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Operaria/o de Limpieza en Centros Deportivos

Presencial en Madrid·Añadida hace 3 días (comprobada el 11 oct)

Grupo OSGA

261 ofertas abiertas

Resumen

Detalles del puesto

  • Contrato de duración determinada

    Según la oferta.

Requisitos

  • Trabajar presencialmente en Madrid

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

Habilidades

Requisitos

Qué buscan

  • Capacidad de trabajar de manera independiente y como parte de un equipo.
  • Conocimientos de protocolos y productos de limpieza, desinfección y maquinaria.
  • Experiencia previa y continuada en trabajos de limpieza.
  • Capacidad para detectar señales luminosas y/o sonoras.
  • Capacidad para deambular por las dependencias del centro, y subir y bajar escaleras sin dificultad.

Se valorará

  • Valorable residir cerca del lugar del trabajo o contar con buena comunicación de transporte público/personal.
  • Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad igual o superior al 33%.

El puesto

Qué harás

¿Qué trabajo realizarás?: Dependiendo del centro de trabajo, la plantilla se compone por un solo trabajador o por varios. Por ello se necesita saber trabajar de manera autónoma.

  • Limpieza y desinfección de espacios comunes: entradas, pasillos, oficinas, recepción, despachos, escaleras, aulas, papeleras, gradas...
  • Zonas deportivas interiores: pistas interiores, gimnasios, salas de formación...
  • Vestuarios, duchas y baños: tanto los del edificio como los exteriores si los hubiera.

Cómo trabajarás

¿Cuál será tu horario?: Jornadas de mañana, tarde y/o fin de semana. ¿Cuál será tu contrato?: Contrato temporal ¿Cuál será tu salario?: Según convenio de Centro Especial de Empleo. ¿Cuándo empiezas?: Incorporación inmediata. ¿Dónde?: En Fuenlabrada, Madrid..

Sobre Grupo OSGA

Sector
Servicios a instalaciones

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

En GRUPO OSGA estamos COMPROMETIDOS CON LA DIVERSIDAD, LA INCLUSIÓN Y LA IGUALDAD DE TRATO Y DE OPORTUNIDADES y en contra cualquier tipo de discriminación.

Apostamos cada día y en cada puesto de trabajo, por la inclusión real de personas de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo las ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición, origen, situación o género.

SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS.

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