Capataz/a Forestal

El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado "Anexos" del cuestionario de inscripción. El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.

• Posees la titulación Bachiller o BUP o COU o FP I o CFGM o FP II o CFGS en la especialidad que permita realizar las funciones del puesto (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
• Carnet de conducir tipo B válido en España y en vigor
• Desde 1 mes Hasta 2 años de experiencia en trabajos forestales, obra forestal o agrícola (experiencia laboral y/o académica) (se comprobará en valoración técnica)
• Desde 1 mes Hasta 1 año de experiencia en empresas relacionadas con la construcción, obra agrarias y/o forestales (experiencia laboral y/o académica)

• Curso de Prevención de Riesgos Laborales en Construcción de 60 h (habilitante)
• Formación Complementaria de 2000horas en la rama agraria y/o forestal.

Capataz/a Forestal - Mallorca

Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 2 Capataz/a Forestal - Mallorca en Mallorca. Habiendo quedado pendientes de cubrir 1 posición, se amplía el plazo del 19/10/2026 hasta el 26/10/2026 a las 23:59 (hora peninsular).

• Interpretación de cartografía
• Planificación de trabajos
• Supervisión de trabajadores a su cargo
• Control y mantenimiento de maquinaría
• Registro de actuaciones mediante aplicaciones móviles
• Control y gestión de rendimientos

• Desplazamientos por toda la isla de Mallorca, en especial, Sierra de Tramuntana.
• Se ofrece contrato de duración determinada de 6 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
  
  Jornada Completa: 37,5h semanales
  
  No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 23.59hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
  
  Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf

2