24 mil €
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Consultor/a de Selección (Guardias findes) - Hostelería
Híbrido en Sevilla·Jornada completa·Añadida hace 12 días
5851 ofertas abiertas
Resumen
Detalles del puesto
Contrato indefinido
Jornada completa.
Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.
Requisitos
Estar cerca de Sevilla para los días híbridos
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Sin estudios mínimos
«No es necesario contar con formación ni experiencia previa en Recursos Humanos.» — según la oferta.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
¿Qué te ofrecemos?
- Plan de acogida desde el primer día para garantizar tu rápida adaptación.
- Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa con un Plan de Carrera a medida.
- 1 día de teletrabajo a la semana
- Paquete retributivo completo: salario fijo + salario variable, importantes beneficios sociales, 28 días de vacaciones y acceso al Club Adecco con ventajas y descuentos en más de 900 empresas.
Requisitos
Qué buscan
Requisitos:
- Buena gestión del estrés y capacidad para trabajar en entornos dinámicos.
- No es necesario contar con formación ni experiencia previa en Recursos Humanos.
Se valorará
- Muy valorable experiencia previa en el sector hostelería.
El puesto
¿Tienes pasión por los Recursos Humanos, disfrutas del trato con las personas y buscas un proyecto con desarrollo profesional? ¡Este es tu proyecto!
En Adecco, buscamos incorporar un/a Consultor/a de Selección para trabajar en las instalaciones de Sevilla, en una empresa multinacional líder en el sector hostelería que marca la diferencia en el servicio de atención al cliente.
Qué harás
Funciones principales:
- Garantizar el servicio en la gestión de los trabajadores puestos a disposición, cumpliendo los parámetros de calidad y objetivos establecidos.
- Realizar la cobertura completa de los procesos de selección: reclutamiento, entrevistas individuales, dinámicas de grupo y selección final.
- Gestionar la acogida y formación de los trabajadores incorporados para asegurar su correcta adaptación y motivación.
- Recoger la documentación necesaria para llevar a cabo el proceso de contratación.
- Mantener una relación estrecha con el cliente, colaborando con responsables de diferentes departamentos para conocer sus necesidades y anticipar la demanda de personal.
- Detectar áreas de mejora en el servicio y proponer iniciativas con autonomía.
Cómo trabajarás
- Horario: Lunes a Domingo se realizarán guardas rotativas (cobradas a parte), flexibilidad de realizar horas cuando vienen los picos altos de trabajo por parte de nuestros clientes.
- Contrato: 6 meses + indefinido
Sobre Adecco España
Adecco España es la filial española de The Adecco Group, la mayor empresa de contratación y selección de personal del mundo. Con sede en Zúrich, Suiza, Adecco opera en más de 60 países y ofrece soluciones de fuerza laboral en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, automoción, salud y tecnología. En España, Adecco es una de las agencias de empleo líderes, conectando a miles de trabajadores con puestos temporales y permanentes en todo el país, desde roles de almacén e industriales hasta puestos administrativos y de atención al cliente.
La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.
- Sector
- Staffing
- Web
- adecco.com
En sus propias palabras
Información adicional
Nuestro compromiso Creemos en el talento y no en las etiquetas. Estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, de entender y liderar el mercado laboral.



