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Desarrollador Java - Sector textil

En remoto, A Coruña·Añadida ayer

knowmad mood

362 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Contrato indefinido

    Según la oferta.

  • Totalmente en remoto

    Solo desde ciertos lugares, según la oferta: «Es por ello por lo que es importante que el candidato/a resida en Galicia.»

Beneficios

  • Seguro médico privado

    Según la oferta: pagado por la empresa o mediante retribución flexible.

  • Retribución flexible

    Parte del sueldo en servicios con ventaja fiscal, según la oferta.

  • Ticket restaurante

    Tarjeta o cheques de comida, según la oferta.

Requisitos

Qué buscan

Para hacer match...

Experiencia en versiones actualizadas de Java (ej. Java 21)

Experiencia en frameworks como Spring Boot, Spring Framework.

Experiencia en Microservicios.

Experiencia en bases de datos relacionales.

Experiencia en Testing: Mockito, TestContainers.

Buenas prácticas: Principios SOLID y Clean Code.

Se valorará

Valorable experiencia en Docker, Kubernetes, cloud (Azure).

Se valora positivamente experiencia en bróker de mensajes (preferentemente kafka)

Salario y beneficios

Qué ofrecen

❤️Apoyarte en tu crecimiento profesional

Formaciones: si bien quieres acceder a formaciones técnicas en habilidades o idiomas, tenemos a tu disposición certificaciones oficiales, Udemy Business, TechDays, Meetups, calendario de formaciones que puedes visualizar AQUÍ

🧡Promover en conjunto la salud, el bienestar y ¡El buen ambiente!

Trabaja con nosotros con modalidad 100% remota con contrato indefinido.

26 días de descanso (22 días vacaciones, 2 días de libre disposición y 24 y 31 diciembre festivos por defecto).

Horario: 8.30 a 18h ( flexible) L-J y V 8 a 15h e Intensiva de Verano Julio y Agosto de 8 a 15h.

Actividades de Teambuilding: nos gusta divertirnos y estar en contacto con nuestros.

Sé embajador de nuestra marca, a través de nuestro plan amigo.

Kudos: fomentamos una cultura de feedback y reconocimiento.

Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, tickets guardería, tickets restaurante).

💛Ser partícipes de tus momentos más especiales

Sorpresas: Tendrás alguna sorpresa asegurada durante el año (aniversario de trabajo, cumpleaños, nacimientos..).

El puesto

A través de esta oportunidad participarás en nuevos desarrollos de proyectos, asumiendo un rol de desarrollador/a backend Java en un importante cliente del sector textil.

Qué harás

  • Aportarás ideas en el equipo para implementar en los nuevos proyectos.

  • Participarás en el desarrollo y mantenimiento de servicios backend escalables, integrados con sistemas IoT y soluciones cloud, asegurando calidad, rendimiento y observabilidad.

Cómo trabajarás

  • La modalidad es 100% remota, pero se necesita disponibilidad para acudir puntualmente a oficinas (Arteixo) y a viajes (nacionales, internacionales). Es por ello por lo que es importante que el candidato/a resida en Galicia.

Sobre knowmad mood

knowmad mood es una empresa de consultoría de TI y servicios tecnológicos con sede en Madrid, España, especializada en transformación digital, infraestructura en la nube, ingeniería de datos, ciberseguridad y desarrollo de software empresarial. Con un fuerte enfoque en tecnologías emergentes como IA, automatización y DevOps, la empresa atiende a clientes de sectores como seguros, retail y manufactura, ofreciendo tanto consultoría basada en proyectos como servicios gestionados. Operan con un modelo de equipo distribuido, apoyando el trabajo remoto e híbrido en toda España.

Para profesionales internacionales, knowmad mood ofrece un entorno laboral dinámico y flexible, con muchos puestos disponibles como 100% remotos o híbridos en toda España, incluyendo Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca. La empresa enfatiza el aprendizaje continuo y la innovación, lo que la convierte en una opción atractiva para talento tecnológico que busca trabajar con stacks modernos como Java, Kubernetes, Azure, GCP y plataformas de IA. Aunque la empresa es de origen español, su base de clientes y el alcance de sus proyectos a menudo requieren dominio del inglés, lo que brinda oportunidades para que hablantes no nativos se integren.

Sector
IT Consulting
Fundación
2010
Plantilla
500–1,000
Sede
Madrid, Spain
En España
Madrid, Barcelona, Palma de Mallorca

Datos prácticos

  • Muchos puestos se ofrecen como 100% remotos dentro de España, lo que brinda flexibilidad a los contratados internacionales para vivir en cualquier lugar del país.
  • La empresa tiene oficinas en Madrid, Barcelona y Palma de Mallorca, ofreciendo opciones de trabajo híbrido en las principales ciudades españolas.
  • Se requiere dominio del inglés para muchos puestos, lo que lo hace accesible para hablantes no nativos.
  • knowmad mood se centra en tecnologías modernas como Java, Kubernetes, Azure, GCP e IA, ofreciendo oportunidades para trabajar en proyectos de vanguardia.
  • La empresa apoya el desarrollo profesional con un fuerte énfasis en certificaciones y aprendizaje continuo.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

We are knowmad mood!

Somos una compañía líder en transformación digital, en constante evolución y a la vanguardia de la tecnología. Nacimos para provocar un cambio real a través de la innovación y el desarrollo sostenible, con la misión de aportar valor a los clientes e impulsar nuestro talento.

Formado por más de 3.000 personas creativas, digitales e innovadoras conectadas a un propósito y capaces de generar conexiones con personas de todo el mundo. Un equipo responsable, flexible y con alta capacidad de adaptación a las necesidades de nuestros clientes y del mercado, a la vez que proporciona valor, visión, creatividad, expertise, profesionalidad y pasión por la tecnología en cada proyecto.

Los valores que marcan nuestro rumbo y nos guían hacia la excelencia son la colaboración, la innovación, el compromiso, la diversión y la confianza.

Información adicional

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En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

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