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Técnico/a IT Junior de Soporte con inglés

Presencial en Las Rozas·Añadida hace 18 días

knowmad mood

381 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Contrato indefinido

    Según la oferta.

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Trabajar presencialmente en Las Rozas

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • FP de Grado Superior

    «Formación en Informática, Sistemas Microinformáticos, ASIR, DAM o similar.» — según la oferta.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Qué ofrecemos

✅ Contrato estable.
✅ Plan de formación y desarrollo profesional.
✅ Participación en proyectos tecnológicos.
✅ Buen ambiente de trabajo.
✅ Posibilidad de crecimiento interno.

Y con nosotros podrás disfrutar de:

✅Contrato Indefinido

✅ Presencial en Madrid. La cobertura presencial obligatoria en sede durante todo el horario exigido L-J 9:00-17:00 y V 8:00-16:00 (con jornada de verano L-V 8:00-16:00). Jornada de verano

✅Formación interna y acceso a certificaciones ♻Consulta nuestro calendario aquí:

https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion

✅Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante)

✅Embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo

¡Recomienda a tus amigos y llévate un extra!

✅¡Eventos, meetups, techdays, charlas...y mucho más!

✅ 26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto)

✅ Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h

Para estar al corriente de nuestras novedades síguenos aquí -> knowmad mood

Requisitos

Qué buscan

  • Formación en Informática, Sistemas Microinformáticos, ASIR, DAM o similar.

  • Conocimientos básicos de sistemas Windows.

  • Conocimientos de redes y conectividad.

  • Capacidad de resolución de problemas.

  • Buenas habilidades de comunicación y orientación al usuario.

  • Inglés avanzado oral y escrito

Se valorará

  • Conocimientos de Microsoft 365.

  • Experiencia previa en soporte técnico o Service Desk.

  • Conocimientos básicos de Active Directory.

  • Familiaridad con herramientas de ticketing.

  • Certificaciones técnicas iniciales.

El puesto

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Buscamos un/a Técnico/a IT Junior con ganas de desarrollar su carrera profesional en el ámbito tecnológico, participando en tareas de soporte, administración básica de sistemas y atención a usuarios.

Qué harás

  • Resolución de incidencias técnicas de primer nivel.

  • Soporte a usuarios en hardware, software y herramientas corporativas.

  • Instalación, configuración y mantenimiento de equipos informáticos.

  • Gestión y seguimiento de tickets.

  • Escalado de incidencias a niveles superiores cuando sea necesario.

  • Documentación de procedimientos y soluciones.

  • Colaboración con equipos de sistemas, redes y cloud.

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We are knowmad mood!

Sobre knowmad mood

knowmad mood es una empresa de consultoría de TI y servicios tecnológicos con sede en Madrid, España, especializada en transformación digital, infraestructura en la nube, ingeniería de datos, ciberseguridad y desarrollo de software empresarial. Con un fuerte enfoque en tecnologías emergentes como IA, automatización y DevOps, la empresa atiende a clientes de sectores como seguros, retail y manufactura, ofreciendo tanto consultoría basada en proyectos como servicios gestionados. Operan con un modelo de equipo distribuido, apoyando el trabajo remoto e híbrido en toda España.

Para profesionales internacionales, knowmad mood ofrece un entorno laboral dinámico y flexible, con muchos puestos disponibles como 100% remotos o híbridos en toda España, incluyendo Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca. La empresa enfatiza el aprendizaje continuo y la innovación, lo que la convierte en una opción atractiva para talento tecnológico que busca trabajar con stacks modernos como Java, Kubernetes, Azure, GCP y plataformas de IA. Aunque la empresa es de origen español, su base de clientes y el alcance de sus proyectos a menudo requieren dominio del inglés, lo que brinda oportunidades para que hablantes no nativos se integren.

Sector
IT Consulting
Fundación
2010
Plantilla
500–1,000
Sede
Madrid, Spain
En España
Madrid, Barcelona, Palma de Mallorca

Datos prácticos

  • Muchos puestos se ofrecen como 100% remotos dentro de España, lo que brinda flexibilidad a los contratados internacionales para vivir en cualquier lugar del país.
  • La empresa tiene oficinas en Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca, ofreciendo opciones de trabajo híbrido en las principales ciudades españolas.
  • Se requiere dominio del inglés para muchos puestos, lo que lo hace accesible para hablantes no nativos.
  • knowmad mood se centra en tecnologías modernas como Java, Kubernetes, Azure, GCP e IA, ofreciendo oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia.
  • La empresa apoya el desarrollo profesional con un fuerte énfasis en certificaciones y aprendizaje continuo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Formarás parte de un equipo dinámico donde tendrás la oportunidad de adquirir experiencia práctica en entornos corporativos y evolucionar profesionalmente dentro del área tecnológica.

Información adicional

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

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