Network Engineer Specialist

¿Qué necesitamos?

• Mínimo 3 años de experiencia de experiencia en ingeniería de redes

• Certificaciones oficiales relacionadas con red y seguridad.

• Experiencia demostrable liderando la ejecución de proyectos de comunicaciones.

• Sólidos conocimientosen routing, switching, firewalls y wifi. Se valora especialmente el conocimiento en tecnologías del fabricante Fortinet por ser la más implantada en nuestro entorno: Fortigate, Fortimanager, Fortiswitch, FortiAP, etc.

• Dominio de herramientas de monitorización: Zabbix, LibreNMS, etc.

• Capacidad de análisis y diseño de nuevas soluciones de red y seguridad perimetral.

• Habilidades de comunicación y gestión de stakeholders.

• Nivel de inglés medio (B2).

¿Qué más valoramos?

• Conocimientos técnicos en lenguajes de programación utilizados para scripting y automatización.

En Sg Tech buscamos un perfil Senior Network Engineer con al menos 3 años de experiencia, que participe en el departamento de comunicaciones de la compañía dentro del área de operaciones.

Tu misión será participar en el diseño y ejecución de proyectos de comunicaciones y seguridad perimetral así como en su operación y mantenimiento garantizando la disponibilidad, capacidad y seguridad de la infraestructura de red de la compañía.

¿Qué harás en este puesto?

• Configurar, securizar y mantener routers, switches, firewalls, APs wifi y otros dispositivos.

• Analizar flujos de tráfico para la resolución de incidencias de infraestructura y seguridad de red.

• Revisar alertas para su tratamiento, depuración y mejora de la monitorización de red.

• Mantener actualizada y generar documentación de red: Diseños, procedimientos, etc.

• Seguimiento y desarrollo de proyectos en curso.

• Proponer y ejecutar mejoras en la infraestructura de red: optimización de costes, mejoras de rendimiento o seguridad, etc.

• Elaborar y analizar informes tanto de indicadores de salud como de nivel de servicio.

• Automatizar las tareas de operación y soporte de menor valor o más repetitivas.

• Participar en la elaboración de RFPs así como en la evaluación de las propuestas.

• Colaborar con los interlocutores de negocio designados para garantizar que la tecnología gestionada está alineada con sus objetivos.

• Demostrar compromiso y responsabilidad con las tareas asignadas, y los bienes y recursos que la compañía pone a su disposición.

¿Qué ofrecemos?

Modelo híbrido de trabajo: 50% presencial y 50% remoto. (A Coruña)

Flexibilidad horaria.

Jornada intensiva los viernes y durante más de 2 meses en verano.

Campus corporativo con gimnasio, parking, espacios colaborativos, cafetería y restaurante con el 70% de la comida subvencionada.

Oportunidades reales de crecimiento profesional y desarrollo de carrera.

• Si fuese necesario, participara en guardias semanales de soporte nivel 2 del equipo en el que forme parte (ratio de guardias 1/5-6 semanas). Serían remuneradas.