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Resumen
Requisitos
Trabajar presencialmente en Madrid
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 2+ años de experiencia
Puesto de nivel Junior.
Titulación universitaria
«TITULACIÓN: Ingeniero de telecomunicaciones, informatica, ciberseguridad, gestión de la seguridad, derecho, criminología o similar.» — según la oferta.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
¿Qué ofrecemos?
- Puesto estable
- Compañía japonesa con sólida cultura organizacional
- Desarrollo en una multinacional líder del sector
- Plan de carrera
- Formación ilimitada
- Seguro de vida y accidentes
- Tarjeta restaurant
- Ayuda por hijos menores de edad
- ¡Y muchísimos beneficios más!
Requisitos
Qué buscan
TITULACIÓN: Ingeniero de telecomunicaciones, informatica, ciberseguridad, gestión de la seguridad, derecho, criminología o similar.
EXPERIENCIA: Al menos 2 años de experiencia en el rol de consultor GRC en los ambitos recogidos en requisitos comentados a continuación.
- Conocimiento y experiencia en las funciones y responsabilidades de Consultor de GRC (Gobierno, Riesgo y Cumplimiento)
- Conocimiento y experiencia en proyectos de adecuación normativa de seguridad de la información (ENS, NIS2, ISO27001). Se requiere experiencia en, al menos, adecuación ENS (preferente) y al menos 1 de los siguientes ámbitos:
- Gestión y gobierno de seguridad de la información. Normativas de seguridad de la información como NIS2 e ISO27001
- Protección de Datos
- Continuidad de negocio
- Protección de infraestructuras críticas, prefentemente entornos de servicios de salud
- Formación, comunicación y concienciación en seguridad de la información - Altas capacidades de exploración e investigación para el aprendizaje
- Escucha activa
- Comunicación efectiva
- Ser consciente de los procesos que llevas a cabo, de la información previa clave sobre la entidad y el sector, así como comprender la repercusión de tu trabajo con nosotros o el cliente.
- Trabajar eficazmente en equipo para llevar a cabo las tareas que te sean asignadas y entender cómo se enmarca tu función en el equipo de trabajo.
- Hacer todas las preguntas que necesites para poder acometer tus tareas con la calidad que se necesita.
- Flexibilidad y predisposición al cambio
- Máxima involucración en aportar valor a través del aprendizaje y la autonomía en la ejecución de las primeras tareas
Se valorará
- Certificaciones GRC
- Experiencia / conocimiento de seguridad de la información en entornos de salud.
El puesto
Actualmente, estamos buscando un Consultor Junior GRC (Especializado en ENS).
Sobre Fujitsu
Fujitsu es una empresa de servicios de TI. Su sitio web global de empleo (jobs.global.fujitsu.com) enumera oportunidades profesionales en múltiples países y está disponible en muchos idiomas, incluidos español (España) y portugués (Portugal).
En España, Fujitsu anuncia actualmente una amplia gama de vacantes, que incluyen roles multilingües de soporte de TI y service desk que combinan el inglés con español, francés, alemán, italiano, neerlandés o portugués, así como puestos en ciberseguridad (por ejemplo, Técnico Soporte de Ciberseguridad, Auditor Pentesting), consultoría SAP, datos e IA (por ejemplo, Data Scientist / IA Engineer), middleware, administración de sistemas y entrega de proyectos. Varias vacantes de service desk están estructuradas como pools de talento, y algunos roles —como una Software Engineering Curricular Internship— se publican en español, lo que indica una presencia activa de contratación local relevante para profesionales internacionales con habilidades lingüísticas.
- Sector
- IT Services
Datos prácticos
- El sitio web global de empleo de Fujitsu se ofrece en varios idiomas, incluidos español (España) y portugués (Portugal).
- Las vacantes actuales en España incluyen roles multilingües de soporte de TI y service desk que requieren inglés combinado con español, francés, alemán, italiano, neerlandés o portugués.
- Varias vacantes de service desk con sede en España se publican como pools de talento (por ejemplo, 'English/PT - Service Desk Agent (Talent Pool)'), lo que permite a los candidatos registrarse para futuras coincidencias.
- Los roles en España abarcan ciberseguridad (por ejemplo, 'Técnico Soporte de Ciberseguridad', 'Auditor Pentesting'), consultoría SAP, datos/IA ('Data Scientist / IA Engineer'), middleware y administración de sistemas.
- Las publicaciones en el idioma local como 'Software Engineering Curricular Internship' y 'Analista de Sistemas' indican una contratación activa en España, incluyendo puntos de entrada a nivel de prácticas.
En sus propias palabras
Sobre la empresa y el equipo
¡En Fujitsu buscamos personas con talento!
Fujitsu es la compañía líder japonesa en tecnología digital, de la información y comunicaciones, y uno de los cinco principales proveedores de estos servicios en el mundo. Contamos con más de 50 años de experiencia en la entrega de soluciones tecnológicas a clientes de todo el globo y somos más de 140.000 expertos con el propósito de crear un mundo más sostenible a través de la innovación.
Somos una somos una compañía que pone en valor la DIVERSIDAD y el TALENTO de TOD@S; una empresa que reconoce los valores profesionales, la capacitación laboral y la pasión, independientemente de las diferentes capacidades de cada uno que, lejos de alejarnos, nos enriquecen.
Información adicional
· La consultora independiente Whitelane Research y la consultora de estrategia Quint, en su estudio sobre el outsourcing de servicios IT en España 2022 ha situado a Fujitsu como líder en el nuevo indicador de Ciberseguridad y como líder en el indicador Business Understanding.
· Fujitsu ha obtenido la certificación "Great Place to Work", un distintivo que acredita una cultura de alta confianza, capaz de atraer y fidelizar talento. Es el reconocimiento más prestigioso en el ámbito nacional e internacional que se otorga a las mejores empresas del mundo.
· Fujitsu se encuentra en el top 5 de proveedores de Servicios a nivel mundial.
· Fujitsu atesora unas 97.000 patentes en todo el mundo.
· Fujitsu figura en Dow Jones Sustainability Indexes (World), FTSE4Good Index Series, y en Oekom research.
· La revista FORTUNE ha nombrado a Fujitsu como una de las Compañías del mundo más admiradas cuatro veces consecutivas desde 2012.
#Europe_Priority
At Fujitsu, our purpose is to make the world more sustainable by building trust in society through innovation. Founded in Japan in 1935, Fujitsu has been a pioneer in technology and innovation for decades. Today, as a world-leading digital transformation partner, we are committed to transforming business and society in the digital age.
With approximately 130,000 employees across over 50 countries, Fujitsu offers a broad range of products, services, and solutions. We collaborate with our customers to co-create solutions that drive enterprise-wide digitalization while actively working to address social issues and contribute to the United Nations Sustainable Development Goals (SDGs).
At Fujitsu, we are committed to an inclusive recruitment process that values the diverse backgrounds and experiences of all applicants. We believe that hiring people from a wide variety of backgrounds makes us stronger, not because it's the right thing to do, but because it allows us to draw on a wider range of perspectives and life experiences.


