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Supervisor de Planta en Madrid

Presencial en Madrid·Jornada completa·Añadida hace 1 mes (comprobada el 26 oct)

Agencia
Randstad España

5964 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Salario
50.000 € al año
Modalidad
Presencial, Madrid
Contrato
Indefinido, jornada completa
Experiencia
3+ años
Formación
FP de Grado Medio
Carnet de conducir
Vehículo propio

Habilidades

Randstad España busca este perfil en varias ubicaciones. Esta vacante es en Madrid.

El puesto

¿Te apasiona la sostenibilidad y quieres ser protagonista en la transición hacia una economía circular?

¡Esta oferta es ideal para tí!

Qué harás

-Operación y Control de Planta: Monitorización y control de la generación eléctrica y sistemas auxiliares (turbinas, calderas, condensadores) mediante sistemas SCADA/DCS. Ajuste de parámetros de combustión, química del agua y análisis de KPIs (rendimiento térmico, eficiencia) para optimizar la producción.

-Gestión de Mantenimiento: Coordinación e inspección de los planes de mantenimiento (preventivo, predictivo y correctivo) de equipos electromecánicos. Diagnóstico de averías, priorización de órdenes de trabajo y supervisión de contratistas en paradas de planta.

-Seguridad y Prevención de Riesgos (PRL): Implementación de protocolos de seguridad industrial, emisión de Permisos de Trabajo de Alto Riesgo (LOTO, espacios confinados, trabajos en caliente) y liderazgo diario en la concienciación sobre el uso de EPIs/EPCs.

-Cumplimiento Medioambiental: Supervisión de los Sistemas de Monitoreo Continuo de Emisiones (CEMS) y depuración de gases, garantizando que las emisiones y vertidos cumplan con la Autorización Ambiental Integrada.

-Liderazgo y Formación de Equipos: Capacitación técnica continua del personal a cargo en el manejo seguro de equipos a presión, procedimientos operativos (arranque/parada) y protocolos de respuesta ante emergencias.

Requirements

Formación: Grado

Conocimientos: supervisor de planta

Experiencia: 3 años

-Formación académica: Ingeniería Mecánica, Eléctrica, Electromecánica, Industrial, Química o FP similar.

-Formación complementaria: Certificación Superior o Titulación en Prevención de Riesgos Laborales / Seguridad Industrial.

-Habilitaciones obligatorias: Carné / Certificado oficial de Operador de Calderas de Alta Presión (o equivalente).

-Experiencia Laboral: Mínimo 3 a 5 años de experiencia. Al menos 2 años en funciones de supervisión.

-Conocimientos Técnicos: Operación avanzada de turbinas, termodinámica aplicada, mecánica de fluidos, tecnología de calderas industriales, mantenimiento mecánico y eléctrico, normativa ambiental.

-Herramientas informáticas: Manejo de sistemas DCS, SCADA y software de gestión de mantenimiento (SAP PM o Maximo).

-Competencias: Liderazgo, toma de decisiones bajo presión, pensamiento analítico, comunicación efectiva, orientación a la seguridad y calidad.

-IMPRESCINDIBLE: disponer de vehículo

Benefits and conditions

Tipo de contrato indefinido

Modalidad presencial

Salario Bruto Anual: 50.000 ¿/año

Jornada laboral completa

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista
  1. Solicitar el empleo

  2. En revisión · Con a Consultor de Randstad

  3. Preseleccionado

  4. Contacto del consultor

    Con a Consultor de Randstad

    Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.

  5. Decisión de la empresa

    Con an empresa cliente

    Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
  • Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
  • Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

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