�� ¿Tienes experiencia en sistemas de comunicaciones VoIP y te interesa participar en la gestión y evolución de productos tecnológicos en el sector defensa?

�� Buscamos un/a Telecommunications Systems Engineer en León para incorporarse a proyectos avanzados relacionados con sistemas de comunicaciones y soluciones de voz IP, participando activamente en la gestión de producto y coordinación técnica de iniciativas estratégicas.

La persona seleccionada trabajará en la coordinación operativa de proyectos de evolución de producto, colaborando con diferentes áreas internas para garantizar la correcta ejecución técnica y económica de las iniciativas.

�� ¿Qué harás?

Coordinación y seguimiento de proyectos internos de evolución y mejora de producto.
Interlocución con diferentes áreas internas (tecnología, operaciones, finanzas, etc.).
Análisis de requisitos y especificaciones de sistemas de comunicaciones.
Participación en la definición de arquitecturas de sistemas y soluciones.
Seguimiento y reporting económico de la actividad del área.
Apoyo en el control presupuestario (CAPEX / OPEX) de las iniciativas.
Participación en integración de sistemas y soluciones de comunicaciones.
Gestión de trazabilidad de requisitos y validación mediante pruebas.
Participación en revisiones técnicas de proyecto (SDR, PDR, CDR).
Coordinación técnica con equipos multidisciplinares.

��‍�� ¿Qué buscamos?

Grado o Máster en Ingeniería de Telecomunicaciones, Informática o similar.
3-4 años de experiencia en ingeniería de sistemas o gestión de producto tecnológico.
Experiencia en sistemas de comunicaciones VoIP.
Conocimiento de protocolos de voz sobre IP (SIP, RTP, G.711).
Experiencia en gestión de requisitos, trazabilidad y pruebas de sistemas.
Experiencia con herramientas de gestión de requisitos o proyectos (DOORS, Jira, Project o similares).
Capacidad de coordinación técnica y comunicación con múltiples áreas.

⭐ Valorable

Experiencia en sistemas de comunicaciones en el sector defensa o seguridad.
Conocimiento en arquitecturas de comunicaciones IP, multicast y gestión de red.
Experiencia con Session Border Controllers (SBC) y entornos de comunicaciones unificadas.
Conocimiento de normativas y estándares técnicos (PECAL 2110 - 2210 , ISO, etc.).
Experiencia en integración de sistemas complejos y soluciones de terceros.

�� Ubicación: León

�� Si te interesa conocer más sobre el proyecto, ¡no dudes en contactarme!

Lo que te ofrecemos

• Estabilidad y Futuro ��✨: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera.
• Proyectos Innovadores y de Alto Alcance ��: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
• Ambiente Cercano y Transparente ��: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
• Autonomía y Flexibilidad ⏳: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
• Plan de carrera adaptado a ti ��: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
• Formación continua ��: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
• Descuentos exclusivos para tu bienestar ��: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
• Retribución competitiva �� y planes de compensación flexibles ���� a tus necesidades.

�� ¿Cómo es nuestro proceso de selección? I

1. Revisión de tu perfil �� - Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
2. Primera toma de contacto (5-10 min) �� - Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
3. Entrevista técnica �� - Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
4. Entrevista con el equipo de atracción de talento�� - Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss.... para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.
5. Oferta y bienvenida �� - Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado del proceso: 2 semanas.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.