(Senior) Comprador/a de Proyectos y Subcontratación
Este puesto gestiona el proceso completo de compras para proyectos técnicos e instalaciones. Ofrece un salario competitivo y un modelo de trabajo híbrido.
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Más de 92.000 ofertas activasPresencial en Tortosa·Jornada completa·Añadida hace 5 días (comprobada el 22 oct)



Experiencia mínima de 1 a 3 años como Encargado/a de Finca, Capataz o Responsable de Campo.
Experiencia liderando equipos agrícolas.
Conocimientos prácticos de cultivos de cítricos.
Contrato de 4 meses por campaña, con posibilidad de continuar.
Salario 2.000 € brutos mensuales.
Jornada completa.
Autonomía y responsabilidad en la gestión diaria de la finca.
¿Tienes experiencia en el sector agrícola liderando equipos y trabajando en campo?Buscamos un/a Encargado/a de Finca con un perfil práctico y operativo, capaz de coordinar las labores diarias de la explotación, gestionar personas y resolver incidencias sobre el terreno.Tus principales funciones serían:Organizar y supervisar los trabajos diarios de campo.
Buscamos una persona que lidere desde el terreno, que conozca el trabajo de campo de primera mano y que combine la coordinación de equipos con la capacidad de actuar y resolver cuando sea necesario.
Coordinar equipos y controlar la productividad.
Coordinación de las diferentes ETT y el personal.
Resolver incidencias relacionadas con la producción, el personal o la maquinaria.
Velar por la seguridad y el correcto uso de los recursos.
Horario de lunes a viernes y sábados durante campaña.
1 entrevista
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La presencia de Adecco en España es extensa, con oficinas en ciudades importantes como Madrid, Barcelona, Valencia y Bilbao, entre otras. La empresa es conocida por su fuerte enfoque en la flexibilidad laboral y el desarrollo profesional, ofreciendo oportunidades de formación y mejora de habilidades. Para los profesionales internacionales, Adecco España proporciona una puerta de entrada al mercado laboral español, con muchos puestos que requieren habilidades multilingües, especialmente en atención al cliente y posiciones técnicas. La cultura laboral es dinámica y de ritmo rápido, con un fuerte énfasis en emparejar a los candidatos con las oportunidades adecuadas.
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