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Ingeniero de Automatización

Presencial en Alzira·Añadida hace 3 días

Seguía abierta cuando la comprobamos el 8 oct

Ferrero

11 ofertas abiertas

Resumen

Requisitos

  • Trabajar en inglés

    Se requiere inglés, según la oferta.

  • Trabajar presencialmente en Alzira

    No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

  • Tener 5+ años de experiencia

    Puesto de nivel Mid.

  • Titulación universitaria

    «Titulación: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Automatización, Electrónica o similar.» — según la oferta.

Habilidades

Se valora

Requisitos

Qué buscan

• Titulación: Ingeniería Industrial, Eléctrica, Automatización, Electrónica o similar.
• Al menos 5 años de experiencia profesional en entornos industriales de alimentación.
• Conocimientos de gestión de proyectos de automatización en entornos industriales.
• Conocimiento de automatización industrial, PLC, HMI, redes industriales, infraestructura OT, servidores industriales y procesos de fabricación del sector alimentario.
• Disponibilidad para viajar y permanecer por períodos limitados en otras plantas.
Competencias Informáticas
• Sólidos conocimientos de Microsoft Office, herramientas de ingeniería y documentación técnica; se valorarán conocimientos de PLC/HMI, redes industriales, sistemas OT, servidores, Autocad, MS Project, SAP y BIM.
Idiomas
• Inglés fluido en conversación.
• Dominio del español.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Carreras con cuidado integrado: descubre nuestros beneficios aquí.

El puesto

Dentro del Negocio de Helados Ferrero, Ice Cream Factory Comaker (ICFC), uno de los mayores fabricantes de helados de Europa del Grupo Ferrero, en dependencia del Resident Engineer, buscamos un Ingeniero de Automatización para liderar y dar soporte técnico a la automatización de proyectos de inversión, desde la definición de la arquitectura y revisión técnica hasta la puesta en marcha, validación y entrega de la documentación, coordinando equipos internos y proveedores.
Este puesto trabaja en colaboración para lograr los objetivos de Ferrero en materia de seguridad, productividad y calidad.

Qué harás

DESARROLLO Y SOPORTE TÉCNICO
• Contribuir al diseño, la innovación y el desarrollo de conocimientos técnicos en las plantas.
• Evaluar soluciones técnicas y proponer alternativas cuando sea necesario.
• Participar en actividades técnicas relacionadas con la preparación de licitaciones.
PROYECTOS
• Trabajar con el equipo de proyectos local y central en el diseño y ejecución de nuevos proyectos de inversión.
• Capacidad para gestionar proveedores externos y los planes de seguridad asociado.
• Seguimiento de la gestión de los costos de inversión y del plan de pagos a proveedores.
COLABORACIÓN CON OTROS EQUIPOS
• Comunicación con el equipo de Ingeniería y Mantenimiento sobre aspectos operativos de nueva maquinaria, nuevos equipos y nuevas líneas de proceso.
CERTIFICACIONES TÉCNICAS DE PLANTA
• Certificar la finalización del proyecto mediante el protocolo de puesta en marcha.
• Recibir toda la documentación y certificaciones relacionado con los proyectos gestionados.
BÚSQUEDA Y EVALUACIÓN DE NUEVOS PROVEEDORES
• Apoyo técnico al departamento de compras en la identificación y evaluación de proveedores.
AUTOMATIZACIÓN, OT Y PUESTA EN MARCHA
• Definir los requisitos de automatización y la arquitectura de control de los proyectos, incluyendo PLC, HMI y sistemas asociados.
• Revisar software de automatización, secuencias funcionales, interlocks y documentación técnica de los sistemas de control.
• Participar y dar soporte a la programación, ajuste, pruebas funcionales, validación y commissioning de instalaciones automatizadas.
• Diagnosticar y coordinar la resolución de incidencias durante las fases de puesta en marcha, en colaboración con Ingeniería, Producción, Mantenimiento y proveedores.
• Definir junto con OT la topología de red industrial, la ubicación e interconexión de armarios de comunicaciones y la integración con la infraestructura de planta.
• Coordinar con IT/OT la definición de la estructura y recursos de servidores industriales, su solicitud, configuración, verificación y puesta en servicio.
• Gestionar y verificar soluciones de conectividad y acceso industrial, incluyendo armarios de comunicación, comunicaciones industriales, acceso remoto seguro y servidores/RDP.
• Definir requisitos de monitorización y eficiencia, incluyendo OEEM, y colaborar en la optimización de procesos y equipos.
• Realizar o coordinar la evaluación de seguridad de los sistemas automatizados y verificar su correcta implementación durante la puesta en marcha.
• Preparar, revisar y mantener actualizada la documentación técnica asociada a los proyectos de automatización.
• Gestionar técnicamente proveedores de automatización y realizar seguimiento de actividades, pendientes, riesgos y acciones hasta el cierre del proyecto.
• Coordinar la interfaz con Ingeniería Eléctrica para la revisión de requisitos de utilities, esquemas eléctricos, ubicación y revisión de cuadros eléctricos.
MEDIOAMBIENTE
• Participación en las auditorías internas y de certificación del sistema ISO14001
• Garantizar la aplicación de los standares y procedimientos de gestión ambiental (gestión de residuos, energía, emergencias ambientales...)
• Cumplimiento de la normativa ambiental aplicable a su área de trabajo
• Contribución al cumplimiento de los objetivos, KPI's y metas del sistema ambiental
• Asegurar la formación y concienciación del personal a su cargo en temas de medioambiente, energía y sostenibilidad
CALIDAD, SEGURIDAD Y SALUD
• Cumplir con las normativas de seguridad y salud, fomentando un ambiente de trabajo seguro, saludable y responsable

