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Controller de Pilar Financiero Sénior para el Área de COO

Híbrido en Unterföhring (bei München), Germany·Jornada completa·Añadida hoy (comprobada el 12 nov)

Allianz

169 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Híbrido, Unterföhring (bei München), Germany
Contrato
Jornada completa
Inglés
Obligatorio
Otros idiomas
Alemán
Experiencia
Nivel sénior
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Esta oferta se escribió originalmente en inglés.

Requisitos

Qué buscan

  • Titulación universitaria o experiencia profesional equivalente en Finanzas, Contabilidad, Administración de Empresas, Economía o un campo relacionado.
  • Varios años de experiencia en controlling en un entorno internacional, idealmente apoyando a tecnología/operaciones o servicios compartidos; sólida trayectoria en planificación, cierre y análisis de desviaciones.
  • Dominio de SAP FI-CO/BW y de informes de gestión; habilidades avanzadas de Excel/analítica y experiencia con marcos de trabajo KPI/OKR.
  • Conocimiento de IFRS y Local GAAP/HGB; sólido conocimiento de controles internos, procesos de auditoría y gobernanza.
  • Capacidad demostrada para desarrollar business cases, gestionar carteras de inversión e impulsar la consecución de beneficios; capacidad de presentación ante interlocutores de alto nivel.
  • Excelentes habilidades de comunicación y gestión de stakeholders; inglés fluido. El dominio del alemán y/o español es una ventaja.

Se valorará

  • La familiaridad con las tecnologías de IA y las plataformas de GenAI es una gran ventaja.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

  • Ofrecemos un modelo de trabajo híbrido que reconoce el valor de encontrar un equilibrio entre la colaboración presencial y el trabajo remoto, incluyendo hasta 25 días al año trabajando desde el extranjero.
  • Creemos en recompensar el rendimiento y nuestro paquete de compensación y beneficios incluye un esquema de bonos de empresa, pensión, programa de acciones para empleados y múltiples descuentos para empleados (los detalles varían según la ubicación).
  • Desde programas de desarrollo profesional y aprendizaje digital hasta movilidad profesional internacional, ofrecemos aprendizaje continuo para nuestros empleados en todo el mundo y un entorno donde se fomenta la innovación, la entrega y el empoderamiento.
  • El trabajo flexible y las ofertas de salud y bienestar (que incluyen beneficios de asistencia sanitaria y permisos parentales) apoyan el equilibrio entre la familia y la carrera, y ayudan a nuestra gente a reincorporarse tras periodos de pausa profesional con una experiencia que nada más puede enseñar.

El puesto

Sobre el puesto

Sobre el puesto Como Senior Finance Pillar Controller para el área de COO en Allianz Technology, serás el responsable de la planificación financiera de extremo a extremo, la gestión del rendimiento y la dirección del pilar de COO. Liderarás la elaboración de presupuestos y previsiones, el cierre mensual, el análisis de desviaciones y el control de carteras e iniciativas para garantizar la transparencia, la disciplina y el cumplimiento de los objetivos financieros.

Colaborando estrechamente con el liderazgo de COO y los responsables funcionales, traducirás la estrategia en planes financieros sólidos, realizarás el seguimiento del cumplimiento de los KPI y recomendarás acciones correctivas. Garantizarás el cumplimiento de las políticas del Grupo y de las normas contables aplicables, al tiempo que impulsarás la mejora continua, la digitalización y la calidad de los datos en los procesos de controlling.

Qué harás

  • Responsable de la planificación, las previsiones y la gestión del rendimiento a nivel de pilar para el área de COO; prepararás los cierres mensuales/trimestrales, analizarás las desviaciones y sus causas, y recomendarás medidas para asegurar el cumplimiento del plan.
  • Impulsar la transparencia de los costes y el valor: gestionar las asignaciones/cargos (precios de transferencia), las vistas de P&L de servicios y los paquetes de informes estándar y cuadros de mando para el liderazgo de COO.
  • Liderar el control de inversiones y de cartera (CAPEX/OPEX), incluyendo el desarrollo/validación de business cases, el seguimiento de beneficios y la gobernanza de las iniciativas.
  • Gestionar los procesos de fijación de precios y aprobar las listas de precios de acuerdo con las políticas; coordinarse con Finanzas, Legal y Compras para garantizar la coherencia comercial.
  • Coordinarse con Finance Operations y Contabilidad en procesos conformes a IFRS/Local GAAP/HGB; garantizar controles internos sólidos y preparación para auditorías.
  • Colaborar con los responsables funcionales de COO para elaborar presupuestos, realizar el seguimiento de iniciativas y apoyar la toma de decisiones con información basada en datos; presentar resultados ante los principales interlocutores (stakeholders).
  • Impulsar la mejora de procesos y herramientas (por ejemplo, SAP FI-CO/BW, automatización de informes), garantizando la calidad de los datos, la estandarización y la mejora continua en todo el ámbito de controlling.

