Personal técnico Información de Solvencia

• Grado en Economía, ADE, Finanzas, Matemáticas, Estadística, Ingeniería o similar.
• Conocimiento de productos financieros de tesorería.
• Conocimiento del marco regulatorio:
  - CRR/CRR3 (riesgo de mercado deseable)- COREP y reporting regulatorio asociado
• Conocimiento de metodologías de cálculo de capital, deseable riesgo de mercado.
• Experiencia en interpretación normativa y traslado a cálculos/ reporting.

• Valorable máster en Riesgos, Finanzas Cuantitativas o Regulación Financiera.
• Experiencia previa deseable en áreas de Riesgos/ Solvencia/ regulación prudencial.
• Experiencia en entorno bancario o área de Riesgos
• Conocimiento de COREP / reporting regulatorio
• Experiencia en proyectos regulatorios (implantaciones, cambios normativos, etc.)
• Capacidad de interlocución con áreas de negocio, auditoría o supervisores

Banco de Crédito Cooperativo (BCC), necesita incorporar personal técnico en el área de "Analítica e Información" de la Dirección General Financiera.

• Desarrollo, mantenimiento y validación de los cálculos de capital, incluido riesgo de mercado.
• Traducción de la normativa (CRR/CRR3/EBA) a reglas de cálculo implementables.
• Participación en el desarrollo/implantación de nuevos requerimientos regulatorios.
• Elaboración y revisión del reporting COREP.
• Análisis de variaciones en consumos de capital y drivers de riesgo.
• Soporte técnico en inspecciones, auditorías y requerimientos regulatorios.
• Generación de documentación funcional y técnica (metodologías, criterios de cálculo, trazabilidad).
• Perfil técnico-regulatorio especializado en solvencia.
• Enfoque en cálculo y lógica de capital, especialmente riesgo de mercado.
• Trabajo con normativa compleja y en evolución (CRR3 / FRTB).
• Trabajo analítico con fuerte componente normativo.
• Alta criticidad del trabajo (impacto directo en ratios de capital)
• Entorno regulado con exigencia de trazabilidad y consistencia
• Interacción recurrente con supervisores y auditoría
• La posibilidad de trabajar con una gran empresa que facilita posibilidades de desarrollo y crecimiento profesional.
• Formar parte de un equipo humano, en el que trabajamos por los valores que dan sentido a nuestro trabajo diario y compromiso.
• Cercanía con todas las personas de la Entidad.
• Jornada de trabajo compatible con la conciliación familiar.
• Programa de Ayuda al empleado/a a través de un conjunto de ventajas y servicios gratuitos para hacer más sencillo el día a día.
• Amplio abanico de Beneficios Sociales.
• Un amplio catálogo de formación.

Centro de trabajo: Almería, Granada, Málaga, Madrid,

Incorporación: Inmediata