Sobre Ferrero

Ferrero es una empresa global de confitería conocida por marcas icónicas como Nutella, Ferrero Rocher, Kinder y Tic Tac. Fundada en 1946 en Alba, Italia, opera en más de 170 países y es uno de los mayores productores de chocolate y confitería del mundo, con una sólida herencia familiar y un enfoque en la calidad y la innovación.

En España, Ferrero tiene una presencia significativa con oficinas en Madrid y Tenerife, que respaldan funciones comerciales, de marketing y operativas. La empresa ofrece oportunidades para profesionales internacionales en áreas como ventas, marketing, seguridad alimentaria y mantenimiento, con una cultura laboral que enfatiza la calidad, el cuidado y el crecimiento a largo plazo. Sus operaciones en España forman parte de una red global, lo que la convierte en un empleador atractivo para quienes buscan trabajar en un entorno multinacional.

Sector
Food
Fundación
1946
Plantilla
30,000–40,000
Sede
Alba, Italy
En España
Madrid, Madrid

Datos prácticos

  • Ferrero es una empresa global con operaciones en más de 50 países, que ofrece oportunidades profesionales internacionales.
  • La empresa es conocida por su sólida cultura familiar y el desarrollo de sus empleados a largo plazo.
  • Las oficinas en España están ubicadas en Madrid y Madrid, con funciones en ventas, marketing y operaciones.
  • Ferrero ofrece beneficios competitivos y un enfoque en el equilibrio entre vida laboral y personal en sus operaciones europeas.
  • Los contratados internacionales pueden encontrar oportunidades en seguridad alimentaria, gestión de calidad y funciones comerciales.

En sus propias palabras

Sobre la empresa y el equipo

Ferrero comenzó su trayectoria en la pequeña ciudad de Alba en Piamonte, Italia, en 1946. Hoy en día, es una de las empresas de alimentos dulces envasados más grandes del mundo, con muchas marcas icónicas que se venden en todo el mundo. Descubre más sobre Ferrero en ferrero.com.

Información adicional

Ferrero se compromete a construir una cultura diversa e inclusiva donde todos los empleados se sientan bienvenidos, valorados y tengan las mismas oportunidades. Creemos que todos nuestros empleados tienen el mismo talento, cada uno a su manera. Al fomentar la curiosidad y las habilidades naturales de nuestros empleados, les proporcionamos, generación tras generación, los medios para alcanzar el éxito personal y profesional, permitiéndoles forjar su trayectoria en Ferrero. La diversidad de nuestros talentos es lo que hace que nuestro entorno laboral sea multicultural, innovador y altamente gratificante. Descubre más aquí.

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