A las agencias de reclutamiento

Allianz Technology cuenta con un equipo de reclutamiento interno que busca candidatos excelentes directamente. Por lo tanto, Allianz Technology no acepta currículums no solicitados de agencias o reclutadores de empresas de búsqueda.

Cuando trabajamos con agencias de reclutamiento, ese compromiso se formaliza mediante un contrato. Las tarifas solo se pagarán cuando haya un contrato vigente. Sin un contrato, no aceptaremos facturas por currículums no solicitados, incluso si el candidato fuera finalmente contratado por Allianz.

109949

109949 | Finance & Accounting | Professional | Non-Executive | Allianz Technology | Full-Time | Permanent

Proceso de selección

1 entrevista

  • Los reclutadores suelen ponerse en contacto contigo en un plazo de dos semanas tras la solicitud.
  • Las entrevistas evalúan las competencias profesionales, el potencial y las habilidades blandas para el encaje cultural.
  • Contacto del reclutador en un plazo de dos semanas tras la solicitud.

Sobre Allianz

Allianz es un gigante global de servicios financieros y una de las mayores aseguradoras del mundo, que ofrece una amplia gama de productos de seguros y gestión de activos a particulares y empresas. Con más de 150.000 empleados y operaciones en más de 70 países, Allianz es un líder que define la categoría en la industria de seguros, conocido por su sólida marca y estabilidad financiera.

En España, Allianz opera a través de varias entidades, incluyendo Allianz Seguros, Allianz Direct y una empresa conjunta con BBVA, con oficinas en Madrid y Barcelona. La empresa es un importante empleador en el mercado asegurador español, ofreciendo puestos en áreas como suscripción, siniestros, TI, datos, IA y ciberseguridad. Para los profesionales internacionales, Allianz España ofrece oportunidades para trabajar en un entorno multicultural, con muchos puestos que requieren inglés o alemán, y ofrece beneficios competitivos y programas de desarrollo profesional.

Sector
Seguros
Fundación
1890
Plantilla
100,000+
Sede
Múnich, Alemania
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • Allianz España tiene oficinas en Madrid y Barcelona, con un importante centro de TI y digital en Barcelona.
  • Muchos puestos en España requieren alemán o inglés, lo que lo hace accesible para profesionales internacionales.
  • Allianz es conocida por su fuerte enfoque en la transformación digital, con muchas oportunidades en IA, nube y ciberseguridad.
  • La empresa ofrece un apoyo competitivo para la reubicación y movilidad profesional internacional dentro del grupo Allianz.
  • Allianz tiene una empresa conjunta con BBVA en España, creando un entorno único de banca-seguros.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Con sede en Múnich, Alemania, Allianz Technology es el proveedor global de servicios de TI de Allianz y ofrece soluciones de TI que impulsan la digitalización del grupo. Con más de 11.000 empleados en más de 20 países de todo el mundo, Allianz Technology tiene la tarea de ejecutar, optimizar, transformar e innovar la infraestructura, las aplicaciones y los servicios junto con las compañías de Allianz para co-crear la mejor experiencia al cliente.

Prestamos servicio a todo el espectro de la digitalización: desde uno de los proyectos de infraestructura de TI más grandes de la industria, que abarca centros de datos, redes y seguridad, hasta plataformas de aplicaciones que van desde servicios de lugar de trabajo hasta la interacción digital.

En resumen: ofrecemos soluciones de TI integrales de extremo a extremo para Allianz en la era digital. Somos la columna vertebral de Allianz.

Encuéntranos en: www.linkedin.com/company/allianz-technology.

Información adicional

Allianz Group es una de las empresas de seguros y gestión de activos más confiables del mundo. Cuidar de nuestros empleados, sus ambiciones, sueños y desafíos, es lo que nos convierte en un empleador único. Juntos podemos construir un entorno donde todos se sientan empoderados y tengan la confianza para explorar, crecer y dar forma a un futuro mejor para nuestros clientes y el mundo que nos rodea.

En Allianz creemos en una cultura inclusiva sólida que anima a las personas a decir lo que piensan, involucrarse y cuestionar el status quo. Estamos orgullosos de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y te animamos a traer tu ser auténtico al trabajo, sin importar de dónde vengas, cómo seas, a quién ames o en qué creas. Por lo tanto, aceptamos solicitudes independientemente de la raza, etnia o antecedentes culturales, edad, género, nacionalidad, religión, clase social, discapacidad, orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales aplicables.

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