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Mecánico/a de Mantenimiento Industrial

Presencial en Sant Pere Sallavinera·Jornada completa·Añadida hace 3 días

Adecco España

5851 ofertas abiertas

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Resumen

Detalles del puesto

30.000 € - 35.000 € al año
Bruto, según indica la oferta.
Contrato indefinido
Jornada completa.

Requisitos

Trabajar presencialmente en Sant Pere Sallavinera
No se menciona ninguna ayuda para la mudanza.
Tener 3+ años de experiencia
Puesto de nivel Mid.
FP de Grado Medio
«Formación Profesional de Grado Medio o Superior relacionada con Mecánico/a, Mantenimiento Industrial o similar.» — según la oferta.

Salario y beneficios

Qué ofrecen

Contrato indefinido directamente con la empresa.

Salario entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, en función de la experiencia y conocimientos aportados.

Horario de lunes a viernes en turnos rotativos de mañana, tarde y noche.

Sistema de guardias rotativas durante los fines de semana.

Las guardias se retribuyen siempre, aunque finalmente no sea necesario acudir:

50 €/día por disponibilidad si la guardia no se activa.

En caso de activación, 30 % adicional sobre el valor de la hora.

Si buscas un proyecto estable donde poder aportar tu experiencia en mantenimiento mecánico/a y seguir desarrollándote profesionalmente, ¡queremos conocerte!

Requisitos

Qué buscan

Experiencia mínima de 3 años en mantenimiento mecánico/a industrial o posiciones similares.

Formación Profesional de Grado Medio o Superior relacionada con Mecánico/a, Mantenimiento Industrial o similar.

Conocimientos de mecánico/a industrial y reparación de maquinaria.

El puesto

¿Tienes experiencia en mantenimiento mecánico/a industrial y buscas estabilidad en una empresa sólida y en crecimiento?

¡Esta puede ser tu oportunidad!

Te incorporarás directamente y de forma indefinida como Oficial 1ª Mecánico/a en una empresa ubicada en Sant Pere Sallavinera, formando parte del equipo de mantenimiento.

Qué harás

Tu misión será asegurar el correcto funcionamiento de las instalaciones y maquinaria, realizando tareas de mantenimiento preventivo y correctivo y contribuyendo a garantizar la continuidad y el rendimiento de la producción.

¿Cuáles serán tus principales funciones?

Realizar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria e instalaciones.

Diagnosticar y reparar averías mecánicos/as.

Ejecutar modificaciones y mejoras indicadas por el responsable de mantenimiento.

Registrar las intervenciones y tareas de mantenimiento realizadas.

Comunicar cualquier anomalía detectada al encargado/a de turno o responsable de mantenimiento.

Mantener el puesto de trabajo y las herramientas en correcto estado.

Dar apoyo y acompañamiento a profesionales con menor experiencia.

Colaborar en las tareas necesarias para garantizar el correcto funcionamiento y mantenimiento de las instalaciones.

Cumplir con las normativas internas de Calidad, Higiene, Medio Ambiente y Prevención de Riesgos Laborales.

Sobre Adecco España

Adecco España es la filial española de The Adecco Group, la mayor empresa de contratación y selección de personal del mundo. Con sede en Zúrich, Suiza, Adecco opera en más de 60 países y ofrece soluciones de fuerza laboral en una amplia gama de sectores, como logística, manufactura, automoción, salud y tecnología. En España, Adecco es una de las agencias de empleo líderes, conectando a miles de trabajadores con puestos temporales y permanentes en todo el país, desde roles de almacén e industriales hasta puestos administrativos y de atención al cliente.

La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.