Licenciado/a o Graduado/a + Máster Oficial en Matemáticas - Innovación Operacional

• Manejo a nivel medio o superior en Share Point (se comprobará en valoración técnica)
• Manejo a nivel medio o superior en Power Apps (se comprobará en valoración técnica)
• Manejo a nivel medio o superior en Power Automate (se comprobará en valoración técnica)
• Carnet de conducir B válido en España y en vigor
• Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en el diseño de la estructura de la información, incluyendo la creación y configuración de sitios, listas y bibliotecas de SharePoint (experiencia académica y/o con contrato laboral) (se comprobará en valoración técnica)
• Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en el diseño y desarrollo de aplicaciones empresariales con Power Apps para la digitalización de procesos (experiencia académica y/o con contrato laboral) (se comprobará en valoración técnica)
• Desde 6 meses Hasta 1 año de experiencia en la creación y mantenimiento de flujos de trabajo complejos con Power Automate para la orquestación de tareas, notificaciones y sistemas automatizados (experiencia académica y/o con contrato laboral) (se comprobará en valoración técnica)

• Curso de al menos 20 horas de Excel

• Poseer la titulación de Licenciatura o Grado + Máster Oficial en Matemáticas (MECES 3) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)

• Inglés, Nivel Mínimo B2 (el nivel será verificado durante el transcurso del proceso de Selección).

Licenciado/a o Graduado/a + Máster Oficial en Matemáticas - Innovación Operacional (Madrid)

• Apoyo a la coordinación de trabajos de equipo.
• Crear, probar y mantener flujos de trabajo complejos con Power Automate para tareas, notificaciones y sistemas automatizados.
• Crear, desarrollar e implementar aplicaciones empresariales con Power Apps para digitalizar y optimizar procesos internos.
• Organizar y gestionar la información mediante SharePoint, incluyendo listas, bibliotecas documentales y estructuras de almacenamiento.
• Estructurar, organizar y tratar información para facilitar su explotación y garantizar su calidad y consistencia.
• Definir criterios, indicadores y mecanismos de seguimiento para evaluar el funcionamiento de las soluciones implantadas.

• Se ofrece:
  
  - Contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
  
  - Jornada completa.
  
  El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 02/10/2026 hasta el próximo 19/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
  
  No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
  
  Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf.

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• Comunidad de Madrid

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado "Anexos" del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.