Reponedor/a en ruta

Movilidad: Imprescindible disponer de carnet de conducir en vigor y vehículo propio (coche o moto) para realizar los desplazamientos de la ruta por la isla (cobertura de trayectos de sur a norte de Gran Canaria).

Experiencia requerida: Valorable experiencia previa en tareas de reposición en el sector de la alimentación, bebidas o gran consumo en supermercados e hipermercados.

Competencias clave: Perfil autónomo, dinámico, organizado, con compromiso con la puntualidad en el horario matutino y alta atención al detalle en la colocación y presentación del producto.

¿Cuentas con experiencia en el sector de la gran distribución y buscas una posición temporal a jornada completa en la isla de Gran Canaria para incorporarte de forma inmediata? Si te motiva el trabajo activo en ruta, te consideras una persona organizada, autónoma, dispones de vehículo propio y buscas una oportunidad en turno matinal para la cobertura de un periodo vacacional, esta oferta es para ti. Te ofrecemos la posibilidad de integrarte a un equipo consolidado en el sector de las bebidas, encargándote de asegurar el abastecimiento, visibilidad e impecable imagen de marcas de primer nivel en supermercados e hipermercados a lo largo de la isla.

En tu día a día, serás la persona responsable de ejecutar la ruta comercial asignada cubriendo puntos de venta desde el sur hasta el norte de Gran Canaria, desempeñando las siguientes responsabilidades principales:

Reposición y acondicionamiento de mercancía: colocación, llenado y abastecimiento continuo de bebidas y refrescos en los lineales, cabeceras y expositores asignados.

Gestión del punto de venta y rotación: organización del stock expuesto, control de las fechas de caducidad y mantenimiento de los estantes limpios, ordenados y visualmente atractivos para el consumidor.

Control de stock: supervisión constante de las existencias disponibles en tienda para prevenir roturas de stock y asegurar una correcta rotación del producto.

Desplazamiento eficiente en ruta: gestión y cumplimiento autónomo de los itinerarios fijados en la isla dentro de la franja horaria matutina establecida.

Tipo de contrato: Contrato de duración determinada por circunstancias de la producción a jornada completa (cobertura por periodo vacacional del 15/10/2026 al 02/11/2026).

Fechas clave: Incorporación inmediata con fecha de inicio fijada a 15 de octubre de 2026.

Jornada y horario: Jornada completa de 40 horas semanales distribuida de martes a sábado en turno fijo de mañana de 06:00 h a 15:00 h (descanso fijado domingo y lunes).

Retribución salarial: 17.156,16 € brutos anuales (base proporcional fijada según el tiempo trabajado).

Dotación de materiales y EPIS: Provisión de los Equipos de Protección Individual necesarios (calzado de seguridad, guantes anticorte y chaleco reflectante) gestionados para el servicio.