Monitor/a Instalaciones deportivas Los Alcázares (Murcia)

Aqualia·Los Alcázares

Qué ofrecen

Contrato de duración determinada
Jornada parcial.

Qué piden

Hables español a nivel nativo
Aparece como requisito en la oferta.
Trabajes presencialmente en Los Alcázares
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.

Extraído automáticamente de la oferta — lo que cuenta es el anuncio completo.

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Añadida hace 9 días

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Requisitos

Titulación Requerida: El/La candidato/a deberá tener al menos una de estas titulaciones:
- TAFAD, TSEAS o TAFD.
- Grado o licenciatura en CC. De la Actividad Física y el Deporte.
Experiencia Requerida: Recomendable experiencia mínima de un año.
Conocimientos Específicos Valorables: Se valorará título de Monitor de sala polivalente y Título de Socorrista.

Beneficios

Contrato Temporal: 2 meses
Incorporación Inmediata.
Jornada parcial 25 horas/semana.
Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa).
El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.

Descripción del empleo

Funciones

Local Sports Centers Management precisa incorporar un/a Monitor/a polivalente para el centro deportivo de Los Alcázares

Sus principales funciones serán las de impartir actividades colectivas, así como seguridad en las instalaciones acuáticas

Requisitos

Titulación Requerida: El/La candidato/a deberá tener al menos una de estas titulaciones:

- TAFAD, TSEAS o TAFD.
- Grado o licenciatura en CC. De la Actividad Física y el Deporte.

Experiencia Requerida: Recomendable experiencia mínima de un año.

Conocimientos Específicos Valorables: Se valorará título de Monitor de sala polivalente y Título de Socorrista.

Se ofrece

Contrato Temporal: 2 meses
Incorporación Inmediata.
Jornada parcial 25 horas/semana.

Aqualia es una empresa comprometida con la igualdad y la conciliación. Disponemos del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa).
El proceso de selección garantiza la igualdad de oportunidades sin distinción de raza, color, religión, edad, orientación sexual, identidad de género, cultura, discapacidad o cualquier otra condición.