Técnico/a Lead Nurturing y Scoring (Temporal)

Híbrido en Madrid·Jornada completa·Añadida hoy

Repsol

27 ofertas abiertas

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Qué ofrecen

Contrato de duración determinada
Jornada completa.
Híbrido
Días de oficina y de casa — el reparto está en la oferta.

Qué piden

Trabajar en inglés
Se requiere inglés, según la oferta.
Estar cerca de Madrid para los días híbridos
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Titulación universitaria
«Requisitos: C1 inglés + Grado en Econonía, Marketing o ADE» — según la oferta.

El puesto

We explore and discover the limitless possibilities of energy so we can all progress. We believe in the power of talent to shape the future. That's why we're looking for curious, bold individuals who are eager to grow and create new ways forward-people who want to join us in building a more sustainable, innovative, and inclusive world. We strongly believe that diversity fuels creativity and innovation. That's why we welcome professionals who are ready to grow, learn, and bring their perspective to the energy challenges of today and tomorrow. Here, you'll find a place to grow and unlock your full potential.

Qué harás

Diseño y evolución de customer journeys para leads (calientes, no contactados, visit back)
Gestión y optimización de campañas en Salesforce Marketing Cloud y herramientas de Marketing Automation.
Seguimiento de KPIs de rendimiento (aperturas, clics, conversiones en Call center, leads y CUPS).
Soporte a iniciativas de innovación como Journeys Vitaminados, Blue Ocean, Lead Nurturing Portugal, WhatsApp Proactivo y proyectos de IA aplicada al Nurturing.

Información clave

Equipo: Lead & Data Management que forma parte del área de Gestión Leads y Cierre de Venta.
Localización: Madrid, España
Nivel de experiencia: +1 año
Tipo de trabajo: Híbrido
Requisitos: C1 inglés + Grado en Econonía, Marketing o ADE

Encajarás en el puesto si

Grado en Econonía, Marketing o ADE
Muy valorable Master en Marketing, Marketing Digital o similares.
Salesforce Marketing Cloud.
Marketing Automation y Customer Journeys.
Email Marketing, SMS y WhatsApp Business.
Analítica y optimización de conversiones. Seguimiento de KPIs tanto de envío como de conversión en Call Center.
Nivel de inglés C1.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato temporal
Bonus según objetivos
Seguro médico
Aportación a plan de pensiones
Desconexión digital
Medidas de conciliación
Asesoría legal
Servicios de apoyo al empleado

Sobre Repsol

Repsol es una empresa energética global con sede en Madrid, España, que opera en toda la cadena de valor, desde la exploración y producción hasta el refino, la química y la comercialización. Con operaciones en más de 30 países y una plantilla de más de 24.000 empleados, es una de las mayores empresas energéticas del mundo y líder en el mercado energético ibérico. La empresa está invirtiendo activamente en energías renovables y transformación digital, posicionándose como un actor clave en la transición energética.

En España, Repsol tiene una fuerte presencia con oficinas e instalaciones industriales en todo el país, incluyendo su sede en Madrid y complejos principales en Tarragona, Cartagena y A Coruña. La empresa es conocida por su compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo oportunidades para profesionales internacionales en áreas como ingeniería, ciencia de datos y energías renovables. La cultura laboral de Repsol enfatiza la seguridad, la eficiencia y el desarrollo profesional, lo que la convierte en un empleador atractivo para aquellos que buscan construir una carrera en el sector energético en España.

Sector: Energy
Fundación: 1987
Plantilla: 10,000–50,000
Sede: Madrid, Spain
En España: Madrid, Tarragona, Cartagena y 1 más
Web: repsol.com

Datos prácticos

Repsol tiene su sede en Madrid, ofreciendo una ubicación central con excelente conectividad internacional.
La empresa tiene un fuerte enfoque en energías renovables e innovación digital, brindando oportunidades para ingenieros y profesionales de datos.
Repsol ofrece un entorno laboral multicultural con empleados de diversas nacionalidades, especialmente en sus centros de tecnología e innovación.
La empresa proporciona beneficios competitivos y apoya el desarrollo profesional a través de programas de formación y progresión profesional.
El sector energético en España está en crecimiento, y Repsol es un actor clave, ofreciendo estabilidad y perspectivas profesionales a largo plazo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

El puesto pertenece al equipo de LEAD&DATA MANAGEMENT que forma parte del área de GESTION LEADS Y CIERRE DE VENTA en la D. E-COMMERCE Y TELESALES dentro de la D.G. CLIENTE.

Dentro del proceso de transformación digital y desarrollo de ecommerce de Repsol precisamos incorporar un TECNICO/A LEAD NURTURING Y SCORING INTERINO/A, perfil clave a la hora de maximizar las ventas del ecommerce de Repsol.

Buscamos a una persona con visión estratégica y conocimientos digitales y analíticos, que trabaje con mucha autonomía y proactividad para maximizar el valor de los leads de la compañía. Debe estar muy en contacto con otras áreas de los distintos negocios de la compañía (Marketing, Analítica, Telesales...) así como partners externos (agencias digitales de venta).

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