento de materiales.
Coordinar paradas programadas (plan de trabajos, recursos, permisos, secuencias de arranque/parada, pruebas post-intervención).
Impulsar mejora continua: estandarización de rutinas, actualización de procedimientos, propuestas de modificaciones/retrofits en equipos e instrumentación.

¿Cuáles serían los requisitos de la posición?

Experiencia mínima de un año en posición similar.
Conocimientos de mecánica y electricidad.
Formación en ingeniería o formación que autorice a operar con calderas industriales.
Disponibilidad para trabajar en 4º turno.
Buena actitud y promoción de adecuado clima profesional.
Vehículo propio para desplazarse.

Sobre Gi Group España

Gi Group es una empresa global de staffing y servicios de RRHH con sede en Milán, Italia. Opera en más de 30 países y ofrece contratación temporal y permanente, externalización del proceso de reclutamiento y consultoría de RRHH. En España, Gi Group España ofrece una amplia gama de colocaciones laborales en sectores como hostelería, logística, automoción, banca y atención al cliente, con puestos que abarcan posiciones administrativas, operativas y técnicas.

Gi Group España tiene una fuerte presencia en toda España, con oficinas en varias ciudades y un enfoque en conectar a los candidatos con empleadores locales. Para los profesionales internacionales, la empresa contrata con frecuencia talento multilingüe para puestos de atención al cliente y back-office, especialmente en idiomas como alemán, italiano e inglés. Su cultura laboral enfatiza la flexibilidad y el apoyo a los buscadores de empleo, lo que los convierte en un punto de entrada práctico para aquellos que buscan establecerse en el mercado laboral español.