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Jefe de Turno
Presencial en Majadahonda·Añadida hace 8 meses
Esta oferta se publicó hace 8 meses
65 ofertas abiertas
Resumen
Requisitos
Trabajar presencialmente en Majadahonda
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Salario y beneficios
Qué ofrecen
Beneficios
¿Qué ofrecemos?
•Descuento de empleado entre 30% y 50%
•Acceso a planes en Well Hub
•Acceso a la plataforma Enrich (dedicada a la salud financiera)
•Parte salarial variable en función del rendimiento de indicadores específicos
Requisitos
Qué buscan
Cualificaciones
Sobre ti
Tienes:
•Al menos un año de experiencia en un entorno de atención al cliente.
•Fuertes habilidades interpersonales y organizativas.
•La capacidad de empoderar al equipo.
•Una comprensión adecuada del inglés y los idiomas locales.
Eres:
•Enérgico/a, dinámico/a y dispuesto/a a liderar un equipo.
•Dispuesto/a a liderar y asumir más responsabilidades.
•Práctico/a y cómodo/a asumiendo la responsabilidad.
•Un/a jugador/a de equipo que puede contribuir a crear un entorno inclusivo.
•Orientación al Servicio y al Cliente.
•Pasión por la moda y las zapatillas.
•Tendrás que permanecer de pie durante la mayor parte de su turno, además de arrodillarse, agacharse, subir escaleras, usar escaleras, alcanzar, tirar y levantar pesas de entre 2 y 14 kilos.
•Se requiere trabajar por las tardes, fines de semana y días festivos.
•Es necesario realizar viajes locales de vez en cuando.
•El nivel de ruido en la tienda debe ser mínimo.
El puesto
Descripción general
En Foot Locker, todo gira en torno a la experiencia del cliente. Debes tener pasión por el servicio y crear una experiencia de clase mundial para nuestros clientes. Serás un punto de referencia y ayudarás a alimentar una atmósfera de alta energía que crea conexiones profundas y duraderas con nuestros clientes y comunidades en las tiendas y en línea. Apoyarás al equipo de gestión para mantener el control de las operaciones de la tienda, como la comercialización visual y la reducción de inventario. Ser Shift Leader es un puesto desafiante y gratificante que contribuye al éxito continuo de Foot Locker y podría ser el primer paso hacia la gestión.
Qué harás
Responsabilidades
Sobre el rol
Como Shift Leader en Foot Locker, deberás:
•Mantener una atmósfera de alta energía.
•Impulsar una increíble experiencia del cliente Omni que incite a la lealtad del cliente.
•Ayudar a formar e inspirar al equipo.
•Aportar nuevas ideas sobre cómo mejorar la experiencia y el servicio del Cliente.
•Contribuir a los objetivos diarios del equipo.
•Mantenerse informado sobre nuestra gama de productos.
•Cooperar con la gerencia de la tienda para implementar pautas de comercialización visual para mejorar los estándares e impulsar la efectividad comercial.
•Recarga de productos de indumentaria y accesorios a lo largo del día.
•Proporcionar un entorno seguro para los miembros de su equipo y sus clientes.
•Apoyar al equipo de Gestión de Tienda para controlar la reducción de inventario.
•Superar las expectativas en el manejo de devoluciones y procesos de pago.
•Asiste al equipo de Gestión de Tienda en ocasiones.
Sobre Foot Locker
Foot Locker es una empresa de venta minorista de artículos deportivos (industria validada: Venta minorista de artículos deportivos), que opera bajo Foot Locker, Inc. Su plataforma de comercio electrónico europea, footlocker.eu, presta servicio a diversos mercados europeos, incluido España, junto con Alemania, el Reino Unido, los Países Bajos, Francia, Italia, Portugal y otros.
En España, Foot Locker anuncia actualmente un gran volumen de vacantes a nivel de tienda, incluyendo puestos de empleado/a de ventas, jefe/a de turno (Shift Leader), subgerentes (Assistant Managers) y miembros de los equipos de CX y OPS, lo que indica una operación activa de tiendas minoristas en España. El sitio de empleo de la empresa está disponible en español, así como en varios otros idiomas europeos, y Foot Locker se describe a sí misma como un empleador orgulloso de ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo.
- Sector
- Sporting Goods Retail
Datos prácticos
- El sitio web europeo de Foot Locker incluye a España entre los países europeos a los que presta servicio, junto con Alemania, el Reino Unido, los Países Bajos, Francia, Italia y Portugal.
- Las vacantes actuales en España son predominantemente roles minoristas a nivel de tienda: Empleado/a de Ventas, Shift Leader / Jefe de Turno, Assistant Manager, CX Team Member y OPS Team Member.
- El sitio de empleo de Foot Locker está disponible en español, así como en inglés, neerlandés (Bélgica), griego, francés, italiano, alemán, checo, rumano, portugués, húngaro y polaco.
- Foot Locker se describe a sí misma como un 'Proud Equal Employment Opportunity Employer' y ofrece un contacto para adaptaciones (Accommodations@FootLocker.com) para los solicitantes que necesiten asistencia con el proceso de solicitud.
