Beca Welcome U HR Operations

Tu talento tiene futuro. Construye tu futuro con nosotros.

Si estás estudiando y tienes ganas de aprender sobre la gestión operativa de recursos humanos, la aplicación de convenios colectivos y la optimización de procesos dentro de un entorno industrial, ¡esta es tu aventura! Únete a nuestro dinámico equipo de HR Operations en el Programa de Becas Welcome U.

En esta aventura, te acompañarán profesionales de Moeve para que saques el máximo partido a esta experiencia, convirtiéndote en un experto en la gestión de relaciones laborales, administración de personal y simplificación de procesos de Recursos Humanos.

¿Qué buscamos?

• Estudiantes de últimos cursos de grado o máster en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o titulaciones afines.

• Tener al menos 120 créditos aprobados, con matrícula activa en una universidad (con convenio de prácticas).

• Prácticas curriculares o extracurriculares.

• Con ganas de aprender, crecer y aportar rigor en la gestión operativa y el soporte a las relaciones laborales.

Habilidades y Aptitudes

• Capacidad analítica para la interpretación de normativa laboral, convenios colectivos y gestión de datos de personal.

• Dotes de comunicación para la interlocución y soporte en procesos normativos y organizativos.

• Conocimiento y manejo del paquete MS Office (especialmente Excel para la gestión operativa y PowerPoint).

• Curiosidad por la automatización de procesos, el derecho laboral y el funcionamiento operativo de Recursos Humanos.

Funciones

• Apoyarás en la aplicación del III Convenio Colectivo, participando en el seguimiento del Plan de Formación Técnica, la organización de turnos y la gestión de las 16 horas de formación en PRL para el personal a turno.

• Colaborarás en la actualización de las Descripciones de Puestos de Trabajo (DPT's) y en el seguimiento de los procesos en Max Planet para el personal a turno.

• Ayudarás en la automatización y simplificación de procesos dentro del área de HR Operations.

• Prestarás soporte en la gestión de cambios organizativos dentro del departamento.

• Participarás en la preparación de la documentación necesaria para juicios, SERCLAs y CMACs, aprendiendo la operativa del área de relaciones laborales.

¿Por qué Moeve?

• Duración mínima de 6 meses con posibilidad de prórroga.

• Colaborarás en nuestra estrategia para conseguir un futuro más sostenible a través de la eficiencia energética.

• Recibirás una compensación económica por tus prácticas.

• Ubicación: Huelva.

Moeve vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad.

Tu talento tiene futuro. Construye tu futuro con nosotros.

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En esta aventura, te acompañarán profesionales de Moeve para que saques el máximo partido a esta experiencia, convirtiéndote en un experto en la gestión de relaciones laborales, administración de personal y simplificación de procesos de Recursos Humanos.

• Apoyarás en la aplicación del III Convenio Colectivo, participando en el seguimiento del Plan de Formación Técnica, la organización de turnos y la gestión de las 16 horas de formación en PRL para el personal a turno.

• Colaborarás en la actualización de las Descripciones de Puestos de Trabajo (DPT's) y en el seguimiento de los procesos en Max Planet para el personal a turno.

• Ayudarás en la automatización y simplificación de procesos dentro del área de HR Operations.

• Prestarás soporte en la gestión de cambios organizativos dentro del departamento.

• Participarás en la preparación de la documentación necesaria para juicios, SERCLAs y CMACs, aprendiendo la operativa del área de relaciones laborales.

• Estudiantes de últimos cursos de grado o máster en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración y Dirección de Empresas (ADE) o titulaciones afines.

• Tener al menos 120 créditos aprobados, con matrícula activa en una universidad (con convenio de prácticas).

• Prácticas curriculares o extracurriculares.

• Con ganas de aprender, crecer y aportar rigor en la gestión operativa y el soporte a las relaciones laborales.

• Capacidad analítica para la interpretación de normativa laboral, convenios colectivos y gestión de datos de personal.

• Dotes de comunicación para la interlocución y soporte en procesos normativos y organizativos.

• Conocimiento y manejo del paquete MS Office (especialmente Excel para la gestión operativa y PowerPoint).

• Curiosidad por la automatización de procesos, el derecho laboral y el funcionamiento operativo de Recursos Humanos.

• Duración mínima de 6 meses con posibilidad de prórroga.

• Colaborarás en nuestra estrategia para conseguir un futuro más sostenible a través de la eficiencia energética.

• Recibirás una compensación económica por tus prácticas.

• Ubicación: Huelva.

Moeve vela siempre por la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas basándose exclusivamente en sus capacidades para el desempeño de sus funciones y en la no discriminación por razón de orientación e identidad sexual, expresión de género o características sexuales, así como respecto de las demás dimensiones de la diversidad.