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Desarrollador/a de Software Java e IA

En remoto, Murcia·Añadida hace 6 días (comprobada el 13 oct)

knowmad mood

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Resumen

Pagas: Salario en 12 o 14 pagas
Modalidad: En remoto (Murcia)
Contrato: Contrato indefinido
Horario: Jornada intensiva los viernes y en verano
Experiencia: 3+ años
Beneficios: Seguro médico privado, retribución flexible, ticket restaurante

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

Experiencia en desarrollo de software de más de 3 años.
Experiencia sólida en desarrollo backend con Java.
Experiencia con Spring Boot y Spring Data.
Conocimiento de arquitecturas de microservicios y arquitectura hexagonal.
Experiencia con metodologías SDD (Spec Driven Development).
Experiencia diseñando APIs REST mediante OpenAPI/Swagger.
Conocimientos de SOLID, Clean Code, DDD y testing.
Experiencia con Kafka o sistemas de mensajería similares.
Experiencia con bases de datos relacionales y NoSQL.
Conocimientos de Kubernetes/OpenShift y entornos CI/CD.
Experiencia trabajando con herramientas como GitHub, SonarQube, Grafana o Dynatrace.
Experiencia en testing unitario e integración.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato indefinido
Modelo de trabajo en remoto 🏡. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica. Consulta nuestro calendario aquí:
https://www.knowmadmood.com/es/talento/formacion
Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.
Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.

¡Apúntate y te daremos más detalles! 🚀

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El puesto

La persona seleccionada participará en el diseño y desarrollo de soluciones modernas basadas en microservicios, trabajando en un entorno tecnológico avanzado, con un alto componente de innovación, autonomía y adopción de Inteligencia Artificial en el ciclo de vida del desarrollo.

Qué harás

Desarrollo de funcionalidades backend utilizando Java y tecnologías del ecosistema Spring.
Diseño e implementación de arquitecturas basadas en microservicios.
Participación en el diseño y evolución de APIs bajo enfoque API First.
Colaboración en revisiones de código y definición de buenas prácticas de desarrollo.
Aplicación de principios SOLID, Clean Code y patrones de diseño.
Participación en entornos basados en metodologías Spec Driven Development (SDD).
Uso de herramientas de Inteligencia Artificial para mejorar la productividad y la calidad del software.
Colaboración con equipos multidisciplinares en la construcción de soluciones escalables, robustas y mantenibles.

Sobre knowmad mood

knowmad mood es una empresa de consultoría de TI y servicios tecnológicos con sede en Madrid, España, especializada en transformación digital, infraestructura en la nube, ingeniería de datos, ciberseguridad y desarrollo de software empresarial. Con un fuerte enfoque en tecnologías emergentes como IA, automatización y DevOps, la empresa atiende a clientes de sectores como seguros, retail y manufactura, ofreciendo tanto consultoría basada en proyectos como servicios gestionados. Operan con un modelo de equipo distribuido, apoyando el trabajo remoto e híbrido en toda España.

Para profesionales internacionales, knowmad mood ofrece un entorno laboral dinámico y flexible, con muchos puestos disponibles como 100% remotos o híbridos en toda España, incluyendo Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca. La empresa enfatiza el aprendizaje continuo y la innovación, lo que la convierte en una opción atractiva para talento tecnológico que busca trabajar con stacks modernos como Java, Kubernetes, Azure, GCP y plataformas de IA. Aunque la empresa es de origen español, su base de clientes y el alcance de sus proyectos a menudo requieren dominio del inglés, lo que brinda oportunidades para que hablantes no nativos se integren.

Sector: Consultoría IT
Fundación: 2010
Plantilla: 500–1,000
Sede: Madrid, España
En España: Madrid, Barcelona, Palma de Mallorca
Web: knowmadmood.com

Datos prácticos

Muchos puestos se ofrecen como 100% remotos dentro de España, lo que brinda flexibilidad a los contratados internacionales para vivir en cualquier lugar del país.
La empresa tiene oficinas en Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca, ofreciendo opciones de trabajo híbrido en las principales ciudades españolas.
Se requiere dominio del inglés para muchos puestos, lo que lo hace accesible para hablantes no nativos.
knowmad mood se centra en tecnologías modernas como Java, Kubernetes, Azure, GCP e IA, ofreciendo oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia.
La empresa apoya el desarrollo profesional con un fuerte énfasis en certificaciones y aprendizaje continuo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Información adicional

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

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