Administrador de Sistemas Windows UNICC

Servicios requeridos: Windows & Active Directory Systems Administrator
Duración: 6 meses (por defecto)
☒ Posibilidad de prórrogas contractuales basadas en el desempeño
Ubicación: Valencia, España, o trabajo remoto en la zona horaria CET
ICC se compromete a lograr la diversidad y la inclusión dentro de su fuerza laboral, proporcionando un entorno 
que refleje los valores consagrados en la Carta de las Naciones Unidas y anima a todos los candidatos 
cualificados, independientemente de su género, nacionalidad, discapacidades, orientación sexual, cultura, antecedentes 
religiosos y étnicos, a postularse. ICC está dedicada a los ODS, convirtiendo el ODS-5 (Igualdad de Género) y el ODS-10 
(Reducción de las Desigualdades) en los objetivos de la organización. 
https://www.un.org/sustainabledevelopment/sustainable-development-goals/
Información de contexto:
UNICC busca un Windows and Systems Administrator para unirse a nuestro equipo de Platform Operations. El propósito principal 
de este puesto es operar, mantener y solucionar problemas de sistemas, servicios, configuraciones y 
aplicaciones principales desplegadas dentro de la Infrastructure and Platform Operations Unit - OPBO. 
Las responsabilidades incluyen participar en la planificación y el desarrollo de nuevas funciones; la gestión 
proactiva de los entornos, así como la previsión de las necesidades de capacidad; asistir en el 
despliegue de nuevas aplicaciones y servicios; trabajar con otros equipos y desempeñar un papel clave en la optimización de 
servicios. 
Perfil requerido:
Systems Administrator con excelentes habilidades de comunicación que trabajará directamente con clientes 
y otros equipos técnicos en toda la organización. Sólida comprensión técnica de los sistemas de información 
para abordar los problemas que surjan en toda la organización, investigar problemas, interactuar con proveedores y actuar 
como experto técnico. El puesto tiene un requisito de soporte 24×7, por lo que el titular debe estar dispuesto, ser capaz 
y estar disponible para participar en una rotación regular de guardia, trabajar en un horario flexible y responder a emergencias fuera de horario cuando surja la necesidad.
Alcance del trabajo / Deberes del consultor:
• Operar, mantener y solucionar problemas de sistemas Windows dentro de un entorno de servidor empresarial
• Mantener las mejores prácticas y procedimientos para la gestión de parches, la gestión de virus y las 
actualizaciones de los sistemas operativos.

SOLICITUD DE PROPUESTA
TÉRMINOS DE REFERENCIA
• Gestión de Active Directory, incluyendo la gestión y resolución de problemas de GPO, DNS y DHCP.
• Realizar análisis de causa raíz para solucionar errores del sistema y problemas de los sistemas cliente.
• Definir e implementar las mejores prácticas de seguridad y el endurecimiento (hardening) del Windows Server OS y 
tecnologías relacionadas.
• Construir y gestionar clústeres de conmutación por error (failover clusters) de Windows. 
• Desarrollar y mantener Procedimientos Operativos Estándar.
• Realizar otras tareas según sea necesario
Habilidades técnicas requeridas: 
El recurso DEBE tener las siguientes habilidades y experiencia:
• Mínimo 6 años de experiencia con la administración de Windows Server en entornos grandes
• Microsoft Server Administration
• PowerShell Scripting
El recurso DEBERÍA tener las siguientes habilidades y experiencia:
• Conocimiento de una solución de gestión de configuración como SCCM
• Conocimiento de herramientas de monitorización como SCOM
• Buen conocimiento de los componentes de Directory Services, como Active Directory, GPO, roles FSMO, 
DNS y DHCP
• Proporcionar soporte de Incident Management, Problem Management y Service Request Fulfillment.
Habilidades blandas requeridas:
• Tener una sólida trayectoria en resolución de problemas con las correspondientes habilidades de diagnóstico.
• Ser capaz de trabajar de forma independiente así como colectivamente dentro de un equipo.
• Ser capaz de aplicar técnicas de pensamiento crítico.
• Ser capaz de comunicarse eficazmente con los clientes y otros miembros del equipo, tanto de forma oral como 
por escrito.
• Ser capaz de adaptarse rápidamente a nuevas situaciones y tener disposición para aprender nuevas tecnologías.
Certificaciones deseables:
• Certificaciones como MCSA, MCSE, MCP son una ventaja
• ITIIL v3 o v4 recomendado pero no obligatorio.