Técnico/a de campo (ingeniero/a)

B. Puesto de trabajo

Nombre:

Departamento:

Campo

Ubicación/Modalidad:

• Zona Alhama
• Zona Cieza
• Zona Agua Amarga

Propósito:

El personal técnico de campo será responsable de la planificación, ejecución y supervisión de las actividades técnicas en la finca, asegurando el cumplimiento de las normativas y directrices establecidas en los procesos de cultivo, riego, fertilización, aplicación de fitosanitarios y control de cosecha, entre otras funciones. Trabajará en estrecha colaboración con el responsable técnico, el equipo de campo y otros departamentos para garantizar la optimización de los recursos y el cumplimiento de los objetivos establecidos.

Funciones y responsabilidades:

• Supervisión técnica:
  Poner en marcha y supervisar el desarrollo de los aspectos técnicos de la finca acordados con el responsable técnico, incluyendo el control de fitosanitarios, sistemas de riego, fertilización y otros trabajos de cultivo.
• Gestión de pedidos:
  Realizar pedidos de abonos y fitosanitarios al departamento de compras con la antelación adecuada para asegurar la disponibilidad oportuna de los productos.
• Control de stocks:
  Supervisar y controlar el inventario de productos fitosanitarios, asegurando su correcta utilización, gasto y control por parte del encargado de finca.
• Recomendaciones técnicas:
  Elaborar y entregar recomendaciones sobre fertirriego y fitosanitarios al encargado de finca correspondiente para su correcta implementación.
• Gestión de residuos:
  Organizar el almacenamiento e identificación de residuos generados en la finca, garantizando la retirada adecuada con gestores aprobados y conforme a la normativa vigente.
• Permisos y control ambiental:
  Gestionar la solicitud de permisos para la quema de restos vegetales, verificando que se cumplan los requisitos establecidos para dicha actividad.
• Control de ensayos y muestras:
  Tomar muestras para el control de ensayos y analizar datos relacionados con la fenología y regulación de cosecha.
• Planificación de mano de obra:
  Coordinar con el departamento de RRHH el cálculo y planificación de los objetivos de mano de obra, asegurando el cumplimiento de los mismos y reportando al supervisor.
• Recogida de muestras analíticas:
  Tomar muestras de fruta (multiresiduos) y otros análisis (foliares, suelo, agua) según los protocolos establecidos por la empresa, entregando las muestras al Departamento de Calidad.
• Mantenimiento de infraestructuras:
  Velar por el buen estado, orden, limpieza y almacenamiento adecuado de cabezales, almacenes, maquinaria y otras instalaciones de la finca, cumpliendo con las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales.
• Actualización de registros:
  Mantener actualizada la información del parcelario y los pies de cada variedad en la finca.
• Control de riego:
  Realizar un control trimestral de pH y conductividad del agua de riego en cada finca.
• Calibración de maquinaria:
  Supervisar la calibración y verificación anual de maquinaria de aplicación de fitosanitarios, garantizando su buen estado y el cumplimiento de los registros pertinentes.
• Revisión de carteles:
  Revisar los carteles de unidades de cultivo y comunicar al Departamento de Marketing cualquier necesidad de reposición.
• Supervisión de colocación de plástico:
  Supervisar la correcta colocación de plástico en la finca en colaboración con el encargado de finca y coordinador de campo.
• Control de recolección:
  Controlar el proceso de recolección, proporcionando información a los controladores de las zonas óptimas para la cosecha en cada momento.
• Cumplimiento de auditorías de calidad:
  Supervisar y dar seguimiento a las acciones necesarias para asegurar el cumplimiento de las auditorías de calidad.
• Previsión de cosecha:
  Gestionar la previsión y planificación de la cosecha según los ciclos de cultivo establecidos.

C. Perfil profesional

Formación requerida:

Formación técnica en agronomía, ingeniería agrícola o áreas relacionadas.

Requisitos

• Formación técnica en agronomía, ingeniería agrícola o áreas relacionadas.
• Conocimiento de técnicas de riego, fertilización, fitosanitarios y manejo de cultivos.
• Capacidad de trabajo en equipo y buenas habilidades de comunicación.
• Conocimiento en manejo de inventarios y control de stocks.
• Compromiso con la seguridad y el cumplimiento de normativas ambientales.

Experiencia previa en tareas afines:

Se valorará experiencia previa de en tareas similares.

Condiciones:

• Contrato indefinido
• Buen ambiente de trabajo y posibilidad de adquirir experiencia en el sector
• Capacitación inicial y apoyo de compañeros experimentado

A. Sobre la empresa

Fecha incorporación:

Próxima

Según adecuación al puesto y experiencia.

En Agronativa, apostamos firmemente por la igualdad de oportunidades para todos/as. Valoramos la diversidad y nos comprometemos a crear un entorno inclusivo, que defienda toda situación protegida por la ley. Además, animamos a los/las solicitantes con discapacidad igual o superior al 33% a postularse, ya que su talento y perspectivas son muy valorados en nuestro equipo.