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Coordinador/a de Prevención de Riesgos Laborales

Presencial en Paiporta·Jornada completa·Añadida hace 2 días (comprobada el 29 oct)

Agencia
Randstad España

6037 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Salario
13,52 € la hora
Horario
De lunes a viernes
Modalidad
Presencial, Paiporta
Contrato
Duración determinada, jornada completa
Formación
Máster

Habilidades

El puesto

¿tienes experiencia en el sector de prevención de riesgos laborales?

Randstad te está buscando.

Qué harás

  • Gestión de la Coordinación de Actividades Empresariales
  • Creación de procedimientos seguros e instrucciones de tareas y maquinaria
  • Coordinación y planificación de la vigilancia de la salud, restricciones y adaptaciones.
  • Evaluación de riesgos de puestos de trabajo y maquinaria.
  • Seguimiento de índices de siniestralidad.
  • Trato con diferentes entidades: Inspección trabajo, INVASSAT, Comité de Seguridad y Salud.
  • Creación e impartición de formaciones.
  • Gestión de entrega de EPI’s
  • Actuación en accidentes de trabajo y realizar su investigación e informes anuales. - Inspecciones periódicas de seguridad en planta y maquinaria para realizar planes y acciones correctivas/mejora continua.
  • Revisión del cumplimiento de las medidas preventivas
  • Revisión del Plan de Emergencia y realización de simulacros y planes correctivos.

Requirements

-Master en Prevención de Riesgos Laborales

-Experiencia previa en el sector

Benefits and conditions

-Posibilidad de quedarte indefinido en la empresa tras tres meses de contrato.

  • Jornada flexible, inicialmente de lunes a viernes de 07:00 a 15:00.

Proceso de selección

2 pasos1 entrevista
  1. Solicitar el empleo

  2. En revisión · Con a Consultor de Randstad

  3. Preseleccionado

  4. Contacto del consultor

    Con a Consultor de Randstad

    Uno de nuestros consultores revisará tu candidatura y se pondrá en contacto contigo para informarte sobre los siguientes pasos.

  5. Decisión de la empresa

    Con an empresa cliente

    Randstad actúa como intermediario conectando candidatos con empresas; en algunos casos, la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.

  • Las etapas finales las establece la empresa cliente: la gestión final de los perfiles y la decisión sobre a quién contactar recaen exclusivamente en la empresa.
  • Randstad no publica plazos; es posible que el estado de tu candidatura no cambie debido al alto volumen de solicitudes o a que la empresa gestiona sus propios tiempos.
  • Los estados publicados solo llegan hasta la preselección: Randstad no detalla las entrevistas o evaluaciones posteriores.

Sobre Randstad España

Randstad España es la filial española de Randstad N.V., líder mundial en soluciones de recursos humanos y selección de personal. La empresa ofrece una amplia gama de soluciones laborales, que incluyen contratación temporal y permanente, externalización de procesos de selección y consultoría de RR. HH. Con una fuerte presencia en España, Randstad España conecta a miles de profesionales con oportunidades de empleo en diversos sectores, como el industrial, técnico y de atención al cliente.

Para los profesionales internacionales, Randstad España ofrece una puerta de entrada al mercado laboral español, con numerosas vacantes en mantenimiento técnico, atención al cliente y puestos administrativos. La empresa valora la diversidad y la inclusión, y su extensa red de oficinas en toda España garantiza el apoyo a los candidatos que buscan empleo en diferentes regiones. El alcance global de Randstad y su experiencia local lo convierten en un socio fiable para quienes desean trasladarse y trabajar en España.

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