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Personal de Tienda

Presencial en Santoña·Jornada parcial·Añadida hace 22 días

Eroski

35 ofertas abiertas

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Resumen

Detalles del puesto

Jornada parcial
Según la oferta.

Requisitos

Trabajar presencialmente en Santoña
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
ESO o equivalente
«Nos gustaría que pudieras aportar la titulación en ESO, así como experiencia previa, aunque no es necesaria.» — según la oferta.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

¿Qué te ofrecemos?

Jornadas desde 39 a 28 horas semanales.

Contarás con políticas de proximidad a tu domicilio.

A través de las herramientas y un amplio abanico formativo podrás avanzar en tu desarrollo profesional y formarte en todos los oficios de Frescos/ o de capacitación de las personas a lo largo de su vida laboral.

Apostamos por el talento interno, y por ello tendrás múltiples oportunidades de enfrentarte a nuevos retos y asumir nuevos roles.

Te ofrecemos formar parte de un entorno cooperativo donde el foco prioritario de la gestión está en las personas en el marco comercial "contigo", que impulsa la autogestión de los equipos.

Te damos la oportunidad de trabajar en un entorno innovador que ofrece a la clientela nuevos productos o servicios con el objetivo de ser la tienda de referencia.

En Eroski abogamos por la diversidad inclusiva, ya que es fuente de riqueza; por eso, brindamos igualdad e imparcialidad a todos nuestros colaboradores-as.

El puesto

¿Tienes pasión por el comercio y te encanta asesorar a la clientela?

En Eroski, tenemos un nuevo reto para ti, queremos contar contigo para mantener la sala de ventas en óptimas condiciones, realizando la manipulación y la reposición de los productos, así como el asesoramiento a nuestros clientes.

Queremos brindar a nuestra clientela una experiencia de compra diferencial basada en una atención al cliente excepcional en el que las personas que trabajamos en la tienda somos los actores principales para que ello suceda.

¿Quieres ser tú uno/a de ellos/as?

Tenemos diferentes posiciones para cubrir en diferentes tiendas de Bizkaia, en secciones como frutería, charcutería, panadería, pescaderÍa, carnicería, caja y reposición.

Tú pones las ganas, Eroski el resto.

¿Por qué te estamos esperando?

Qué harás

1.Porque te encanta trabajar en equipo

2.Porque eres una persona a la que le encanta asesorar a las personas.

3.Porque eres una persona proactiva y dinámica.

4.Porque eres una persona con visión comercial.

5.Porque no te asustan los retos

Requisitos

Nos gustaría que pudieras aportar la titulación en ESO, así como experiencia previa, aunque no es necesaria.

Sobre Eroski

Eroski es un importante grupo cooperativo de retail español con sede en Elorrio, País Vasco. Opera una amplia red de supermercados, hipermercados y tiendas de cash-and-carry en toda España, principalmente bajo las marcas Eroski y Caprabo. Con miles de empleados y una fuerte presencia en el País Vasco, Navarra, Cataluña y otras regiones, es uno de los principales minoristas de alimentación del mercado español.

Eroski está profundamente arraigado en el movimiento cooperativo vasco, con un fuerte enfoque en la responsabilidad social y la participación de los empleados. Para los profesionales internacionales, Eroski ofrece oportunidades en operaciones de retail, logística y funciones corporativas, con un entorno laboral que valora el trabajo en equipo y los vínculos con la comunidad local. Aunque las operaciones de la empresa son principalmente nacionales, su escala y su modelo cooperativo la convierten en un empleador distintivo en el sector minorista español.

Sector: Retail
Fundación: 1969
Plantilla: 10,000–50,000
Sede: Elorrio, Spain
En España: Elorrio, Barcelona, Madrid
Web: eroski.es

Datos prácticos

Eroski es una cooperativa propiedad de los trabajadores, lo que significa que los empleados pueden convertirse en socios y participar en la toma de decisiones.
La empresa tiene una fuerte presencia en el País Vasco, donde la lengua y la cultura vascas son importantes en el lugar de trabajo.
Eroski opera bajo múltiples marcas, incluidas Eroski, Caprabo y Cash&Carry, ofreciendo diversos formatos de retail.
Los contratados internacionales pueden necesitar hablar español, y el conocimiento del euskera es un plus en la región vasca.
La empresa es conocida por su compromiso con la sostenibilidad y el abastecimiento local, lo que puede atraer a profesionales interesados en el retail ético.

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