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Gerente Centros Médicos

Presencial en Madrid·Añadida hace 1 mes (comprobada el 21 oct)

AXA

67 ofertas abiertas

Nuestro resumen

Modalidad
Presencial, Madrid
Inglés
Obligatorio
Experiencia
5+ años
Formación
Titulación universitaria

Habilidades

Se valora

El puesto

¿Te atrae liderar operaciones sanitarias con impacto directo en la calidad de vida de las personas? MISIÓN Garantizar la excelencia operativa de nuestro centro médico, liderando un equipo multidisciplinar comprometido con la seguridad, calidad y eficiencia en la prestación de servicios de salud. Serás el eje central que conecta la operativa clínica con la sostenibilidad financiera, generando un entorno donde la innovación y el cumplimiento normativo conviven para beneficio de pacientes, equipo y organización. ¿POR QUÉ ESTE PUESTO? En el sectorasegurador, la gestión integrada de centros médicos es clave para transformar la experiencia sanitaria. Este rol te posiciona en la vanguardia de la operativa asistencial, donde gestionarás no solo procesos clínicos, sino también la sostenibilidad del negocio. Desde AXA, apostamos por líderes capaces de equilibrar excelencia clínica con eficiencia operacional, contribuyendo a un modelo de salud más accesible e innovador. FUNCIONES Supervisar la operativa diaria del centro médico, asegurando el cumplimiento de protocolos de seguridad, calidad y normativa sanitaria en todos los procesos. Coordinar y desarrollar al equipo del centro, fomentando una cultura de mejora continua, seguridad y orientación al paciente. Gestionar la sostenibilidad financiera y operacional, realizando seguimiento de indicadores clave, optimización de recursos y rentabilidad del centro Actuar como nexo estratégico entre el centro médico y las áreas de apoyo corporativo (Finanzas, IT, Compliance), facilitando soluciones de proximidad en procurement, gestión de riesgos y operativa. Colaborar con la dirección médica en la coordinación de la actividad clínica, garantizando calidad asistencial y eficiencia en la agenda de citas. PERFIL Formación: Licenciatura o Grado en Economía, Marketing, Administración o disciplinas relacionadas con gestión empresarial. Formación en gestión asistencial o sanitaria (deseable). Experiencia: Mínimo 5 años en posiciones de gestión operativa o dirección en centros sanitarios, aseguradoras o sectores similares. Experiencia demostrada en gestión de equipos multidisciplinares. Conocimiento del sector asistencial y su normativa. Conocimientos técnicos: Inglés nivel intermedio (hablado y escrito). Manejo de herramientas de gestión operativa y análisis de datos. Competencias clave: Capacidad analítica para interpretar datos y tomar decisiones estratégicas. Adaptabilidad y flexibilidad ante cambios organizacionales y operativos. Orientación al cliente/paciente, priorizando calidad y seguridad. Orientación a la simplificación de procesos y mejora continua. Liderazgo colaborativo y capacidad de comunicación efectiva. #GestiónSanitaria #LiderazgoOperacional #CentroMédico #SectorAsegurador #Salud #Gestión #Oportunidad #AXA ¿Por qué unirte a AXA España? AXA España es uno de los Centros de Talento más relevantes para AXA con más de 3.000 empleados que trabajan en proyectos locales e internacionales. Nos enorgullece haber sido galardonados con distintas certificaciones como Top Employer y Top LinkedIn Company, gracias a nuestro ambiente de desarrollo, diversidad e inclusión. Trabajamos por el progreso de la sociedad protegiendo lo que importa. Creamos un valor sostenible a largo plazo mientras protegemos a nuestros clientes, nuestra economía, nuestro medio ambiente y la sociedad. Aquí, podrás crecer profesionalmente, trabajar con flexibilidad y formar parte de un equipo que impulsa el cambio y la innovación. En AXA promovemos activamente la Diversidad e Inclusión ofreciendo igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente la posesión de un certificado de discapacidad. Si buscas un lugar donde marcar la diferencia, ¡te esperamos en AXA España!

Proceso de selección

2 pasos2 entrevistas8–12 semanas en total
  1. Solicita online

  2. Habla con un reclutador

    Con a reclutador

    Una conversación inicial con un reclutador.

  3. Entrevista

    Con a responsable de contratación y partes interesadas clave

    Reúnete con el responsable de contratación y las partes interesadas clave con las que trabajarías.

  • AXA tiene como objetivo responder en un plazo de dos semanas tras recibir una solicitud.
  • AXA UK añade tareas o presentaciones para muchos puestos, pruebas psicométricas para algunos y una verificación de antecedentes antes de la fecha de inicio.

Sobre AXA

AXA es un grupo multinacional de seguros y gestión de activos con sede en París, Francia. Es una de las mayores compañías de seguros del mundo, que opera en los ámbitos de seguros de propiedad, accidentes, vida, ahorro y salud, con una fuerte presencia en Europa, Asia y América. El grupo emplea a más de 140.000 personas y atiende a millones de clientes en todo el mundo, posicionándose como líder en seguros y gestión de riesgos.

En España, AXA opera como AXA España, con sus principales oficinas en Madrid y Barcelona, y una importante plantilla en todo el país. La compañía es conocida por su enfoque en la transformación digital, la toma de decisiones basada en datos y la innovación en productos de seguros. Para los profesionales internacionales, AXA España ofrece un entorno multicultural, oportunidades en áreas como IA, ciberseguridad, ciencia de datos y suscripción, y un fuerte compromiso con el desarrollo de los empleados y la flexibilidad laboral.

Sector
Seguros
Fundación
1985
Plantilla
100,000+
Sede
París, Francia
En España
Madrid, Barcelona

Datos prácticos

  • AXA España tiene oficinas en Madrid y Barcelona, con un número significativo de puestos en tecnología, datos y ciberseguridad, lo que la convierte en una buena opción para profesionales tecnológicos internacionales.
  • La compañía ofrece un entorno de trabajo multicultural, donde el inglés se utiliza a menudo como lengua de trabajo en muchos puestos globales y técnicos.
  • AXA ofrece fuertes oportunidades de movilidad interna, permitiendo a los empleados trasladarse entre España y otras oficinas globales.
  • España es un mercado clave para AXA, con una gran plantilla local y un creciente enfoque en la innovación digital y la IA.
  • La compañía ofrece beneficios competitivos, incluyendo acuerdos de trabajo flexibles y programas de desarrollo profesional.
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